Муж военнослужащий, хочу развестись! У нас ребенок 3 года! Что мне полагается, есть ли какие то льготы?

Наталья! все льготы для "ветеранов боевых действий" указаны в ФЗ РФ "О Ветеранах". Посмотрите данный закон, если что-то не понятно обращайтесь я отвечу на Ваши вопросы. Записаться на консультацию можно перейдя по ссылке на моем рекламном модуле (анкете).

Здравствуйте!

В России детей чаще оставляют с матерями. С учетом возраста ребенка шансы у Вас хорошие. Но в любом деле могут быть свои нюансы.

По общей практике суды определяют место жительства ребёнка с матерью. Вы имеете право обратится в суд о расторжении брака, определения места жительства ребёнка и взыскания алиментов. Также, возможно взыскать затраты на юридическую помощь.

Он купил эту квартиру в браке, с Вашего разрешения, Эта квартира является совместно нажитым имуществом. Имеете полное право.

Разьясняю, что в случае когда один из работающих родителей (опекун, попечитель) является военнослужащим или когда оба родителя (опекуны, попечители) являются военнослужащими, проходящими военную службу по контракту, для ухода за детьми-инвалидами и инвалидами с детства до достижения ими 18 лет таким родителям (опекунам, попечителям) предоставляются четыре дополнительных выходных дня в месяц. Указанные выходные дни могут быть использованы одним из родителей (опекуном, попечителем) либо разделены родителями (опекунами, попечителями) между собой по их усмотрению.

Основной отпуск предоставляется по желанию в удобное для них время военнослужащим, имеющим ребенка-инвалида до 16 лет.

См. п.9 ст.10 ФЗ "О статусе военнослужащих" во взаимосвязи со ст.259 ТК РФ.

ТК РФ Статья 259. Гарантии беременным женщинам и лицам с семейными обязанностями при направлении в служебные командировки, привлечении к сверхурочной работе, работе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни

(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)

(см. текст в предыдущей редакции)

Путеводитель по кадровым вопросам. Вопросы применения ст. 259 ТК РФ

Запрещаются направление в служебные командировки, привлечение к сверхурочной работе, работе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни беременных женщин.

Направление в служебные командировки, привлечение к сверхурочной работе, работе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни женщин, имеющих детей в возрасте до трех лет, допускаются только с их письменного согласия и при условии, что это не запрещено им в соответствии с медицинским заключением, выданным в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации. При этом женщины, имеющие детей в возрасте до трех лет, должны быть ознакомлены в письменной форме со своим правом отказаться от направления в служебную командировку, привлечения к сверхурочной работе, работе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни.

Гарантии, предусмотренные частью второй настоящей статьи, предоставляются также матерям и отцам, воспитывающим без супруга (супруги) детей в возрасте до пяти лет, работникам, имеющим детей-инвалидов, и работникам, осуществляющим уход за больными членами их семей в соответствии с медицинским заключением.

В случаях присвоения звания Ветеран труда.

Фрида,

1.Льготы для пенсионеров по оплате услуг ЖКХ

Данный вид материальной помощи предоставляется пенсионерам, у которых размер оплаты за жилое помещение и коммунальные услуги в нем в процентном отношении составляют более чем 22 % от их общего собственного дохода (либо от совокупного дохода семьи, в которой проживают пенсионеры). Такое правило установлено статьей 159 Жилищного кодекса РФ.

Субсидия на оплату предоставляется пенсионерам, которые проживают в квартире (жилом помещении), принадлежащей им на праве собственности, либо в жилом помещении по договору найма в домах государственного и муниципального жилищных фондов, а также в частном жилищном фонде.

Субсидия предоставляется также пенсионерам, являющимся членами жилищных кооперативов.

Основным условием предоставления субсидии является отсутствие у пенсионера задолженности по оплате за жилое помещение и коммунальных услуг, а если такая задолженность все-таки образовалась, пенсионера обяжут заключить соответствующее соглашение о порядке и сроках ее погашения.

Для получения льготы необходимо обратиться в орган соцзащиты по месту жительства.

2.Налоговые льготы для пенсионеров

На федеральном уровне пенсионеры освобождаются от налога на недвижимость, находящуюся в их собственности, причем данная льгота предоставляется на любое количество объектов недвижимого имущества, которыми владеет пенсионер.

Местными органами власти в разных субъектах РФ устанавливаются льготы для пенсионеров по земельному налогу и льготы на транспортный налог.

В каждом регионе льготы разные, поэтому для получения информации о льготах по данным налогам пенсионеру следует обратиться в орган местной власти. Обычно пенсионеры освобождаются от уплаты этих налогов или платят по пониженным ставкам.

3.Льгота при покупке жилого помещения

4.Компенсация расходов на оплату стоимости проезда к месту отдыха на территории РФ и обратно

Все имущество приобретенное в браке по безвозмездным сделкам (наследство) является его собственностью.

Вы в этом плане ничего не имеете.

Нет. Квартира - личное имущество супруга (мало того, что полученное до брака, так еще и по безвозмездной сделке - наследство). Квартира не подлежит разделу и Вы никаких прав не нее не имеете.

Всё имущество, которое была куплено в период брака, будет поровну поделено между супругами. Квартира не делится, так как она служебная.

Добрый день. Всё имущество, нажитое в браке, делится напополам между супругами. На содержание детей Вы будете получать алименты. Служебная квартира разделу не подлежит.

От уплаты транспортного налога в Ханты-Мансийском округе освобождены на 50% инвалиды I и II группы, неработающие инвалиды III группы, инвалиды с детства а автомобили легковые мощностью от 150 лошадиных сил до 200 лошадиных сил включительно.

Так что за автомобиль мощностью 249 л.с. платить налог придется.

Подробнее ➤

Здравствуйте Татьяна. Если муж возражает, то разведут не сразу, дадут на обдумывание срок, тем более у Вас маленький ребенок.

Здраствуйте!

подавайте иск в мировой суд. через 4 месяца вас раведут.

С уважением,Д.В.Любезнов

Обращайтесь с заявлением в соцотдел администрации.

Перечень основных льгот Основной акцент делается на медицинском обслуживании и поддержке государством данной категории граждан. Так, льготы семьям многодетным имеющим ребенка инвалида в 2019 году, в рамках медицинской помощи заключаются в следующих моментах: Бесплатные лекарства и медикаменты; Санаторно-курортное лечение; Бесплатный проезд к месту лечения и обратно. В числе медикаментов и медицинских изделий относятся: Инсулиновые иглы; Тест-полоски, для процедур определения сахара в крови; Ручки-шприцы. Также предоставляются продукты для лечебного питания. Бесплатные путевки и проезд предоставляется и сопровождающему ребенка-инвалида. Кроме того, льгота на транспортный налог родителям ребенка инвалида предоставляется ежемесячно. Рассматривая момент того, какие льготы положены родителям, воспитывающим ребенка инвалида, стоит также упомянуть о том, что если путевки, проезд или ряд положенных лекарств не были востребованными, можно получить компенсационные выплаты, в размере 1052 рублей. Протезирование и ортопедическое обслуживание В числе данной категории льгот представлено 26 видов наименований услуг. В их числе: Ортопедическая обувь, трости, костыли, коляски; Слуховые аппараты; Протезы и ремонтное оборудование к ним; Собаки-поводыри. Налоговые послабления В налоговом законодательстве также предусмотрен ряд послаблений при выплате налогов. В первую очередь налоговые льготы родителю ребенка инвалида предоставляются при оплате имущественного налога. Следующий момент касается социального налогового вычета. Его размер в 2019 году составляет: 6 тыс. руб., если ребенок опекаемый; 12 тыс. руб., если ребенок усыновлен или воспитывается родными родителями. Вычет выплачивается обоим работающим родителям или одному работающему, но в двойном размере. Льготы работающим родителям Законодатель предусмотрел и трудовые льготы родителям детей инвалидов. Родителям детей-инвалидов, не достигших 18 лет, предоставляются следующие льготы: Отпуск в удобное время, в обязательном порядке оплачиваемый; Работодатель не вправе вынудит работать такого родителя сверхурочно или в выходные; Работодатель не вправе уволить единственного родителя ребенка-инвалида; Родители ребенка вправе взять 4 оплачиваемых дополнительных выходных в месяц, по 2 на каждого или 4 одному. 14 дней дополнительного неоплачиваемого отпуска. Также, в вопросе о том, какие льготы предоставляются на работе, если ребенок – инвалид, следует упомянуть и о возможности досрочно выхода на пенсию обоих родителей. Условия досрочного прекращения профессиональной деятельности и выхода на пенсию следующие: 15 лет страхового стажа для женщин и 20 – для мужчин; Возраст 50 и 55 лет соответственно; Ребенок должен находиться в семье до 8 лет. Кроме того, работодатель вправе установить внутренние льготы работнику, имеющему ребенка-инвалида, например, предоставить дополнительные неоплачиваемые дни отпуска или премиальные выплаты. К такого рода мерам прибегают частные предприниматели. Также семьям, воспитывающим детей с ограниченными возможностями, предоставляются жилищные и коммунальные льготы, а также связанные с воспитанием и образованием.