Возможно ли использовать почетную грамоту ФНС Санкт-Петербурга для присвоения звания Ветеран труда?
Скажите, пожалуйста, почетная грамота выданная Управлением Федеральной Налоговой Службы по Санкт-Петербургу, может быть основанием для обращения о присвоении звания Ветеран труда?
Вам дан не верный ответ. По закону РФ" О Ветеранах" к ведоственным наградам относятся только Почетные грамоты Министерства и ведомств РФ, подписанные их руководителями. У вас региональная грамота Управления субъекта Федерации и права на звание она не дает.
Спросить
Правильное уточнение, потому что Вам дан не верный ответ коллегой Федоровой. По закону РФ" О Ветеранах" к ведоственным наградам относятся только Почетные грамоты Министерства и ведомств РФ, подписанные их руководителями. У вас региональная грамота Управления субъекта Федерации и права на звание она не дает.
Спросить
Является ли почетная грамота Управления федеральной налоговой службы по Оренбургской области основанием для получения звания ветеран труда?
Исходя из нижеуказанного закона вашей области к сожалению эта почетная грамота не является основанием для получения этого звания
ЗАКОН
ОРЕНБУРГСКОЙ ОБЛАСТИ
от 01 ноября 2008 года N 2560/532-IV-ОЗ
О ВЕТЕРАНАХ ТРУДА ОРЕНБУРГСКОЙ ОБЛАСТИ
(в редакции Законов Оренбургской области от 28.06.2011 N 255/45-V-ОЗ, от 14.12.2012 N 1217/358-V-ОЗ, от 06.11.2013 N 1810/563-V-ОЗ, от 12.11.2014 N 2713/767-V-ОЗ, от 27.10.2016 N 61/29-VI-ОЗ, от 01.09.2017 N 524/120-VI-ОЗ, от 24.09.2018 N 1249/321-VI-ОЗ)
Принят
постановлением
Законодательного Собрания
Оренбургской области
от 21 октября 2008 года N 2560
Настоящий Закон определяет условия предоставления мер социальной поддержки лицам, которым присвоено звание "Ветеран труда Оренбургской области".
Статья 1. Сфера действия настоящего Закона
Настоящий Закон распространяется на граждан Российской Федерации, постоянно проживающих в Оренбургской области.
Статья 2. Основания присвоения звания "Ветеран труда Оренбургской области"
Звание "Ветеран труда Оренбургской области" присваивается:
1) гражданам, имеющим трудовой (страховой) стаж для женщин не менее 38 лет, для мужчин - не менее 43 лет, из которого стаж работы на территории Оренбургской области составляет не менее 19 лет для женщин и 21 года 6 месяцев для мужчин;
(п. 1 в ред. Закона Оренбургской области от 27.10.2016 N 61/29-VI-ОЗ)
2) одному из родителей, осуществляющему уход за ребенком-инвалидом, а также родителям, воспитавшим 5 и более детей, при наличии трудового (страхового) стажа для женщин не менее 20 лет, для мужчин - не менее 25 лет;
(п. 2 в ред. Закона Оренбургской области от 27.10.2016 N 61/29-VI-ОЗ)
3) гражданам, имеющим награду Оренбургской области и достигшим возраста 55 лет для женщин, 60 лет для мужчин или ранее этого возраста при установлении страховой пенсии по старости в соответствии с Федеральным законом "О страховых пенсиях";
(п. 3 в ред. Закона Оренбургской области от 24.09.2018 N 1249/321-VI-ОЗ)
4) гражданам, являвшимся членами народной дружины и принимавшим участие в охране общественного порядка в Оренбургской области не менее 5 лет и имеющим трудовой (страховой) стаж для женщин не менее 20 лет, для мужчин - не менее 25 лет.
(п. 4 введен Законом Оренбургской области от 27.10.2016 N 61/29-VI-ОЗ)
СпроситьЯвляется ли Почетная грамота, выданная в свое время Республиканским (федеральным) фондом социальной поддержки населения основанием для присвоения звания "Ветеран труда"
Вам нужно обратиться с заявление в социальный отдел вашей администрации, следует писать в двух экземплярах, на вашем экземпляре принимающая сторона должна расписаться.
СпроситьОбратился в Управление социальной политики за присвоением звания Ветеран труда ссылаясь на то, что имею грамоту Минпромторга РФ. Отказали ссылаясь на приказ от 28.10.2016 номер 3838 дающим право на присвоение звание Ветеран труда... Что теперь нужна медаль Трудовая доблесть, а грамота и благодарность не является основанием для присвоения звания Ветеран труда. В перечне правительства РФ... грамота Минпромторга дает право на присвоение звания Ветеран труда, что делать и как быть...?
Здравствуйте!
Согласно Приказу Министерства промышленности и торговли РФот 14 марта 2016 г. № 654 “О внесении изменений в приказ Минпромторга России от 27 июня 2008 г. № 8 «О ведомственных знаках отличия в труде Министерства промышленности и торговли Российской Федерации» Почетная грамота Министерства промышленности и торговли Российской Федерации является ведомственным знаком отличия, дающим право на присвоение звания "Ветеран труда", но эти приказы признаны утратившими силу с 13 февраля 2018 года согласно Приказу Министерства промышленности и торговли РФ от 6 февраля 2018 г. № 348 “О признании утратившими силу некоторых приказов Минпромторга России”
Если же Вы получили грамоту до 30.06.2016 года, тогда возможно ссылаться на п.3 ст. 8 Федерального закона от 29.12.2015 N 388-ФЗ
"О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в части учета и совершенствования предоставления мер социальной поддержки исходя из обязанности соблюдения принципа адресности и применения критериев нуждаемости"
3. Установить, что за гражданами, которые по состоянию на 30 июня 2016 года награждены ведомственными знаками отличия в труде, сохраняется право на присвоение звания "Ветеран труда" при наличии трудового (страхового) стажа, учитываемого для назначения пенсии, не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или выслуги лет, необходимой для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении.
Если Вы получили грамоту до 30.06.2016 года, обратитесь еще раз в Управление соцполитики, ссылаясь указанный п.3 ст. 8 Федерального закона от 29.12.2015 N 388-ФЗ. Если снова откажут, Вы можете обратиться в суд для для восстановления своих прав.
Надеюсь, что смогла хоть немного прояснить ситуацию и помочь Вам.
СпроситьЯвляется ли почетная грамота из ЦЕНТРАСОЮЗА оснаванием для присвоения звания Ветеран труда выданная 14.12.1982 году за долголетнюю и плодотворную работу в потребительской кооперации.
Здравствуйте.
К сожалению, не является основанием, для присвоения звания ветеран труда.
Спросить
В соответствии со статьей 7 Федерального закона от 12 января 1995 года N 5-ФЗ "О ветеранах" ветеранами труда являются, в частности, лица, награжденные орденами и медалями, либо удостоенные почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награжденные ведомственными знаками отличия в труде и имеющие трудовой стаж, необходимый для назначения пенсии по старости или за выслугу лет.
Порядок и условия присвоения звания "Ветеран труда" определяются законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации.
в ряде регионов звание «Ветеран труда» присваивают и тем гражданам, у которых вообще нет никаких наград: ни государственных, ни ведомственных знаков отличия в труде. Необходимо только иметь соответствующий стаж (например, 45 лет для мужчин и 40 лет для женщин) и проживать в данном субъекте РФ определенное количество лет. Поэтому в любом случае гражданину, который хочет получить звание «Ветеран труда», надо найти свой, местный (областной, краевой, республиканский) закон о порядке и условиях присвоения этого звания. И действовать, руководствуясь этим законом. Обращайтесь в соцзащиту.
СпроситьПочетная грамота Миннефтегазстроя яляется оснванием для присвоение звания Ветеран труда.
Может ли почетная грамота академии медицинских науке служить основанием для присвоения звания Ветеран труда.
В соответствии со статьей 7 Федерального закона от 12 января 1995 года N 5-ФЗ "О ветеранах" ветеранами труда являются, в частности, лица, награжденные орденами и медалями, либо удостоенные почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награжденные ведомственными знаками отличия в труде и имеющие трудовой стаж, необходимый для назначения пенсии по старости или за выслугу лет.
Порядок и условия присвоения звания "Ветеран труда" определяются законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации.
в ряде регионов звание «Ветеран труда» присваивают и тем гражданам, у которых вообще нет никаких наград: ни государственных, ни ведомственных знаков отличия в труде. Необходимо только иметь соответствующий стаж (например, 45 лет для мужчин и 40 лет для женщин) и проживать в данном субъекте РФ определенное количество лет. Поэтому в любом случае гражданину, который хочет получить звание «Ветеран труда», надо найти свой, местный (областной, краевой, республиканский) закон о порядке и условиях присвоения этого звания. И действовать, руководствуясь этим законом.
Спросить
должна быть ведомственная награда, награждение ею должно производится не от имени Министерства или ведомства
Спросить
Здравствуйте, Валентина!
Нет, только наличие государственных или некоторых ведомственных наград.
С уважением, О.Украинцев
Спросить
Порядок и условия присвоения звания "Ветеран труда" определяются законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации.
Нижегородская область:
СпроситьПочетная грамота госкорпорации росатом является ли основанием для присвоения звания ветеран труда.
Нет, почетная грамота это всего лишь один из способов поощрения работника, но она не является основанием для присвоения звания "ветеран труда"
Спросить
Добрый день!
3. Звание "Ветеран труда" присваивается следующим гражданам:Спросить(в ред. Постановления Правительства Республики Коми от 26.08.2010 N 281)
1) награжденным орденами или медалями СССР или Российской Федерации, либо удостоенным почетных званий СССР, РСФСР или Российской Федерации, либо награжденным почетными грамотами Президента Российской Федерации или удостоенным благодарности Президента Российской Федерации, либо награжденным ведомственными знаками отличия за заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу) не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики) и имеющим трудовой (страховой) стаж, учитываемый для назначения пенсии, не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или выслугу лет, необходимую для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении;
(пп. 1 в ред. Постановления Правительства Республики Коми от 22.07.2016 N 370)
2) начавшим трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющим трудовой (страховой) стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин;
(пп. 2 в ред. Постановления Правительства Республики Коми от 22.07.2016 N 370)
3) награжденным по состоянию на 30 июня 2016 года ведомственными знаками отличия в труде при наличии трудового (страхового) стажа, учитываемого для назначения пенсии, не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или выслуги лет, необходимой для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении.
(пп. 3 введен Постановлением Правительства Республики Коми от 22.07.2016 N 370)
