Подача иска в суд на работодателя умершего мужа с целью установления трудовых отношений - почему это оказалось невозможным и как отозвать иск без дополнительных расходов?
Подала иск в суд на работодателя умершего в ДТП мужа, с целью установить трудовые отношения. На первом заседании поняла, что это невозможно, к тому же работодатель будет привлекать "тяжелую артиллерию"-адвоката. Как отозвать иск и надо ли мне за это платить?
Согласно ст. 173 ГПК РФ Вы вправе откащаться от иска, в случае если Вы заявитне отказ от исеовых требований и суд его примет производство по делу прекратится. Но имейте в виду, что если вы щаявите отказ, то согласно ст. 221 ГПК РФ производство по делу прекращается определением суда, в котором указывается, что повторное обращение в суд по спору между теми же сторонами, о том же предмете и по тем же основаниям не допускается.
СпроситьПри вашем желании, вы можете в любой момент абсолютно бесплатно подать в суд заявление о прекращении дела. Судя по вашему вопросу, какого либо опыта работы в суде у вас нет. Поэтому, очень странно, что вы "На первом заседании поняла, что это невозможно". Даже юрист с огромным опытом работы не стал бы делать таких прогнозов, а наоборот, подумал бы, чем усилить собственные позиции.
Спросить
Здравствуйте, уважаемая Ольга!
Вы задали юристам этого сайта очень важный для себя юридический вопрос, надеясь получить от них более полные разъяснения с ссылками на нужные нормативные акты, а не краткие ответы или обычные отписки без ссылок на нормативные акты.
Во-первых, прежде чем обратиться в суд с любым исковым заявлением, истцу следует сначала выяснить у юриста по поводу оснований для искового заявления.
Если исковое заявление будет предъявлено в суд Истцом без оснований, то судья может отказать в удовлетворении исковых требований и взыскать с Истца судебные расходы Ответчика, в т.ч. и его расходы по оплате услуг своего представителя (юриста или адвоката) на основании статьи 100 ГПК РФ, это как минимум от 10 000 рублей по таким гражданским делам.
Некоторые юристы и адвокаты за деньги с удовольствием оформят любое исковое заявление в суд, в т.ч. и без оснований, для Истца. Судебные издержки суд может взыскать не с них, если в исковых требованиях Истцу суд откажет, а с Истца.
Во-вторых, участие адвоката на стороне Ответчика - это не "тяжелая артиллерия", не все адвокаты знают положения Трудового кодекса лучше юристов, работающих в солидных организациях.
В-третьих, согласно статьи 39 Гражданского процессуального кодекса РФ (кратко - ГПК РФ) Вы вправе отказаться от этого иска в любое время до вынесения судом Решения по нему.
Статья 39. Изменение иска, отказ от иска, признание иска, мировое соглашение1. Истец вправе изменить основание или предмет иска, увеличить или уменьшить размер исковых требований либо отказаться от иска, ответчик вправе признать иск, стороны могут окончить дело мировым соглашением.
2. Суд не принимает отказ истца от иска, признание иска ответчиком и не утверждает мировое соглашение сторон, если это противоречит закону или нарушает права и законные интересы других лиц.
3. При изменении основания или предмета иска, увеличении размера исковых требований течение срока рассмотрения дела, предусмотренного настоящим Кодексом, начинается со дня совершения соответствующего процессуального действия.
После прекращения судом этого дела Вы уже не вправе будете обратиться повторно с таким же иском с тем же предметом и основанием.
В-четвертых, если Вы откажетесь от иска, то это не означает, что с Вас суд не может взыскать судебные издержки Ответчика. Смотрите внимательно положения статьи 101 ГПК РФ ниже.
Статья 101. Распределение судебных расходов при отказе от иска и заключении мирового соглашения1. При отказе истца от иска понесенные им судебные расходы ответчиком не возмещаются. Истец возмещает ответчику издержки, понесенные им в связи с ведением дела. В случае, если истец не поддерживает свои требования вследствие добровольного удовлетворения их ответчиком после предъявления иска, все понесенные истцом по делу судебные расходы, в том числе расходы на оплату услуг представителя, по просьбе истца взыскиваются с ответчика.
2. При заключении мирового соглашения стороны должны предусмотреть порядок распределения судебных расходов, в том числе расходов на оплату услуг представителей.
В случае, если стороны при заключении мирового соглашения не предусмотрели такой порядок распределения судебных расходов, суд решает этот вопрос применительно к статьям 95, 97, 99 и 100 настоящего Кодекса.
Знать свои права и обязанности, определенные нормативными актами, это хорошо, но лучше уметь пользоваться на практике ими с пользой для себя, а не наоборот.
В этом может помочь более подробно разобраться конкретный юрист, в т.ч. с этого сайта по договоренности, после получения более полной и нужной информации по юридическому вопросу и (или) копий нужных документов.
Удачи Вам.
Спросить
Оформить трудовые отношения и установить факт трудовых отношений это одинаковая формулировка при подачи ПОВТОРНОГО ИСКА в суд. мне нужно изменить в иске требования, чтобы повторно подать на работодателя. Спасибо.
Работал у работодателя без оформления каких-либо трудовых отношений. Работодатель отказывает в выплате зарплаты, но в суде готов признать трудовые отношения. Нужны ли свидетели что я у него работал, для обращения в суд и взыскания зарплаты.
Подала иск на работодателя умершего мужа (ДТП). После предварительного заседания, решила отозвать иск, написала письмо в суд (по состоянию здоровья, приложила справки). Одновременно позвонил ответчик и предложил мировое соглашение. Обратилась в суд, объяснила ситуацию-секретарь сказала, что письмо пока не получили. Как мне поступить, так как я согласна на примирение.
Суд постановил установить факт трудовых отношений и выплатить зп. Работодатель подал апелляционную жалобу, где просит признать трудовые отношения не доказанными и хочет обжаловать размер моральной компенсации. Скажите каковы его шансы на выигрыш дела?
Если районный суд не согласен с решением апеллияционой решением, то есть, мало было доказательств для подтверждение трудовых отношение с трудовой книжкой, прокуратура говорит что надо подать иск в суд о признание трудовых отношения, по скольку работодатель не признаёт трудовые отношения дивствительным, то есто трудовая книжка липовая, хотя он оформлял, как мне быть, благодарю.
Районному суду мало доказательств моя трудовая книжка которая является основным фактом трудовых отношения, прокурор района предлагает писать иск в суд о признание трудовых отношения, по скольку работодатель не признаёт мои трудовые отношение с ним с трудовой книжкой, который сделал оформлял сам, скажите, надо ли писать такое заявление и какие документы или бумаги и от кого, что бы в суде доказывалась мои трудовые отношения? Благодарю за внимание.
Работодатель подал иск в суд на работника на возмещение ущерба по ДТП. Ответчик умер. Работодатель переделывает иск на его родственников. Законно ли это ведь родственники не имеют к работодателя и его имущества ни каково отношения.
Я подала иск в суд в связи с невыплатой зарплаты. Сегодня было предварительное заседание. Следующее заседание назначили на 1 сентября в связи с тем, что адвокат работодателя уезжает в отпуск. Является ли это обстоятельство безоговорочным основанием для перенесения заседания на столь долгий срок? Могу ли я требовать подтвердить отъезд адвоката отпуск? Как поступить, если я не согласна столько ждать? Просто я думаю, что работодатель тянет время перед предстоящим банкротством.
Трудовые отношения приостановлены. Может ли работник находящийся в таком правовом статусе предьявлять иск к работодателю через суд в рамках трудовых отношений или сначала надо обжаловать постановление Прокуратуры?
