Может ли он оформить загранпаспорт для выезда в отпуск за границу?

. Если гражданин, скрыв информацию о том, что он имеет работу по трудовому договору, встал на учет в службу занятости и получал пособие по безработице, а впоследствии этот факт стал известен (например, служба занятости запросила налоговую инспекцию о доходах гражданина) , то незаконно полученные им суммы пособий будут взысканы в судебном порядке.

Нет, справка не требуется

Да, нужна справка из вечерней школы, если нету аттестата

Читайте внимательно требования

Если учитесь очно, то справку с места учебы. Если заочно, то справку с работы

Контракт и справка с места учебы обязательно.

Добрый день Владимир! Да сообщить надо, противной случае могут привлечь к ответственности, и взыскать деньги, которые вам платили как безработному.

Наталья, нет, не вписывают.

Да.

Закон РФ от 19.04.1991 N 1032-1 (ред. от 31.07.2020) "О занятости населения в Российской Федерации"

Статья 34. Размеры пособия по безработице отдельным категориям безработных граждан

1. Пособие по безработице во всех иных случаях гражданам, признанным в установленном порядке безработными, в том числе гражданам, впервые ищущим работу (ранее не работавшим), гражданам, стремящимся возобновить трудовую деятельность после длительного (более одного года) перерыва, гражданам, прекратившим индивидуальную предпринимательскую деятельность в установленном законодательством порядке, гражданам, уволенным за нарушение трудовой дисциплины или другие виновные действия, предусмотренные законодательством Российской Федерации, гражданам, уволенным по любым основаниям в течение 12 месяцев, предшествовавших началу безработицы, и состоявшим в этот период в трудовых (служебных) отношениях менее 26 недель, гражданам, направленным органами службы занятости на обучение и отчисленным за виновные действия, гражданам, вышедшим из членов крестьянского (фермерского) хозяйства, а также гражданам, не представившим справку о среднем заработке за последние три месяца по последнему месту работы (службы), начисляется в размере минимальной величины пособия по безработице, увеличенной на размер районного коэффициента, если иное не предусмотрено настоящим Законом.

Уважаемая Наталья, г.Санкт-Петербург!

С одной стороны, по закону вы не просто ДОЛЖНЫ, вы ОБЯЗАНЫ сообщить в Службу занятости об устройстве на работу по срочному трудовому договору.

Но с другой стороны если вы поставите в известность Службу занятости об устройстве на работу по срочному трудовому договору, то вас НЕМЕДЛЕННО снимут с учёта как безработную и вам перестанут выплачивать пусть и мизерное пособие по безработице.

И затем вам вновь придёться вставать на учёт в Службу занятости.

В случае обнаружения несообщения вами в Службу занятости об устройстве на работу, с вас будут взысканы денежные средства выплаченные как пособие безработице за период трудоустройства.

Так что думайте и примайте решение, решать вам !!!

Желаю вам удачи Владимир Николаевич

г.Уфа 07 февраля 2011г

15:25 уф.вр.(13:25 моск.)

У нас были прецеденты в городе,где привлекали к уголовной ответственности лиц,за то что числились безработными ,получали пособие,а в то же время устраивались на работу. Конечно можно без оформления каких либо документов,а срочный трудовой,там фигурирет ФИО,ИНН,взможно будут подаваться даннные в налоговую,так как происходит списание денежных средств на зарплату,должны быть налоги..... допускаю,что Ваши данные могут где нибудь всплыть,как работника по срочному трудовому договору.

Неизвестно. Но федеральное пособие по безработице - иное.

Уважаемая, Евгения! В Заявлении-анкете, напишите, последнее место учебы, скажем школа, далее не работала, и все!

Добрый день!

Если у Вас нет трудовой книжки - это не является основанием отказа в выдаче загранпаспорта. Вам нужно написать все, что было с Вами за 10 лет - начиная со школы. Никакие справки в ДЭЗе брать не нужно, так как в любом случае эти органы не имеют сведений о Вашей работе.

Трудовая книжка и выписка из трудовой книжки являются необязательными видами предоставляемых документов. В заявлении о выдаче паспорта Вы указываете свою трудовую, (служебную, учебную) деятельность, которая заверяется руководителями организаций или кадровых подразделений (органов) по основному месту работы (службы, учебы). Только при предоставлении заявления по месту пребывания, не заверенного по основному месту работы (службы, учебы), заявитель предоставляет выписку из трудовой книжки о трудовой деятельности за последние 10 лет.

Сведения о трудовой деятельности должны быть сверены с трудовой книжкой, поэтому если у вас ее нет, укажите, что трудовая не заводилась.

Так как учитесь не на очном, сведения о учебе заверять не требуется.