Задержки зарплаты на предприятии - как решить проблему и получить долг
Работал на предприятие больше года. Начались задершки з/п по 2 месяца не плотили, з/п была черно/белой Уволился 14.06.2016 мне насчитали расчета 60.648 р из них я получил 18.000 р и началось приходи завтра потом после завтра и так длилось неделя. Не выдержал так как у меня двое маленьких детей., и пошел в прокуратуру, на что мне ответили разберемся. Сегодня руководство вызывали для решения этой ситуачии. Из прокуратуры должны были позвонить и сказать решения. Звонка нет. бывшие коллеги позвонили и сказали что вроде как им дали месяц на поглощения долга. Может ли такое быть? И что мне делать? Помогите...
Здравстуйте. Меня зовут Денис. У меня такая ситуация я живу в Алтайском крае. Работал год на предприятии все хорошо было, потом начались задержки по 3 месяца не плоти ли. Уволился 14.06.2016 надень увольнения мне насчитали расчет 60.000 р. Прошла уже неделя я получил всего 18.000 остальное обещали каждый день. Я с ходил в прокуратуру. Сегодня руководство вызывали. Решение я не получил еще. Но бывшие коллеги сообщили мне что вроде дали месяц. Может ли такое быть? И что делать в этой ситуации?
Здравствуйте. Обращайтесь в суд. Не простите срок обращения, три месяца, со дня увольнения.
СпроситьРаботал три месяца в строительной организации, подучил за первый месяц зп, а за последующие два месяца не получил, перестали давать зп, вечно задержки, поэтому уволился, трудовую дали после 10 дней, а расчет вот уже месяц прошел меня еще не расчитали. Как быть что делать? Звоню в бухгалтерию говорят мол позвоните через неделю, возможно через неделю что то получаться.
Напишите жалобу в Рострудинспекцию и прокуратуру. Это уголовное преступление, не платить зарплату.
Если необходимо помочь с заявлением пришлите данные по Вам и Вашей компании мне на эл. почту.
Спросить
Можно сразу обратиться в суд, взыскать в том числе неустойку и моральный вред. Либо начать с обращения в прокуратуру, трудовую инспекцию.
СпроситьЯ работала на заводе Радиоприбор, Владивосток. С июля 2015 начались задержки выплат по зарплате, в декабре 2015 выплаты прекратились. На заводе был представитель прокуратуры, в декабре 2015 я подала ему заявление о невыплате заработной платы за июль август и сентябрь. С тех пор мне ежемесячно приходят постановления прокуратуры, что работодатель должен перечислить сумму N за месяц М на счет приставов. Также в январе 2016 меня вызывали в пункт полиции для дачи показаний по делу о невылате зарплаты. В марте 2016 я уволилась по собственному желанию, но мне не дали окончательный расчет, так как некому было его расчитать (больше половины работников завода ушли с сохранением зар. платы). Завод на данный момент в процедуре банкротства, работникам приходят деньги на карточки.
Последнее постановление мне пришло в июне за март 2016 года.
Подскажите, что мне теперь делать? Нужно ли повторно подавать заявление в прокуратуру, либо в суд? Деньги мне так и не перечислили, ни рубля. Почему тем, кто не уволился с завода, выплачивают деньги, а мне нет?
Здравствуйте! Заявление необходимо подать в суд ст.392 ТК РФ.Прокуратура Вам не поможет.
Спросить
То есть, так как 1 месяц со дня увольнения уже прошел, а заявление в суд я не написала, все? Ситуацию не спасти?
СпроситьПодавайте заявление в суд о восстановлении срока обращения,и тут же второе заявление о взыскании задолженности.Кроме того,банкротному управляющему-заявление о включении в список кредиторов.
СпроситьВесной 2011 года, я устроился на работу в фирму где когда-то уже работал. Отношения с руководством были хорошие. До января 2012 года зарплату платили и была работа, последнюю зарплату я получил за февраль 2012 года. Больше зарплаты не было, руководство это мотивировало отсутствием финансирования. В июле 2012 года я уволился, запись в трудовой книжке имеется, не получив зарплаты за 4 месяца (и отпускные тоже, т.к. я уже год отработал).
Директор сказал что как только деньги в фирме появится, то он обязательно позвонит и выплатит всю зарплату. Это длится и по сей день. Сейчас узнал что дела в фирме вроде стабилизировались и пошло финансирование. Как мне получить от них зарплату за четыре месяца, что я работал. Кроме меня, таких как я еще пять человек.
Теперь это только на благом расположении вашего работодателя.
Сроки на обращение в суд за взысканием зарплаты вами давно пропущены. Ст. 392 ТК РФ.
Спросить
У мужа на предприятии не платили заработную плату 3 месяца и мы обратились в прокуратуру с жалобой, конечно указал муж свои данные. И ЧТО ТУТ НАЧАЛОСЬ! Вы себе наверное представить не можете (даже не знаю какое слово написать) как его загнобило руководство после проверки прокуратуры... Сказали чтобы лучше самому уволиться иначе найдут причину и уволят по статье... Муж 42 года на одном этом предприятии отработал! Общим какие только давления не были и муж не выдержав под давлением руководства написал по собственному желанию. Мы после увольнения опять написали в прокуратуру и "поблагодарили " за то что муж потерял ВСЕ РАБОТУ, ЧЕСТНОЕ ИМЯ и УВАЖЕНИЕ... Не знаю будет ли проверка прокуратуры по поводу увольнения? Всего не опишешь, но я хочу вас спросить НУ что можно предпринять нам чтобы наказать предприятие? Просто чтобы пример был работникам, чтобы они не боялись писать правду в прокуратуру... Может обратиться в суд на восстановление на работу и чтобы с них взыскали моральный ущерб? Просто хочется чтобы руководство не думало что можно безнаказанно так унижать своих работников ЗА ПРАВДУ... Посоветуйте пожалуйста что нибудь!
Работал три года по трудовой в другом регионе (ЯНАО) потом на предприятии начались задержки и я решил уволится. РАсчетный лист дали но зарплату так и выдали, через 3 месяца пошел в прокуратуру, была проверка и решение суда о выплате, Судебный пристав сказал что счета на контроле и при 1 ом поступлении на них мне все переведут. Но и после решения суда прошло 2 месяца (всего пять) и перевели только 1/5 часть. Был вынужден уехать в Санкт-Петербург. Зарплаты до сих пор нету. В бугалтерии говорять денег нет, а пристав отвечает-столько ждали так еще подождите. Из разговоров с бывшими соработниками знаю что выплаты им идут (через банк на карты) Что мне делать и куда обращатся, если учесть что выехать на Ямал нет возможности?
Здравствуйте. Подавацте ходатайство приставу о применении принудительных мер исполнения решения суда соглансо ст 68 ФЗ № 229-ФЗ:
3. Мерами принудительного исполнения являются:
1) обращение взыскания на имущество должника, в том числе на денежные средства и ценные бумаги;
2) обращение взыскания на периодические выплаты, получаемые должником в силу трудовых, гражданско-правовых или социальных правоотношений;
3) обращение взыскания на имущественные права должника, в том числе на право получения платежей по исполнительному производству, в котором он выступает в качестве взыскателя, на право получения платежей по найму, аренде, а также на исключительные права на результаты интеллектуальной деятельности и средства индивидуализации, права требования по договорам об отчуждении или использовании исключительного права на результат интеллектуальной деятельности и средство индивидуализации, право использования результата интеллектуальной деятельности или средства индивидуализации, принадлежащее должнику как лицензиату;
4) изъятие у должника имущества, присужденного взыскателю, а также по исполнительной надписи нотариуса в предусмотренных федеральным законом случаях;
(в ред. Федерального закона от 30.12.2008 N 306-ФЗ)
5) наложение ареста на имущество должника, находящееся у должника или у третьих лиц, во исполнение судебного акта об аресте имущества;
6) обращение в регистрирующий орган для регистрации перехода права на имущество, в том числе на ценные бумаги, с должника на взыскателя в случаях и порядке, которые установлены настоящим Федеральным законом;
7) совершение от имени и за счет должника действия, указанного в исполнительном документе, в случае, если это действие может быть совершено без личного участия должника;
8) принудительное вселение взыскателя в жилое помещение;
9) принудительное выселение должника из жилого помещения;
10) принудительное освобождение нежилого помещения от пребывания в нем должника и его имущества;
(п. 10 в ред. Федерального закона от 28.12.2013 N 441-ФЗ)
10.1) принудительное выдворение за пределы Российской Федерации иностранных граждан или лиц без гражданства;
(п. 10.1 введен Федеральным законом от 06.12.2011 N 410-ФЗ)
10.2) принудительное освобождение земельного участка от присутствия на нем должника и его имущества;
(п. 10.2 введен Федеральным законом от 28.12.2013 N 441-ФЗ)
11) иные действия, предусмотренные федеральным законом или исполнительным документом.
СпроситьТак и не понял куда обращатся.Работадатель,он же должник в одном регионе,я сейчас в другом.9000км между.Куда обрашатся то?И в какой форме надо это сделать?
Спросить
1) Найдите сайт УФССП по ЯНАО и подайте через него электронную жалобу на бездействие пристава. Поставьте галочку, чтобы ответ Вам направили в бумажном виде по обычной почте.
2) Найдите сайт Прокуратуры ЯНАО и подайте такую же жалобу и туда.
Как правило, такие способы работают, особенно учитывая, что у Вашего предприятия появились деньги.
СпроситьНе выплата зароботной платы, сроки иска, работал в компании в 2017 году начались задержки зарплаты, уволился расчета полного не было, в 2018 10 пришло с прокуратуры Петербурга что дело рассматривается ии все тишина с тех пор, можно что нибудь сделать?
Вы пропустили срок для обращения в суд.
ТК РФ Статья 392. Сроки обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора
За разрешением индивидуального трудового спора о невыплате или неполной выплате заработной платы и других выплат, причитающихся работнику, он имеет право обратиться в суд в течение одного года со дня установленного срока выплаты указанных сумм, в том числе в случае невыплаты или неполной выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику при увольнении.
Спросить
Добрый день, согласно п. 1. ст. 392 ТК РФ
За разрешением индивидуального трудового спора о невыплате или неполной выплате заработной платы и других выплат, причитающихся работнику, он имеет право обратиться в суд в течение одного года со дня установленного "срока" выплаты указанных сумм, в том числе в случае невыплаты или неполной выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику при увольнении.
Таким образов, у вас прошёл срок исковой давности. Вы в теории можете обратиться в суд, однако если ваш работодатель заявит о применении сроков исковой давности, вам откажут.
Спросить
Я работала в строительной фирме офис-менеджером у нас началась задержка заработной платы и я решила уволится в конце ноября прошлого года мне выплатили долги черной зарплаты и остались должны расчет белой зарплаты за два месяца октябрь и ноябрь! По сегодняшний день они говорят что они такие бедные и у них нет денег расплатится со мной! Посоветуйте что лучше сделать чтоб я все таки получила свои деньги?
К сожалению для взыскания в судебном порядке пропущен срок исковой давности (три месяца со дня, когда Вам стало известно о нарушенном праве). Остается обращаться с жалобой в прокуратуру или гострудинспекцию.
СпроситьЗдравствуйте! Обратитесь в трудовую инспекцию, прокуратуру. Также в суд с требованием выплаты зарплаты, процентов и морального ущерба. При отказе обжалуйте решение в вышестоящем суде. также можете напомнить работодателю об ответственности, в том числе и уголовной, о невыплате зарплаты и налогов.
Статья 145.1. УК РФ Невыплата заработной платы, пенсий, стипендий, пособий и иных выплат
1. Частичная невыплата свыше трех месяцев заработной платы, пенсий, стипендий, пособий и иных установленных законом выплат, совершенная из корыстной или иной личной заинтересованности руководителем организации, работодателем - физическим лицом, руководителем филиала, представительства или иного обособленного структурного подразделения организации, -
наказывается штрафом в размере до ста двадцати тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до одного года, либо лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до одного года, либо принудительными работами на срок до двух лет, либо лишением свободы на срок до одного года.
2. Полная невыплата свыше двух месяцев заработной платы, пенсий, стипендий, пособий и иных установленных законом выплат или выплата заработной платы свыше двух месяцев в размере ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда, совершенные из корыстной или иной личной заинтересованности руководителем организации, работодателем - физическим лицом, руководителем филиала, представительства или иного обособленного структурного подразделения организации, -
наказывается штрафом в размере от ста тысяч до пятисот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до трех лет, либо принудительными работами на срок до трех лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет или без такового, либо лишением свободы на срок до трех лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет или без такового.
3. Деяния, предусмотренные частями первой или второй настоящей статьи, если они повлекли тяжкие последствия, -
наказываются штрафом в размере от двухсот тысяч до пятисот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период от одного года до трех лет либо лишением свободы на срок от двух до пяти лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до пяти лет или без такового.
Примечание. Под частичной невыплатой заработной платы, пенсий, стипендий, пособий и иных установленных законом выплат в настоящей статье понимается осуществление платежа в размере менее половины подлежащей выплате суммы.
Статья 199 УК РФ. Уклонение от уплаты налогов и (или) сборов с организации
1. Уклонение от уплаты налогов и (или) сборов с организации путем непредставления налоговой декларации или иных документов, представление которых в соответствии с законодательством Российской Федерации о налогах и сборах является обязательным, либо путем включения в налоговую декларацию или такие документы заведомо ложных сведений, совершенное в крупном размере, -
наказывается штрафом в размере от ста тысяч до трехсот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период от одного года до двух лет, либо принудительными работами на срок до двух лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет или без такового, либо арестом на срок до шести месяцев, либо лишением свободы на срок до двух лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет или без такового.
2. То же деяние, совершенное:
а) группой лиц по предварительному сговору;
б) в особо крупном размере, -
наказывается штрафом в размере от двухсот тысяч до пятисот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период от одного года до трех лет, либо принудительными работами на срок до пяти лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет или без такового, либо лишением свободы на срок до шести лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет или без такового.
Примечания. 1. Крупным размером в настоящей статье, а также в статье 199.1 настоящего Кодекса признается сумма налогов и (или) сборов, составляющая за период в пределах трех финансовых лет подряд более двух миллионов рублей, при условии, что доля неуплаченных налогов и (или) сборов превышает 10 процентов подлежащих уплате сумм налогов и (или) сборов, либо превышающая шесть миллионов рублей, а особо крупным размером - сумма, составляющая за период в пределах трех финансовых лет подряд более десяти миллионов рублей, при условии, что доля неуплаченных налогов и (или) сборов превышает 20 процентов подлежащих уплате сумм налогов и (или) сборов, либо превышающая тридцать миллионов рублей.
2. Лицо, впервые совершившее преступление, предусмотренное настоящей статьей, а также статьей 199.1 настоящего Кодекса, освобождается от уголовной ответственности, если этим лицом либо организацией, уклонение от уплаты налогов и (или) сборов с которой вменяется данному лицу, полностью уплачены суммы недоимки и соответствующих пеней, а также сумма штрафа в размере, определяемом в соответствии с Налоговым кодексом Российской Федерации.
Спросить
Муж работал в фирме Желдорэкспедиция-М. Два месяца ему не платили зарплату. Он уволился, ему дали расчетник (сколько должны заплатить). Он подождал две недели - денег так и не дали. Потом он написал в прокуратуру заявление. Прошло уже четыре дня, денег так и нет. Что делать дальше? Через сколько дней после подачи заявления должна отреагировать фирма?
Здравствуйте! Пишите жалобу в прокуратуру, можно по интернету через сайт прокуратуры. В жалобе укажите данную информацию о нарушении ваших прав. Обязательно указывайте свои фамилию, имя, отчество, адрес и контактные данные. Обращение составляется в письменной форме на имя прокурора. К жалобе приложите соответственные документы (если имеются) и доказательства.
Спросить
Мне позвонили с прокуратуры и сказали, что есть долг на симке билайн за 2012 год, хотя я не помню, чтобы были долги. Билайном не пользуюсь уже два три года. Только в этом году начили присылать письма о долге и долг передали вроде бы как в прокуратуру. Обязан ли я выплачивать долг? Если я платил все исправно и никакого долга не помню.
Я думаю что вам позвонили не из прокуратуры а из коллекторского агентства, просто вас обманули, прокуратура не занимается такими делами вообще это не их компетенция, коллекторы вас просто запугивают, подайте жалобу в службу ФССП потому что то что делают коллеторы незаконно ну и не отвечайте на такие звонки.
Спросить
--- Здравствуйте уважаемый посетитель сайта, никакие долги в прокуратуру, не передают. Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В.
Спросить
