Администрация Вашкинского района обязывает предпринимателей уплачивать налоги исходя из МРОТ - что это значит для продавцов на 1/2 ставки?
₽ VIP

• г. Вологда

Администрация Вашкинского района Вологодской области своим указом обязывает предпринимателей уплачивать налоги на продавцов, исходя из минимальной зарплаты 7 500 руб (МРОТ Администрация района установила сама) . Законно ли будет предпринимателю указывать. Что продавец устроен на 1/2 ставки - 3750 руб. ?

Ответы на вопрос (3):

Валерий, у работодателя есть такое право, оформить работника на 1\2 ставки.

Спросить
Пожаловаться

Уважаемый Валерий, г.Вологда !

Если Индивидуальный предприниматель примет на работу Продавца на 1/2 ставки, то в этом случае рабочий день Продавца должен быть также 1/2, т.е. - 4 часа !!!

Если такой укореченный рабочий день устраивает работодателя и работника, то они вправе заключить Трудовой договор на 1\2 ставки !!!

Желаю вам удачи Владимир Николаевич

г.Уфа 27.10.2011г

20:58 моск. вр.

Спросить
Пожаловаться

Нет, не законно. Федеральным законодательством устанавливается МРОТ (сейчас 4611 руб). Однако, статьей 133.1 Трудового кодекса РФ предусмотрена возможность субъекта РФ устанавливать свой размер МРОТ, который не может быть меньше федерального, путем подписания регионального соглашения о минимальной заработной плате. Но в Вологодской области такое соглашение не подписано, т.е. МРОТ на территории Вологодской области равен федеральному (4611 руб.). Муниципальным образованиям не предоставлено право решать вопрос изменения МРОТ ни в сторону повышения ни в сторону понижения.

Таким образом, заработная плата продавца, оформленного на 0,5 ставки, не должна быть меньше, чем 4611:2=2305,50.

Спросить
Пожаловаться

В Вологодском районе Вологодской области увеличен минимальный размер доплаты к пенсии муниципальным служащим с 2600 до 3000 рублей. Должна или нет администрация сельского поселения то же увеличить?

Как считать зарплату у преподавателя техникума на 1.3 ставки, исходя из Мрот. Она вся должна быть не меньше Мрот или за 1 ставку. Ставка 7000 рублей.

Работаю в школе инженером по охране труда и на 0,5 ставки электрика. Общая заработная плата составляет 18000 рублей. До 1 июля 2017 года зарплата начислялась исходя из МРОТ 7500 рублей на основную и 0,5 ставки, потому, что оклад по основной и 0,5 ставки был меньше МРОТ 7500 рублей, поэтому доводилась до МРОТ. С 1 июля МРОТ 7800 рублей. Администрация школы отказывается начислять по прежнему, но исходя уже из МРОТ 7800 рублей. Говорят, что общая зарплата 18000 рублей больше минимальной 12480 рублей (с учетом коэффициентов районного 30% и северных 30%), ссылаясь на какое то определение Верховного суда РФ. При начислении исходя из МРОТ 7800 рублей зарплата составляла бы 18680 рулей. Правомочны ли действия администрации школы в отказе?

Работаю в школе инженером по охране труда и на 0,5 ставки электрика. Общая заработная плата составляет 18000 рублей. До 1 июля 2017 года зарплата начислялась исходя из МРОТ 7500 рублей на основную и 0,5 ставки, потому, что оклад по основной и 0,5 ставки был меньше МРОТ 7500 рублей, поэтому доводилась до МРОТ. С 1 июля МРОТ 7800 рублей. Администрация школы отказывается начислять по прежнему, но исходя уже из МРОТ 7800 рублей. Говорят, что общая зарплата 18000 рублей больше минимальной 12480 рублей (с учетом коэффициентов районного 30% и северных 30%), ссылаясь на какое то определение Верховного суда РФ. При начислении исходя из МРОТ 7800 рублей зарплата составляла бы 18680 рулей. Правомочны ли действия администрации школы в таком вопросе?

Работаю в школе инженером по охране труда и на 0,5 ставки электрика. Общая заработная плата составляет 18000 рублей. До 1 июля 2017 года зарплата начислялась исходя из МРОТ 7500 рублей на основную и 0,5 ставки, потому, что оклад по основной и 0,5 ставки был меньше МРОТ 7500 рублей, поэтому доводилась до МРОТ. С 1 июля МРОТ 7800 рублей. Администрация школы отказывается начислять по прежнему, но исходя уже из МРОТ 7800 рублей. Говорят, что общая зарплата 18000 рублей больше минимальной 12480 рублей (с учетом коэффициентов районного 30% и северных 30%), ссылаясь на какое то определение Верховного суда РФ. При начислении исходя из МРОТ 7800 рублей зарплата составляла бы 18680 рулей. Правомочны ли действия администрации школы в данной ситуации?

Работаю в школе инженером по охране труда и на 0,5 ставки электрика. Общая заработная плата составляет 18000 рублей. До 1 июля 2017 года зарплата начислялась исходя из МРОТ 7500 рублей на основную и 0,5 ставки, потому, что оклад по основной и 0,5 ставки был меньше МРОТ 7500 рублей, поэтому доводилась до МРОТ. С 1 июля МРОТ 7800 рублей. Администрация школы отказывается начислять по прежнему, но исходя уже из МРОТ 7800 рублей. Говорят, что общая зарплата 18000 рублей больше минимальной 12480 рублей (с учетом коэффициентов районного 30% и северных 30%), ссылаясь на какое то определение Верховного суда РФ. При начислении исходя из МРОТ 7800 рублей зарплата составляла бы 18680 рулей. Правомочны ли действия администрации школы?

Работаю в школе инженером по охране труда и на 0,5 ставки электрика. Общая заработная плата составляет 18000 рублей. До 1 июля 2017 года зарплата начислялась исходя из МРОТ 7500 рублей на основную и 0,5 ставки, потому, что оклад по основной и 0,5 ставки был меньше МРОТ 7500 рублей, поэтому доводилась до МРОТ. С 1 июля МРОТ 7800 рублей. Администрация школы отказывается начислять по прежнему, но исходя уже из МРОТ 7800 рублей. Говорят, что общая зарплата 18000 рублей больше минимальной 12480 рублей (с учетом коэффициентов районного 30% и северных 30%), ссылаясь на какое то определение Верховного суда РФ. При начислении исходя из МРОТ 7800 рублей зарплата составляла бы 18680 рулей. Правомочны ли действия администрации школы в данном вопросе?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

Здравствуйте!

Я устроен на работе на 1/4 ставки, и моя зарплата составляет 2000 руб. Скажите как будут рассчитываться алименты в суде? Только исходя из этой зарплаты или, как мне сказали, еще 3/4 ставки могут рассчитать исходя из средней зп по региону?

Жена моего брата, требует через суд, выплачивать алименты в размере одного прожиточного минимума, т.к.брат устроен на 1/2 ставки. Что нужно брату, чтобы было законно, устроиться на полную ставку, либо, чтобы его зарплата составляла не менее минимальной зарплаты установленной государством, т.к.дополнительного дохода у него нет.

Работаю на полставки дворника (1 разряд) исходя из чего мне должны начислять зарплату из минимальной зарплаты (6700 руб.:2) или из тарифной ставки 1 разряда (4750 руб.:2) ?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение