Вопрос о возможности обязать радиотелефониста МЧС работать сутки за болеющего сотрудника
Может ли начальник части обязать радиотелефониста с графиком работы сутки через трое работать через сутки за болеющего сотрудника? Служу в МЧС.
Обязать работать в подобной ситуации невозможно. Только с согласия сотрудника.
СпроситьСлужу в Спецуправлении МЧС России, в одной из пяти частей, на должности Радиотелефониста. Служим в режиме сутки/трое. Сейчас Врио начальника управления готовит приказ и новый график службы именно Радиотелефонистов и именно в одной части, где я служу. Хочет поменять на 12/12 и двое дома. Мы против. Имеют ли право изменить график телефонистам отдельно от несения службы всего караула. И что можно сделать, чтобы это не допустить?
Я являюсь сотрудником ФПС МЧС РОССИИ. Согласно штатном расписанию работаем сутки трои по 24 часа в сутки. С апреля 2020 из-за пандемии коронавируса нас перевели на график сутки через сутки по две недели, то есть две недели работаем сутки через сутки а после две недели отдыхаем.
В данный момент сложилась нехорошая ситуация, меня отправляют в отпуск после двух недельной службы через сутки, при этом не предоставив двух недельный отдых.
Законно ли это или нет?
Прохожу службу в МЧС. График работы сутки через трое. Сейчас увольняюсь по предельному возрасту, написала рапорт на выплату компенсации за сверхурочное проработанное время, приложила табель рабочего времени за три года. Предложили взять отгулы за 2020 год в количестве 12 дней, при том, что по моим расчетам отгулов должно быть 27 дней. Они общее количество часов делят не на 8 часов, а на 24. Правомерно ли такой расчет?
Если график работы был сутки через трое, а потом один человек ушел на больничный стали работать сутки через двое, как должна производиться оплата за отсутствующего человека.
Работая сутки-трое в ведомственной охр.Мск.жд у нас в квартале образуются недостающие часы.Обязан ли я их отрабатывать?