Отказана в официальном трудоустройстве и невыплата заработной платы - возможность восстановления и получения декретных по уходу за ребенком
Я работала и официально меня не устроили. Сейчас уволили и не отдают з.п. я беременна и в августе уходить в декретный отпуск. Есть много свидетелей готовых подтвердить мою работу там (при чем есть тоже бывшая сотрудница только работала официально). Могу ли я как то вернуть свои деньги а лучше восстановиться в должности только уже офицтально чтобы получить свои декретные и по уходу за ребенком.
Если были допущены нарушения при увольнении нужно в судебном порядке ставить вопрос о восстановлении на работе. И немаловажно доказать факт трудовых отношений. В общем, сложный процесс Вам предстоит
Спросить
Здравствуйте. В течение 1 месяца со дня увольнения Вы должны подать иск в суд об установлении факта трудовых отношений, признании увольнения незаконным, об обязании работодателя заключить с Вами трудовой договор, выплате Вам зарплаты за время вынужденного прогула.
Спросить
Светлана! Обращайтесь в суд с иском к работодателю о признании отношений трудовыми, взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, денежной компенсации за задержку выплаты заработной платы, за непредоставленный при увольнении отпуск, морального вреда.
Спросить
Я беременна и официально не работаю, муж тоже официально не работает. Может ли моя мама (т.е. бабушка) получить декретные деньги на работе, не выходя в декретный отпуск?
Моя сноха не работала и сейчас находится в декретном отпуске, получая маленькие декретные. Я работающая пенсионерка, но мою должность сокращают, могу ли я оформить на себя декретный отпуск чтобы получать декретные выше.
Я про работала официально в государственной поликлинике 2,3 года уволилась, сейчас устроилась на другую работу тоже официально, узнала что беременна. Вопрос будут ли мне выплачивать с новой работы декретные в полном объеме? И будут ли учтена моя заработная плата на прошлой работе при расчете декретных? Спасибо!
Я беременная и у меня двойня. Работаю не официально. Может мой супруг получить у себя на работе декретные и работать дальше на полный рабочий день не уходя в декретный отпуск?
Сейчас я сама беременна на 3 месяце. Девушка вместо которой я работаю - у неё кончается декретный отпуск в феврале. Мне уходить в декрет в марте. В бухгалтерии мне сказали что мне возможно не будут платить декретные так как я ухожу в декрет позже, чем выходит та девушка на работу. Правы ли они? Получается беременные ничем не защищены?
Скажите пожалуйста 1 декабря меня устроили на работу официально, 2 марта я выхожу в декретный отпуск. Как мне должны расчитать и выплатить декретные.
В августе заканчивается декретный отпуск. Выхожу на работу. Сейчас беременна вторым. Скажите, пожалуйста, мне выплатят декретные выплаты с работы?
