Работодатель не выплачивает взносы в ПФР за вредные условия труда, что препятствует назначению досрочной пенсии. Планирую обратиться в прокуратуру. Как правильно сформулировать заявление?
Здравствуйте. Работодатель с 01.01.2013 г не платит в ПФР за вредные условия труда. Ю так как наша котельная работает на твердом топливе-уголь. В ПФР мне отказали в назначении досрочной пенсии, так как не хватило льготного стажа, потому, что работодатель не платит до сих пор в ПФР. Хочу обратится в прокуратуру с заявлением. Как мне его правильно сформулировать? Помогите если это возможно.
---Здравствуйте, Вы можете обратиться лично к юристу, и вам подготовим консультацию или составим документ, на платной основе на основании "Гражданского кодекса Российской Федерации (часть вторая)" от 26.01.1996 N 14-ФЗ (ред. от 23.05.2016) ГК РФ Статья 779. консультацию подготовим практически сразу после поступления оплаты.
СпроситьОбращаюсь к вам с такой просьбой. В декабре я обратился в ПФР для назначении досрочной пенсии за вредные условия труда. Я работаю в ООО "Чунская котельная", которая работает на угле. К сожалению 09.01.2018 г. в ПРФ мне отказали в назначении досрочной пенсии, так как мой работОдатель Токарев Ф.В. не платит необходимые платежи в ПФР С 01.01.2013 г.. Могу ли я обратится в прокуратуру и как сформулировать заявление?
Здравствуйте, Василий! Да, вы можете и должны обратиться в прокуратуру за защитой своего права досрочного выхода на пенсию. Прокурор в силу Закона о прокуратуре может вызвать работодателя для дачи обьяснений относительно нарушения как пенсионного, так и налогового законодательства. Кроме того, может вынести предостережение относительно дальнейших нарушений законодательства. Советую вам также запросить документальные сведения из налоговой инспекции относительно отчисления страховых взносов+неплохо будет подкрепить ваше обращение записью разговора с генеральным директором котельной. Прокурор согласно гражданскому процессуальному кодексу обладает правами истца, то есть может инициировать судебное разбирательство по вашей проблеме.
СпроситьВ ноябре прошлого года подала заявление в ПФ со всеми справками подтверждающий стаж работы по льготам. С 2006 по 2012 работала кочегаром на твердом топливе (уголь) но работодатель не отчитываться в ПФ за вредные условия труда и мне отказали в льготной пенсии, Мне 49 лет что мне делать и куда обратиться? Спасибо.
Обращайтесь в суд с иском о понуждении работодателя произвести данные действия. Можете обратиться за оказанием юридической помощи к юристу в личные сообщения - ст. 779 ГК РФ.
СпроситьМужу отказали в назначении досрочной льготной пенсии. Стаж по трудовой 13 лет-льготный. По приказам меньше немного. Общий стаж более 30 лет.-кочегар. Справка от главы администрациидана о том что было твёрдое топливо-недействительна. Подтверждающих документов твёрдого топлива больше нет. Предприятия нет-ликвидировано. Новсе котельные до сих пор работают в районе на твёрдом топливе Что делать. Куда обратиться за помощью спасибо.
Здравствуйте. Через месяц мне подавать заявление на назначение досрочной пенсии. В в отделении ПФР сказали, что работодатель и собственник котельной (топливо-каменный уголь) не перечисляет пенсионные взносы, в том числе за вредные условия труда, в течении последних пяти лет. Работодатель не провел специальную оценку индивидуальных условий труда. Необходимо после получения отказа в назначении пенсии обращаться в суд. Разумно ли самому попытаться составить обращение в суд или необходима помощь адвоката? Можно ли в иске указать возмещение судебных издержек? Как лучше сделать?
Здравствуйте! Попытайтесь сначала составить исковое заявление сами, изложив суть и ничуть не заботясь на ссылки по нормам права. А далее обратитесь в личные сообщения к любому юристу на сайте и договоритесь с ним о помощи. Это будет дешево и сердито.
СпроситьДобрый день Василий, конечно лучше привлечь юриста, чтобы помог Вам написать исковое заявление, основываясь на причинах отказа, которые будут описаны в отказном протоколе пенсионного фонда. Ответчиком нужно привлекать и организацию так как не было отчислений в пенсионный фонд и если суд вынесет решение о перечислении страховых взносов в том числе и по дополнительному тарифу, то пенсионный фонд назначит пенсию после произведенных отчислений.
СпроситьВопрос по пенсии по списку 2
Вышел на пенсию в 50 по стажу работы в РКС
Так же был вредный стаж
Получаю пенсию уже 7 лет.
Сейчас выяснилось, что бывший работодатель, предоставляя информацию в ПФР, не указал вредные условия труда в промежутке 10 лет.
Т.е. с 2003 по 2013 год, официально работая эл.сварщиком (есть все записи в трудовой, есть табеля и т.д.)и получая при этом надбавку за вредность, работодатель (РЖД) указал в справке для ПФР не «вредные условия», а «обычные условия труда»
Вопрос:
Имеет ли смысл подавать в суд на бывшего работодателя, с целью установления за этот срок «вредных условий труда»?
Возможен ли затем перерасчёт пенсии в большую сторону?
Или Этторе играет кардинальной роли, если пенсия и так была назначена в связи с работой в РКС?
Благодарю за ответ.
Вам необходимо обжаловать отказ ПФ, а не подавать в суд на работодателя.
Доказывайте работу во вредных условиях труда.
Практика такая есть, даже при отсутствии поданных работодателем сведений.
СпроситьЯ гражданин РФ с 2008 года.
Стаж на Украине с 1982 по 1998 год. Из них 6 лет льготного.
Подал заявление в ПФР о назначении досрочной пенсии с уменьшением возраста на 6 лет.
Мне было отказано в назначении досрочной пенсии.
Формулировка отказа: “…отсутствие льготного стажа, так как не доказана полная и постоянная занятость в особо вредных условиях труда…”
Период работы по Списку №1 вредных профессий с Октября 1985 года по Март 1992 года на территории Украины.
Правомерно ли требование ПФР доказывать мне полную и постоянную занятость за этот период?
Спасибо.
Тогда для чего нужны разъяснения содержащиеся в Письмах ГУ ПФР №06/12600 от 19 марта 2004 года и № 06/18593 06 октября 2003 года, где сказано, что периоды работы до 01 января 1992 года необходимо засчитывать в льготный стаж без дополнительных проверок, в том числе и полной постоянной занятости.
СпроситьВ любом случае. Вам уже отказали. Отказ можно обжаловать в суд в соответствии с ГПК РФ.
СпроситьЯвляется ли специальный стаж всегда стажем во вредных условиях труда и возможно ли выйти на пенсию досрочно если работодатель делал отчисления за специальный стаж, но не делал отчисления по дополнительным тарифам за вредные условия труда?
Здравствуйте! если были отчисления за специальный стаж, то досрочная пенсия возможна.
СпроситьНет нельзя.
Так как и в Карте аттестации вашего рабочего места не было указания на вредные условия.
Проверьте карту или СОУТ.
СпроситьСужусь с пенсионным фондом о досрочной пенсии, как мне быть, если по нормативным актам, трудовому договору вредные условия труда, а работодатель как третье лицо в суде утверждает, что нет вредных условиях, но ФЗ, постановления указывают обратное? Суд на стороне работодателя, говорит, то что есть нормативные акты, это не главное, главное - что говорит работодатель. Помогите пожалуйста разобраться.
С 01.01.2002 года льготные условия труда подтверждает работодатель. Для этого предоставляются в ПФР соответствующие формы отчетности с указанием вашей льготной работы. Если работодатель утверждает, что у вас нет занятости 80% в льготных условиях труда, то этот факт можно оспорить только произведя специальную оценку условий труда, для которой необходимо привлечь инспекцию по труду.
Спросить