Автомобильное право Авторское право, интеллектуальная собственность Алименты Апелляции, иски, заявления, жалобы Арбитраж Банк, банковское право Банкротство Бухгалтерский учет Военное право Гражданские права Гражданство, вид на жительство Защита прав потребителей Земельное право Иммиграционное право Инвалидность Интернет Конституция Кража Кредит Курение и алкоголь Медицина, здравоохранение Налоги Наследство, завещание Недвижимость Нотариус Образование Опека Расторжение брака, развод Секс и интим Семейное право Страхование Суды Таможня Трудовое право Уголовное право, криминал Финансы

Сообщества

Обратная связь

Возможность уйти на больничный без отработки двух недель после подписания заявления на увольнение - анализ статьи Трудового кодекса РФ

17.07.2018, 16:15

• г. Москва

Можно ли будет уйти на больничный сразу после подписания заявления на увольнение, чтобы не отрабатывать две недели? И укажите, пожалуйста, статью те рф на которую я в любом случае могу сослаться.

Нужно ли отрабатывать после увольнения две недели После заявления об увольнении нужно отрабатывать Если не отрабатывать две недели при увольнении При увольнении как не отрабатывать две недели Можно ли уйти на больничный после увольнения

Ответы на вопрос (1):

Юрист

Искибаева Е. Ю. 4.8

17.07.2018, 16:20,

г. Санкт-Петербург

Здравствуйте!

Да, можете, так как Вы обязаны предупредить работодателя о предстоящем увольнении за 2 недели в соответствии со ст. 80 ТК РФ. Период нахождения на больничном зачтется в эти 2 недели.

Спросить

Пожаловаться

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Увольнение стажера ппс

ДОЛЖЕН ЛИ СТАЖЕР ППС ОТРАБАТЫВАТЬ ДВЕ НЕДЕЛИ ПОСЛЕ НАПИСАНИЯ ЗАЯВЛЕНИЯ НА УВОЛЬНЕНИЕ? (укажите пожалуйста статью)

Можно ли уйти на больничный после заявления об увольнении, могут ли меня заставить отрабатывать две недели после больничного?

Могу ли я теперь написать заявление на увольнение и не отрабатывать 2 недели?

Неделю назад работадатель подписал мое заявление на отпуск. Могу ли я теперь написать заявление на увольнение и не отрабатывать 2 недели?

Написать завление на отпуск с последющим увольнением не могла, т.к. в таком случае мне не дали бы отпуск.

Спасибо.

P.S. Если можно так сделать, то, пож-ста, укажите, на какую статью ТК можно сослаться.

Возможно ли увольниться, оставляя рабочие недели на больничном, и потом возвращаться в работу на две дополнительные недели?

Можно ли подать заявление на увольнение и не отрабатывать две неде ли, а уйти на больничный. После выхода с больничного все-равно нужно будет дорабатывать еще две недели?

Возможно ли написать заявление на увольнение после отпуска без отработки 2-ух недель?

Могу ли я написать заявление на отпуск и за день-два до начала отпуска написать заявление об увольнении? Придется ли мне в этом случае после отпуска отрабатывать 2 недели или можно уйти сразу с последующим увольнение?

Правила отработки после больничного при увольнении - срок и ссылки на закон

Если я напишу заявление на увольнение, а на следующий день уйду на больничный, нужно будет после выхода с больничного отрабатывать две недели? И на какие статьи в законе мне можно будет сослаться при разговоре с работодателем.? Спасибо.

Возможно ли уволиться перед больничным без отработки двух недель по закону РФ?

Собираюсь уйти на больничный, а потом уволиться.

Можно ли по закону РФ перед больничным написать заявление на увольнение, чтобы не отрабатывать 2 недели.

Я написал заявление на увольнение но заставили отрабатывать 2 недели могу ли я уйти на больничный чтобы 2 недели не отрабатывать?

Проблемы с отработкой больничного и возможными последствиями

Устроилась на работу 3 марта 2015 года, в июле взяла больницный на две недели после больничного написала заявление об увольнение с 3 августа заставили отрабатывать две недели неделю отработала вторую не хочу выходить могу ли я не отрабатывать вторую неделю или уволят по статье?

Администратор печатает сообщение