Оформление пособия за 80 летним человеком
При оформлении пособия по уходу за 80 летним пенсионером, какие права и обязанности приобретает оформитель пособия?
Здравствуйте, Владимир! Никаких прав и никаких обязанностей это не дает, кроме обязанности ухода. Спасибо за Ваше обращение к нам!
СпроситьДоброе утро, вам необходимо обратится с заявлением в ПФР, приложить необходимые документы, и сдать в ПФР, в течении 10 дней заявление будет рассмотрено, выплаты начнутся с месяца обращения. Также необходимо заявление-согласие от самого пенсионера, с указанием паспортных данных обоих лиц, паспорт лица осуществляющего уход, трудовая книжка ухаживающего, и справки об отсутствии начисления пенсии и пособия по безработице, справка из налоговой об отсутствии предпринимательской деятельности ухаживающим, выписка из акта освидетельствования, заключение мед. организации о необходимости в постоянном присмотре.
Спросить1. Кто должен выплачивать женщине пособие по уходу за ребенком до полутора лет?
2. Какие документы необходимы для оформления пособия по уходу за ребенком до полутора лет?
3. Какой нормативно-правовой акт определяет условия и порядок выплаты пособия по уходу за ребенком до полутора лет?
4. При каких обстоятельствах выплата данного пособия прекращается?
5. Каковы действия работодателя при оформлении отпуска и пособия сотруднице, осуществляющей уход за ребенком до полутора лет?
Добрый день!
Если будущая мамочка официально трудоустроена, то в этой ситуации оплата пособия осуществляется работодателем. Но если по каким-то причинам женщина не имеет официального трудоустройства, то в этой ситуации выплата осуществляется ФСС. Обратиться за получением декретного пособия к нему могут будущие мамочки: Потерявшие работу из-за ликвидации предприятия. Не сумевшие в определенный период найти работу и по этой причине состоящие на учете в службе занятости. Являющиеся студентками очного вида обучения. Мамочки, находящиеся на военной службе по ранее заключенному контракту.
Пособие по уходу. Со дня предоставления отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет сотрудник по месту работы получает соответствующее ежемесячное пособие. Оно установлено Федеральным законом от 19.05.95 № 81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» и выплачивается за счет средств ФСС России.
Работодателю при назначении ежемесячного пособия по уходу за ребенком, кроме названного закона, нужно руководствоваться:
Федеральным законом от 29.12.2006 № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством»;
Порядком и условиями назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей, утвержденными приказом Минздравсоцразвития России от 23.12.2009 № 1012 н (далее — Порядок назначения и выплаты детских пособий).
Документы необходимые для оформления пособия:
заявление на выдачу пособия;
копия свидетельства о рождении;
заявление об отпуске для работающего родителя (от того родителя, который будет ухаживать за ребенком);
копия документа, подтверждающего личность;
может понадобиться справка о неполучении пособий из других источников;
выписки из трудовой книжки и копии приказа об увольнении (для неработающих родителей).
Работодатель обязан назначить пособие нужно не позднее 10 дней со дня получения от сотрудницы всех необходимых документов. Основанием для назначения пособия служит приказ о предоставлении сотруднице отпуска по уходу за ребенком. Такие правила установлены пунктами 57 и 58 Порядка, утвержденного приказом Минздравсоцразвития России от 23 декабря 2009 г. № 1012 н. Решение о назначении пособия можно внести в унифицированную форму приказа о предоставлении отпуска по уходу за ребенком (форма № Т-6).
Пособие по уходу за ребенком положено с первого дня предоставленного отпуска по уходу или с момента рождения ребенка (ст. 14 Закона от 19 мая 1995 г. № 81-ФЗ). Подробнее об этом см. Кому выплачивать пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет. Это значит, что пособие, вероятнее всего, нужно будет выплатить за неполный месяц.
Выплата пособия может прекратиться в следующих случаях:
с достижением ребенком возраста 1,5 лет;
с выходом сотрудницы на работу на условиях полного рабочего дня (при досрочном выходе из отпуска);
с увольнением сотрудницы;
со смертью ребенка;
с наступлением других обстоятельств, влекущих прекращение выплаты (например, лишение родительских прав).
При наступлении обстоятельств, влекущих досрочное прекращение выплаты пособия, прекратите его выплачивать с месяца, следующего за месяцем, в котором имели место указанные обстоятельства.[u][/u]
Такие правила установлены пунктом 46 Порядка, утвержденного приказом Минздравсоцразвития России от 23 декабря 2009 г. № 1012 н.
С уважением, Ищенко Ольга Павловна.
СпроситьМогу ли я оформить уход за пенсионером, если получаю пособие по уходу за ребенком до полутора лет. И снимают ли сумму ухода за пенсионером с пособия за уходом ребенка? Спасибо заранее.
Я оформлена на получение пособия по уходу за 80-летним пенсионером. Нужно ли опять предоставлять все справки, чтобы оформить уход за еще одним 80-летним пенсионером или все сведения есть в базе данных ПФ? Спасибо.
Здравствуйте Марина! Для оформления ухода надо подавать заявление и копии необходимых документов в любом случае.
Удачи Вам!
СпроситьСтудентка, на которую было оформлено пособие по уходу за 80-летним пенсионером, не известила органы ПФР о своем трудоустройстве и продолжала получать пособие, исправно выполняя свои обязанности по уходу, в течении 2-х лет. Чем ей это грозит?
Студентка, на которую было оформлено пособие по уходу за 80-летним пенсионером не известила ПФР о своем трудоустройстве и продолжала получать пособие, исправно выполняя обязанности по уходу в течении 2 лет. С кого будут удержаны деньги, с пенсионера или в ухаживающего?
Как написать заявления на получение пособия по уходу за 80 летним пенсионером.
Пишите в свободной форме, к заявлению приложьте копию своего пспотрта, копию паспорта пнсионера
СпроситьМожет ли 14 летний человек оформить уход за 80 летним пенсионером?
Здравствуйте! Оформить уход может только совершеннолетний и дееспособный гражданин.
СпроситьЗаказали на определённый день ресторан на свадьбу, резервированние стоило 80 тыс, нам предлагают свою услугу дизайнера оформителя но нас не устраивают её услуги, приэтом ресторан не разрешает нашего оформителя, что в таком случае делать? Мы не отказываемся от ресторана на этот день, но нам не нужен их оформитель а директор наотрез отказывает нам в нашем оформлении.
Вы можете сослаться на ст. 16 Закона О ЗПП. В соответствии с п. 2 ст. 16 Закона РФ "О защите прав потребителей" запрещается обусловливать приобретение одних товаров (работ, услуг) обязательным приобретением иных товаров (работ, услуг). Убытки, причиненные потребителю вследствие нарушения его права на свободный выбор товаров (работ, услуг), возмещаются продавцом (исполнителем) в полном объеме.
Спроситьрезервированние стоило 80 тыс
---Анна Васильевна. расторгайте договор с рестораном.
Статья 450 ГК РФ Основания изменения и расторжения договора
1. Изменение и расторжение договора возможны по соглашению сторон, если иное не предусмотрено настоящим Кодексом, другими законами или договором. 2. По требованию одной из сторон договор может быть изменен или расторгнут по решению суда только: 1) при существенном нарушении договора другой стороной;
2) в иных случаях, предусмотренных настоящим Кодексом, другими законами или договором. Существенным признается нарушение договора одной из сторон, которое влечет для другой стороны такой ущерб, что она в значительной степени лишается того, на что была вправе рассчитывать при заключении договора. 3. В случае одностороннего отказа от исполнения договора полностью или частично, когда такой отказ допускается законом или соглашением сторон, договор считается соответственно расторгнутым или измененным.
СпроситьТо, что он навязывает вам услуги оформителя-это нарушения.Однако вам могут отказать в оформлении вообще и это не нарушение.
СпроситьУ нас есть свой оформитель и они не согласны на него только ихний ,то как быть с залогом . у нас есть бумага в которой написано если мы отказываемся от резервирования на определённое число то деньги не возвращаются ,но там не написано про оформителя. мы отказываться от ресторана не хотим вон нам подходит и как быть в такой ситуации.
СпроситьУ нас не договор а документ на резервированние определённого числа зала в ресторане
СпроситьВопрос в следующем: Пособие по уходу за 80-ти летним пенсионером оформлено на дочь 18 лет. Возможно ли ей трудоустроиться на каникулы (2 недели) без потери пособия?