Заканчивается контракт и отсутствует субсидия - стоит ли писать рапорт о увольнении?
У меня заканчивается контракт по достижению возраста, субсидию не дали строевик говорит надо писать рапорт. Прошу меня уволить после получения субсидии, стоит писать?. Спасибо!
У меня заканчивается контракт в июле 2016 г по достижению возраста, прослужил 26 календарей, на субсидию подал в 2014 году могут ли меня уволить без субсидии и как долго ждать после окончания контракта. Спасибо!
В апреле 21 года истекает контракт, хочу подать рапорт на увольнение по предельному возрасту, но с прошением не увольнять до получения жилищной субсидии, выслуга более 20 лет, признан нуждающимся жилье в виде жилищной субсидии. В кадрах сказали, что меня они и так не уволят так как я не обеспечен служебным жильём,пока я не получу субсидию т.е.в рапорте можно не писать "прошу не увольнять меня до получения жилищной субсидии". Вопрос-они лукавят или правда не имеют права уволить?
Здравствуйте Виталий!
Прочтите внимательно ст.23. ФЗ-76 от 27.05.1998 г., там все предельно ясно написано.
В Вашем случае уволить без предоставления жилья не имеют права, если Вы того сами не пожелаете. Соответственно зачем Вам сейчас писать рапорт на увольнение, если Вы не обеспечены жильем, ведь Вас никто его писать не заставляет. Даже если Вы продолжите службу после апреля 2021 года, заключив новый контракт, Вы в любой день можете его расторгнуть, написав рапорт на увольнение по выслуге лет, у Вас для этого выслуги достаточно. Для Вас главное решить желищный вопрос, а уже потом думать об увольнении...
Всего Вам доброго и удачи!
Спросить
В рапорте Вам обязательно следует написать, что Вы просите Вас уволить с военной службы по предельному возрасту только после обеспечения жильем по избранному месту жительства.
Предельный возраст составляет 50 лет.
СпроситьЯ офицер ВС РФ календарная выслуга лет 20 лет 10 месяцев написал рапорт на увольнение по окончанию контракта, обеспечен служебным жильем стою на электронном учете на получение постоянного жилья в решении указано форма обеспечения жилищная субсидия, в рапорте указал прошу уволить после выплаты субсидии. Подскажите могут ли меня уволить без предоставления постоянного жилья либо выплаты субсидии?
Меня зовут Евгений. Служу во ВВ МВД России. Увольняюсь по окончанию контракта, контракт закончился 11.07.2015 года. Первый контракт заключил в марте 1997 года т.е. емею право на постоянное жилье. Написал рапорт на получение жилищной субсидии. Мне в части сказали лимитов на жилищную субсидию на этот год нет. Могут ли меня уволить, без получения субсидии?
Согласно приказу министра обороны от 21.07.2010 № 510, на получение поддержки в целях приобретения или улучшения жилья могут претендовать военнослужащие офицеры и прапорщики следующих категорий, установленных абз. 3 и 12 п. 1 ст. 15 закона «О статусе военнослужащих»:
- заключившие контракт до 01.01.1998 (за исключением курсантов военных вузов и иных образовательных организаций) и их семьи, признанные нуждающимися в жилых помещениях;
- уволенные с военной службы по достижении ими предельного возраста, по состоянию здоровья или по сокращению штатов, успевшие отслужить 10 и более лет, а также их члены семей, если они нуждаются в улучшении жилищных условий;
- отслужившие 20 лет военные, которым предоставлено служебное жилье;
уволенные после минимум 10 лет службы по здоровью, сокращению или по возрасту граждане, которым предоставлено служебное жилье.
Причем размер субсидии будет возрастать по мере продолжительности службы.
Вам необходимо чтобы жилищная комиссия вынесла решение о постановке вас на очередь на получение жилищной субсидии.
Будут вопросы пишите.
Спросить
какая у вас выслуга??? как вы увольняетесь? у вас серьезный вопрос а ничего не написали...какой рапорт написали при увольнении, какой состав семьи, состите на учете в жил ком??
СпроситьЯ военнослужащий погранвойск ФСБ РФ. Написал рапорт на увольнение по предельному возрасту пребывания на службе, был признан нуждающимся в получении жилищной субсидии на приобретение или строительство жилья. В феврале 2015 г. документы ушли в Москву на утверждение. По словам начальника ОК в этом году субсидия выдаваться не будет. Поэтому руководство на основании ст.34 п.17 «Положения о прохождении воинской службы» мне предложили либо меня увольняют, и я ожидаю субсидию на «гражданке», либо подписать контракт сроком на 1 год сверх предельного возраста и ждать субсидию находясь на службе. Скажите, пожалуйста, не исключат ли меня из очереди на получение субсидии при подписании данного контракта? СПАСИБО!
Я военнослужащая. В ВС РФ с 09. 1996 года. Выслуга 25 календарных лет. В январе 2020 года заключила контракт на 1 год сверх предельного возраста. Больше продлять контракт не собираюсь. Признана нуждающейся в получении жилья, стою в очереди на получение жилищной субсидии. Командир заствляет написать рапорт на увольнение по окончанию контракта. Правомерно ли это? Субсидия не получена, увольняться планировала по ст. Достижение предельного возраста.
Поскольку Вы достигли предельного возраста пребывания на военной службе, то Вас по окончании контракта, заключённого сверх предельного возраста обязаны уволить с военной службы по предельному возрасту.
Более того, для увольнения с военной службы по окончанию контракта подобный рапорт не требуется. Изучите п.9 и 11 ст.9 Положения о порядке прохождения военной службы.
Если Вы не имеете по месту службы никакого жилья, то Вас без Вашего согласия не могут уволить до выплаты ЖС.
Спросить
Оксана, здравствуйте
Имеете право на выбор основания увольнения, по предельному. Можете в рапорте так и написать, если согласны на увольнение по предельному возрасту. Обязательно получите письменное подтверждение, что вы признаны нуждающейся в жилье. Потом после увольнения уже трудно будет доказать
Если по месту службы обеспечены служебным жильем, то могут уволить без вашего согласия, если не обеспечены, то только с согласия.
Указ Президента РФ от 16.09.1999 N 1237(ред. от 26.05.2021)
"Вопросы прохождения военной службы"
(вместе с "Положением о порядке прохождения военной службы")
VIII. Порядок увольнения с военной службы
Статья 34. Порядок увольнения военнослужащих с военной службы и исключения их из списков личного состава воинской части
11. При наличии у военнослужащего, проходящего военную службу по контракту, нескольких оснований для увольнения с военной службы он увольняется по избранному им основанию, за исключением случаев, когда увольнение производится по основаниям, предусмотренным подпунктами "д", "д.1", "д.2", "е", "е.1" и "з" пункта 1, подпунктами "в", "г" (в связи с отказом военнослужащему в допуске к государственной тайне или лишением его указанного допуска за совершение виновных действий, связанных с нарушением законодательства Российской Федерации о государственной тайне), "д", "е.1" и "е.2" пункта 2 статьи 51 Федерального закона.
ВЕРХОВНЫЙ СУД РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Дело№201-КА 19-6
ОПРЕДЕЛЕНИЕ
г. Москва 4 апреля 2019 г.
Судебная коллегия по делам военнослужащих Верховного Суда Российской Федерации **** об оспаривании действий командира войсковой части 45807, связанных с увольнением с военной службы без обеспечения жилым помещением для постоянного проживания,
Аналогичные предписания содержатся в п. 17 ст. 34 Положения о порядке прохождения военной службы. При этом в силу названной нормы Положения военнослужащий, изъявивший желание получить жилое помещение не по месту увольнения с военной службы, увольняется с военной службы и обеспечивается жилым помещением в соответствии с законодательством Российской Федерации. Содержание названных правовых норм во взаимосвязи указывает на то, что перечисленные в них категории военнослужащих, изъявивших желание получить жилье для постоянного проживания по месту увольнения с военной службы, не могут быть уволены без их согласия в случае необеспеченности жильем по месту военной службы в период ее прохождения.
Между тем Заболотный СТ. не только обеспечен служебным жильем по месту военной службы, но и не подлежит выселению из него до предоставления жилого помещения по договору социального найма.
Определение Судебной коллегии по делам военнослужащих Верховного Суда РФ от 15.12.2016 N 201-КГ 16-49Требование: О признании незаконными действий уполномоченного органа, обязании изменить основание увольнения, восстановить на учете участников накопительно-ипотечной системы и реализовать рапорт о выдаче целевого жилищного займа.
Обстоятельства: Истцу отказано в изменении основания увольнения с военной службы с "в связи с лишением допуска к государственной тайне" на "по состоянию здоровья".
Решение: В удовлетворении требования отказано, так как обращение истца после увольнения с военной службы с рапортом об изменении основания увольнения - при соблюдении порядка увольнения и отсутствии нарушений при реализации его права на прохождение военно-врачебной комиссии - не могло повлечь каких-либо правовых последствий, связанных с изменением приказа об увольнении истца с военной службы.
Кассационное определение Кассационного военного суда от 28.04.2021 N 88 а-871/2021Категория: Споры в области обороны, воинской обязанности и военной службы.
Требования заявителя: Об оспаривании увольнения с военной службы, исключения из списков личного состава.
Обстоятельства: Истец ссылается на то, что он настаивал на увольнении его с военной службы в связи с организационно-штатными мероприятиями после обеспечения жилищной субсидией для приобретения жилого помещения по избранному после увольнения с военной службы месту жительства, однако он был уволен с военной службы в запас по истечении срока контракта и исключен из списков личного состава воинской части.
Решение: Удовлетворено.
Кассационное определение Кассационного военного суда от 02.02.2021 N 88 а-200/2021СпроситьКатегория: Споры в области обороны, воинской обязанности и военной службы.
Требования заявителя: Об оспаривании увольнения с военной службы.
Обстоятельства: Суд пришел к выводу о соблюдении административным ответчиком процедуры аттестации, предусмотренной ст. ст. 26 и 27 Положения о порядке прохождения военной службы и Порядком организации и проведения аттестации военнослужащих, проходящих военную службу по контракту в Вооруженных Силах Российской Федерации, утвержденным приказом Министра обороны Российской Федерации от 29.02.2012 N 444.
Решение: Отказано.
Контракт до достижения предельного возраста (45) заканчивается 15.07.2016. Основной отпуск за 2016 год не использовал. Документы НОК на увольнение не отправлял, т.к. я не обеспечен жильем (жилищная субсидия). В какое время я должен отгулять отпуск до окончания контракта или после предоставления жилищной субсидии?
Уволен из вс по достижению предельного возраста, без жилья, в рапорте на увольнение просил не исключать из списков части до получения жилищной субсидии. Законно ли будет исключение из списков части если субсидию еще не дали.
Увольнение законно. Исключение из списков части до обеспечения жильем, при основании увольнения- по достижению предельного возраста, будет не законным. На обжалование- 3 месяца.
СпроситьКонтракт по предельного возрасту заканчивается 30 марта 2017 года, на получение субсидии зарегистрирован в октябре 2014 года. В какой срок мне должны представить субсидию.
До момента исключения из списков личного состава части исходя из положений п. 1 ст.23 ФЗ О статусе военнослужащих.
СпроситьЯ собственница двухкомнатной квартиры и комнаты в ком. квартире. Проживаю в двухкомнатной квартире. На оплату коммунальный услуг двушки я получала субсидию. В период получения субсидии я сменила прописку из двушки в комнату, фактически проживая двушке. Отдел субсидии потребовал вернуть выплаченную субсидию, аргументируя тем что субсидия выдается по месту регистрации. А в постановлении №761 написано, что выдача субсидий прекращается в случае смены места жительства. Место жительства я не меняла. Провыли ратники отдела субсидий.
