Могут ли в техникуме отказать мне в досрочном возвращении из академического отпуска, если в группах нет свободных мест?
Могут ли в техникуме отказать мне в досрочном возвращении из академического отпуска, если в группах нет свободных мест?
Студент 2 курса государственного ВУЗа, с 1 ноября 2019 года нахожусь в академическом отпуске по медицинским показаниям. Зимнюю сессию не сдавал. На данный момент состояние здоровья позволяет вернуться к освоению учебной программы. Знаю, что имею право на досрочный выход из академического отпуска и для этого необходимо написать соответствующее заявление. Вопрос: с учетом вышеизложенного, если написать заявление на выход из отпуска (с предоставлением заключения медицинской комиссии об отсутствии мед. показаний к продолжению освоения образовательной программы) например с 1 мая 2020 года, то каким образом будет проходить мое возвращение к обучению? Я буду продолжать обучение со своим курсом по индивидуальному плану, но иметь академическую задолженность (зимняя сессия)? Или ждать начала нового учебного года? В уставе образовательной организации указано только то, что обучающий имеет право на академический отпуск. О технических аспектах ничего не сказано.
Только с руководителем учреждения решайте вопрос. Положение «О порядке и основаниях предоставления академического отпуска обучающимся»
СпроситьЗдравствуйте Василий
Вы можете быть допущены к обучению по заявлению на досрочный выход из академического отпуска на основании приказа руководителя организации или уполномоченного им должностного лица.
В период нахождения вас в академическом отпуске вы освобождаетесь от обязанностей, связанных с освоением вами образовательной программы в организации, и не допускаетесь к образовательному процессу до завершения академического отпуска. При досрочном выходе ждать нового учебного года не нужно тогда точно образуется академическая задолженность, а на основании приказа учебного учреждения начать обучение согласно
Приказа Минобрнауки России от 13.06.2013 N 455 "Об утверждении Порядка и оснований предоставления академического отпуска обучающимся"
1. Настоящие порядок и основания устанавливают общие требования к процедуре предоставления академических отпусков лицам, обучающимся по образовательным программам среднего профессионального или высшего образования (студентам (курсантам), аспирантам (адъюнктам), ординаторам и ассистентам-стажерам) (далее - обучающиеся), а также основания предоставления указанных отпусков обучающимся.
2. Академический отпуск предоставляется обучающемуся в связи с невозможностью освоения образовательной программы среднего профессионального или высшего образования (далее - образовательная программа) в организации, осуществляющей образовательную деятельность (далее - организация), по медицинским показаниям, семейным и иным обстоятельствам на период времени, не превышающий двух лет.
3. Академический отпуск предоставляется обучающемуся неограниченное количество раз.
4. Основанием для принятия решения о предоставлении обучающемуся академического отпуска является личное заявление обучающегося (далее - заявление), а также заключение врачебной комиссии медицинской организации (для предоставления академического отпуска по медицинским показаниям), повестка военного комиссариата, содержащая время и место отправки к месту прохождения военной службы (для предоставления академического отпуска в случае призыва на военную службу), документы, подтверждающие основание предоставления академического отпуска (при наличии).
5. Решение о предоставлении академического отпуска принимается руководителем организации или уполномоченным им должностным лицом в десятидневный срок со дня получения от обучающегося заявления и прилагаемых к нему документов (при наличии) и оформляется приказом руководителя организации или уполномоченного им должностного лица.
6. Обучающийся в период нахождения его в академическом отпуске освобождается от обязанностей, связанных с освоением им образовательной программы в организации, и не допускается к образовательному процессу до завершения академического отпуска.
В случае, если обучающийся обучается в организации по договору об образовании за счет средств физического и (или) юридического лица, во время академического отпуска плата за обучение с него не взимается.
7. Академический отпуск завершается по окончании периода времени, на который он был предоставлен, либо до окончания указанного периода на основании заявления обучающегося. Обучающийся допускается к обучению по завершении академического отпуска на основании приказа руководителя организации или уполномоченного им должностного лица.
8. Обучающимся, находящимся в академическом отпуске по медицинским показаниям, назначаются и выплачиваются ежемесячные компенсационные выплаты в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 3 ноября 1994 г. N 1206 "Об утверждении порядка назначения и выплаты ежемесячных компенсационных выплат отдельным категориям граждан.
СпроситьВасилий! Вам нужно ликвидировать академическую задолженность. Для этого может быть создана комиссия. Напишите заявление о выходе из отпуска и на ликвидацию задолженности. Обучающиеся, имеющие академическую задолженность, вправе пройти промежуточную аттестацию по соответствующим учебному предмету, курсу, дисциплине (модулю) не более двух раз в сроки, определяемые организацией, осуществляющей образовательную деятельность, в пределах одного года с момента образования академической задолженности. В указанный период не включаются время болезни обучающегося, нахождение его в академическом отпуске, п.2-5 ст.58 Федерального закона от 29.12.2012 N 273-ФЗ (ред. от 01.03.2020) "Об образовании в Российской Федерации". Как только вы ликвидирует задолженность, вы продолжите освоение учебной программы по форме
определенной учебным планом, и в порядке, установленном образовательной организацией.
Всего доброго!
СпроситьЗдравствуйте. Выход из академического отпуска возможен только с началом отчётного учебного периода. В большинстве аккредитованных ВУЗов выход из академического отпуска возможен с началом семестра, в котором уши в отпуск, через год после ухода. Отпуск предоставляется обучающимся в порядке и по основаниям, которые установлены Приказом Министерства образования и науки РФ от 13 июня 2013 г. N 455. Академический отпуск может быть прекращен досрочно. Основанием для этого является письменное заявление обучающегося. К обучению он допускается после издания соответствующего приказа руководителя образовательной организации или уполномоченного им должностного лица.
Основанием для издания ректором учебного заведения приказа о выходе обучающегося из академического отпуска является его личное заявление и заключение врачебной комиссии о возможности продолжения обучения (если отпуск брался по медицинским показаниям). В любом случае - чем раньше напишите заявление на выход из отпуска тем раньше приступите к учёбе...
Желаю удачи. В.
СпроситьЗдравствуйте.
Академический отпуск завершается по окончании периода времени, на который он был предоставлен, либо до окончания указанного периода на основании заявления обучающегося и приказа руководителя организации или уполномоченного им должностного лица о допуске к обучению (п. 7 Приказ Министерства образования и науки РФ от 13 июня 2013 г. N 455
"Об утверждении Порядка и оснований предоставления академического отпуска обучающимся").
Таким образом, нахождение обучающегося в академическом отпуске не прекращает образовательных правоотношений, а лишь приостанавливает их на период невозможности освоения образовательной программы соответствующего уровня обучающимся.
Законодательно порядок выхода из академического отпуска (технические аспекты, как вы отметили) - не предусмотрены. Но можно говорить о тм, что ждать нового года вам не придется, вы имеете право выйти на учебу после написания заявления и издания соответствующего приказа руководством учебного заведения. Вам определят индивидуальный порядок обучения (план обучения) и сдачи сессии.
СпроситьЗдравствуйте Василий!
Вы вправе выйти 1 мая и продолжать обучение со своим курсом. Академическая задолженность - зимняя сессия.
Приказ Минобрнауки России от 13.06.2013 N 455
СпроситьЗдравствуйте, уважаемый Василий! Согласно ст.34 Федерального закона от 29 декабря 2012 г. N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации" и Устава образовательной организации у Вас есть право на академический отпуск, по окончании которого Вы возвращаетесь к учебному процессу. И законодательных ограничений на тему того, чтобы не давать Вам права обучаться со своим же курсом при наличии академической задолженности, которую Вы ликвидируете, нет. Данный вопрос остается в ведении образовательного учреждения. Так что вполне возможно, что вернетесь в свой курс. Обратитесь в деканат для разрешения данного вопроса. Удачи Вам в разрешении Вашего вопроса!
СпроситьЗдравствуйте, Василий!
Согласно п 7 Порядка и оснований предоставления академического отпуска обучающимся, утвержденных
Приказом Минобрнауки России от 13.06.2013 N 455 "Об утверждении Порядка и оснований предоставления академического отпуска обучающимся" (Зарегистрировано в Минюсте России 28.06.2013 N 28912) академический отпуск завершается по окончании периода времени, на который он был предоставлен, либо до окончания указанного периода на основании заявления обучающегося. Обучающийся допускается к обучению по завершении академического отпуска на основании приказа руководителя организации или уполномоченного им должностного лица.
Федеральный закон от 29.12.2012 N 273-ФЗ (ред. от 01.03.2020) "Об образовании в Российской Федерации"Статья 58. Промежуточная аттестация обучающихся
2. Непрохождение промежуточной аттестации при отсутствии уважительных причин признаются академической задолженностью.
3. Обучающиеся обязаны ликвидировать академическую задолженность.
5. Обучающиеся, имеющие академическую задолженность, вправе пройти промежуточную аттестацию по соответствующим учебному предмету, курсу, дисциплине (модулю) не более двух раз в сроки, определяемые организацией, осуществляющей образовательную деятельность, в пределах одного года с момента образования академической задолженности. В указанный период не включаются время болезни обучающегося, нахождение его в академическом отпуске или отпуске по беременности и родам.
6. Для проведения промежуточной аттестации во второй раз образовательной организацией создается комиссия.
7.Не допускается взимание платы с обучающихся за прохождение промежуточной аттестации.
8. Обучающиеся, не прошедшие промежуточной аттестации по уважительным причинам или имеющие академическую задолженность, переводятсяна следующий курс условно.
После издания приказа о выходе из академического отпуска, Вам будет составлен индивидуальный учебный план, по которому Вы будете ликвидировать образовавшуюся академическую задолжность в конкретные сроки. При этом Вы будете посещать занятия наравне с другими студентами.
Удачи Вам!
СпроситьВозможно ли восстановление студента техникума при его выходе из академического отпуска при отсутствии свободных бюджетных мест в группе? Речь идет о численности обучающихся в группе 25 человек согласно контрольных цифр приема.
Нет ,если места отсутствуют.
Подготовлена редакция документа с изменениями, не вступившими в силу
Федеральный закон от 29.12.2012 N 273-ФЗ (ред. от 03.07.2016) "Об образовании в Российской Федерации" (с изм. и доп., вступ. в силу с 01.09.2016)
Статья 62. Восстановление в организации, осуществляющей образовательную деятельность
1. Лицо, отчисленное из организации, осуществляющей образовательную деятельность, по инициативе обучающегося до завершения освоения основной профессиональной образовательной программы, имеет право на восстановление для обучения в этой организации в течение пяти лет после отчисления из нее при наличии в ней свободных мест и с сохранением прежних условий обучения, но не ранее завершения учебного года (семестра), в котором указанное лицо было отчислено.
2. Порядок и условия восстановления в организации, осуществляющей образовательную деятельность, обучающегося, отчисленного по инициативе этой организации, определяются локальным нормативным актом этой организации.
СпроситьАкадем. Отпуск дают на год, но если студент решил выйти на учёбу через 8 - 9 месяцев, не дожидаясь пока закончится академ. Отпуск, что для этого нужно?
Это решается с руководством учебного учреждения.
Вам нужно обратиться с заявлением в деканат.
СпроситьПриказ Министерства образования и науки РФ от 13 июня 2013 г. № 455 "Об утверждении Порядка и оснований предоставления академического отпуска обучающимся"
7. Академический отпуск завершается по окончании периода времени, на который он был предоставлен, либо до окончания указанного периода на основании заявления обучающегося. Обучающийся допускается к обучению по завершении академического отпуска на основании приказа руководителя организации или уполномоченного им должностного лица
На основании указанного напишите заявление о прекращении академического отпуска.
СпроситьК директору вашего колледжа. Придется договариться как сдавать разницу по предметам, если нужно.
Спросить, сдать сдать предыдущие сессии которые проходили в период моего академического отпуска экстерном?
Приказ Министерства образования и науки РФ № 455 от 13.06.2013 г. регулирует предоставление академического отпуска в связи с временной невозможностью освоения учебной программы. Отпуск возможен по следующим причинам:
медицинские показания;
семейные обстоятельства, препятствующие обучению;
призыв на срочную воинскую службу.
Указанные вами обстоятельства приказ не регулирует и об этом необходимо договариваться с руководством вашего ВУЗа с учетом локальных нормативных документов.
СпроситьПолагаю, что подобным образом сдавать экзамены Вы можете только по договоренности с ВУЗом. Федеральный закон от 29.12.2012 N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации" не содержит безусловных прав у учащегося поступать таким образом
СпроситьКонечно имеете право на это.Смотрите ПРИКАЗ Министерства Образования от 05.11.98 № 2782
О порядке предоставления академических отпусков
СпроситьНет,такая процедура,к сожалению,невозможна
Но по договоренности с руководством ВУЗа и в соответствии с Уставом вашего ВУЗа вы можете сдавать все дисциплины в период вашего академического отпуска,тогда к окончанию отпуска вы не будете иметь задолженностей и сможете продолжить обучение уже на следующем курсе
СпроситьПри выходе из академического отпуска порядок сдачи сессии экстерном регулируется приказом Министерства образования и науки Российской Федерации (Минобрнауки России) от 19 декабря 2013 г. N 1367.
Условия и порядок зачисления экстернов в организацию (включая порядок установления сроков, на которые зачисляются экстерны, и сроков прохождения ими промежуточной и (или) государственной итоговой аттестации) устанавливаются локальным нормативным актом организации (п. 61 Приказа Министерства образования и науки Российской Федерации (Минобрнауки России) от 19 декабря 2013 г. N 1367).
СпроситьВы можете попробовать договориться с вузом об индивидуальном учебном плане и ускоренном обучении по тем дисциплинам, которые вы хотите сдать таким образом, и, соответственно, об ускоренной сдаче зачетов и экзаменов по ним в силу Порядка организации и осуществления образовательной деятельности по образовательным программам высшего образования, утвержденного приказом Минобрнауки России от 19 декабря 2013 года № 1367. Однако вуз не обязан идти вам навстречу.
СпроситьМогу ли я сразу после выхода из академического отпуска, сдать сдать предыдущие сессии которые проходили в период моего академического отпуска экстерном?
Федеральный закон от 29.12.2012 N 273-ФЗ
(ред. от 02.06.2016)
"Об образовании в Российской Федерации" закрепил принцип автономии образовательных организаций.Исходя из принципа автономии образовательной организации одного вашего желания сдать экстерном все предыдущие сессии недостаточно.
Чтобы реализовать подобную сдачу сессий такая возможность должна быть закреплена в локальных нормативных актах вашего вуза,потому что Федеральный закон Об образовании в РФ не содержит норм,предоставляющих Вам право на такой экстерн.
Поэтому узнавайте в своем деканата,предусмотрена ли в вашем ВУЗе возможность сдать сессии экстерном
(с изм. и доп., вступ. в силу с 13.06.2016)
Образовательная организация обладает автономией, под которой понимается самостоятельность в осуществлении образовательной, научной, административной, финансово-экономической деятельности, разработке и принятии локальных нормативных актов в соответствии с настоящим Федеральным законом, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и уставом образовательной организации..."
Статья 28. Компетенция, права, обязанности и ответственность образовательной организации
[Закон "Об образовании в РФ"] [Глава 3] [Статья 28]
1. Образовательная организация обладает автономией, под которой понимается самостоятельность в осуществлении образовательной, научной, административной, финансово-экономической деятельности, разработке и принятии локальных нормативных актов в соответствии с настоящим Федеральным законом, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и уставом образовательной организации.
2. Образовательные организации свободны в определении содержания образования, выборе учебно-методического обеспечения, образовательных технологий по реализуемым ими образовательным программам.
3. К компетенции образовательной организации в установленной сфере деятельности относятся:
1) разработка и принятие правил внутреннего распорядка обучающихся, правил внутреннего трудового распорядка, иных локальных нормативных актов;
2) материально-техническое обеспечение образовательной деятельности, оборудование помещений в соответствии с государственными и местными нормами и требованиями, в том числе в соответствии с федеральными государственными образовательными стандартами, федеральными государственными требованиями, образовательными стандартами;
3) предоставление учредителю и общественности ежегодного отчета о поступлении и расходовании финансовых и материальных средств, а также отчета о результатах самообследования;
4) установление штатного расписания, если иное не установлено нормативными правовыми актами Российской Федерации;
5) прием на работу работников, заключение с ними и расторжение трудовых договоров, если иное не установлено настоящим Федеральным законом, распределение должностных обязанностей, создание условий и организация дополнительного профессионального образования работников;
6) разработка и утверждение образовательных программ образовательной организации;
7) разработка и утверждение по согласованию с учредителем программы развития образовательной организации, если иное не установлено настоящим Федеральным законом;
8) прием обучающихся в образовательную организацию;
9) определение списка учебников в соответствии с утвержденным федеральным перечнем учебников, рекомендованных к использованию при реализации имеющих государственную аккредитацию образовательных программ начального общего, основного общего, среднего общего образования организациями, осуществляющими образовательную деятельность, а также учебных пособий, допущенных к использованию при реализации указанных образовательных программ такими организациями;
10) осуществление текущего контроля успеваемости и промежуточной аттестации обучающихся, установление их форм, периодичности и порядка проведения;
10.1) поощрение обучающихся в соответствии с установленными образовательной организацией видами и условиями поощрения за успехи в учебной, физкультурной, спортивной, общественной, научной, научно-технической, творческой, экспериментальной и инновационной деятельности, если иное не установлено настоящим Федеральным законом;
11) индивидуальный учет результатов освоения обучающимися образовательных программ и поощрений обучающихся, а также хранение в архивах информации об этих результатах и поощрениях на бумажных и (или) электронных носителях;
12) использование и совершенствование методов обучения и воспитания, образовательных технологий, электронного обучения;
13) проведение самообследования, обеспечение функционирования внутренней системы оценки качества образования;
14) обеспечение в образовательной организации, имеющей интернат, необходимых условий содержания обучающихся;
15) создание необходимых условий для охраны и укрепления здоровья, организации питания обучающихся и работников образовательной организации;
15.1) организация социально-психологического тестирования обучающихся в целях раннего выявления незаконного потребления наркотических средств и психотропных веществ в порядке, установленном федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере образования;
6) создание условий для занятия обучающимися физической культурой и спортом;
17) приобретение или изготовление бланков документов об образовании и (или) о квалификации, медалей "За особые успехи в учении";
18) утратил силу;
19) содействие деятельности общественных объединений обучающихся, родителей (законных представителей) несовершеннолетних обучающихся, осуществляемой в образовательной организации и не запрещенной законодательством Российской Федерации;
20) организация научно-методической работы, в том числе организация и проведение научных и методических конференций, семинаров;
21) обеспечение создания и ведения официального сайта образовательной организации в сети "Интернет";
22) иные вопросы в соответствии с законодательством Российской Федерации.
СпроситьПо медицинским показаниям, семейным обстоятельствам или в других случаях студентам высших учебных заведений и образовательных учреждений среднего профессионального образования предоставляется академический отпуск в установленном порядке (п. 12 ч. 1 ст. 34 Закона от 29.12.2012 N 273-ФЗ; Порядок и основания предоставления академических отпусков обучающимся, утв. Приказом Минобрнауки России от 13.06.2013 N 455).
СпроситьАкадемический отпуск взять можно, но при наличии оснований. Руководствуясь ФЗ №273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации», оговаривает возможность получения отпуска. И в пункте 12 указано, что основание – причины, в рамках действующего законодательства.
Потому причина оформления отпуска - является главным основанием для его предоставления. И должна быть изложена в виде заявления в деканат учебного учреждения в письменой форме.
СпроситьПриказ Минобрнауки России от 13.06.2013 N 455 "Об утверждении Порядка и оснований предоставления академического отпуска обучающимся" (Зарегистрировано в Минюсте России 28.06.2013 N 28912)
Приложение
ПОРЯДОК И ОСНОВАНИЯ
ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ АКАДЕМИЧЕСКОГО ОТПУСКА ОБУЧАЮЩИМСЯ
1. Настоящие порядок и основания устанавливают общие требования к процедуре предоставления академических отпусков лицам, обучающимся по образовательным программам среднего профессионального или высшего образования (студентам (курсантам), аспирантам (адъюнктам), ординаторам и ассистентам-стажерам) (далее - обучающиеся), а также основания предоставления указанных отпусков обучающимся.
2. Академический отпуск предоставляется обучающемуся в связи с невозможностью освоения образовательной программы среднего профессионального или высшего образования (далее - образовательная программа) в организации, осуществляющей образовательную деятельность (далее - организация), по медицинским показаниям, семейным и иным обстоятельствам на период времени, не превышающий двух лет.
3. Академический отпуск предоставляется обучающемуся неограниченное количество раз.
4. Основанием для принятия решения о предоставлении обучающемуся академического отпуска является личное заявление обучающегося (далее - заявление), а также заключение врачебной комиссии медицинской организации (для предоставления академического отпуска по медицинским показаниям), повестка военного комиссариата, содержащая время и место отправки к месту прохождения военной службы (для предоставления академического отпуска в случае призыва на военную службу), документы, подтверждающие основание предоставления академического отпуска (при наличии).
5. Решение о предоставлении академического отпуска принимается руководителем организации или уполномоченным им должностным лицом в десятидневный срок со дня получения от обучающегося заявления и прилагаемых к нему документов (при наличии) и оформляется приказом руководителя организации или уполномоченного им должностного лица.
СпроситьОформила академический отпуск по семейным обстоятельствам с 1 сентября 2020 по 1 сентября 2021. имею ли право досрочно выйти из академического отпуска через 2 недели в случае, если успею решить свои проблемы? В локальных нормативных актах вуза ничего не сказано об этом. Вуз медицинский.
В соответствии с п.7 приказа Минобрнауки России от 13.06.2013 N 455 "Об утверждении Порядка и оснований предоставления академического отпуска обучающимся" (Зарегистрировано в Минюсте России 28.06.2013 N 28912) академический отпуск завершается по окончании периода времени, на который он был предоставлен, либо до окончания указанного периода на основании заявления обучающегося. Таким образом, досрочный выход из академического отпуска в том же семестре возможен, Вам следует подать заявление.
СпроситьВзяла академический отпуск в вузе с первого семестра, решила свои проблемы за это время и хотела бы восстановиться сейчас в этот же семестр. Не поздно ли в тот же семестр восстановиться в ноябре?
В соответствии с п. 7 Порядка и оснований предоставления академического отпуска обучающимся, утв. Приказом Минобра № 455 от 13.06.2013,
академический отпуск завершается по окончании периода времени, на который он был предоставлен, либо до окончания указанного периода на основании заявления обучающегося. Обучающийся допускается к обучению по завершении академического отпуска на основании приказа руководителя организации или уполномоченного им должностного лица.
Так что возможно, пишите заявление.
Спросить