Правомерны ли требования отдела кадров о написании объяснительной записки и могу ли я отказаться?
Отдел кадров требует написать объяснительную записку по невыполнению поручений руководителя. По почте предоставила всю переписку, что руководитель сам не предоставил информацию, но настаивают на письменной форме. Могу ли я отказаться? Правомерны ли их действия? Могу ли я настоять на взимании такой же объяснительной с руководителя после чего самой написать?
Наталья, написание объяснений - ваше право, а не обязанность. Поэтому можете отказаться. Решение о том, запросить ли объяснения с Вашего руководителя, будет принимать работодатель, Вы не можете этого требовать.
Спросить
Если руководитель требует письменное объяснение, то его необходимо предоставить в надлежащей форме. Переписка по электронной почте противоречит инструкциям делопроизводства.
Спросить
28.12.13 г. руководитель в письменной форме затребовал от работника объяснительную.30.12.2013 г объяснительная была предоставлена, что подтверждается визой на ней руководителя. Никаких мер за этим не последовало.10.01.2014 г руководитель устно требует от работника объяснительную с таким же текстом, но на имя вышестоящего руководителя. Насколько правомерны действия руководителя? Предоставлять ли работнику ещё раз эту же объяснительную?
Руководителю отдела кадров сообщили, что я домогался до представителя из компании. Руководитель отдела кадров сообщил это моему руководителю. После он перефразировал и сказал, что вел себя неадекватно, задавал вопросы личного характера. Возможно ли наказать руководителя отдела кадров за то, что он распространил недостоверную информацию?
Руководителю отдела кадров сообщили, что я домогался до представителя из компании. Руководитель отдела кадров сообщил это моему руководителю. После он перефразировал и сказал, что вел себя неадекватно, задавал вопросы личного характера. Возможно ли наказать руководителя отдела кадров за то, что он распространил недостоверную информацию?
Мой руководитель затребовал объяснительную записку от моего подчиненного, её я предоставил ему через 2 часа. После чего я сам писал объяснительную - почему не в срок предоставил документ и получил взыскание (выговор) и лишение премии. Прав ли руководитель?
Руководство требует написать объяснительную записку (настаивает именно на объяснительной а не на пояснительной записке) по поводу невыполнения плана продаж марта и плана продаж квартала. Причины невыполнения отсутствие продукции на складе и закрытие клиентов.
Если сотрудник структурного подразделения написал заявление на отгул, а руководитель подразделения передал его в отдел кадров учреждения на следующий день, нужно ли писать объяснительную руководителю подразделения по указанию руководителя учреждения?
Работник предоставил объяснительную записку по факту нарушения, работодателю не понравилась объяснительная записка, просит ещё раз написать. Правомерны ли действия работодателя?
Написала заявление на отпуск. Заявление руководитель не подписывает, по причине невыполнения поручения (поручение в письменной форме) Законно или нет и что можно предпринять.
Мой руководитель устно Запросил в присутствии моих коллег от меня объяснительную. Я попросил его письменно оформить запрос на предоставление объяснительной. Он отказался, сообщив что достаточно устного распоряжения. Правомерны ли действия моего руководителя? Должен ли я писать объяснительную по устному требованию?
Cменя затребовали написать оьбяснительную записку по вопросам проведения соревнований могу вместо обьяснительно записки написать пояснительная записка-в чем разница?
