У меня в 2018 году родился первый ребёнок при подаче на пособие как малоимущим мне отказали.

Добрый день! Вам дали законный ответ. Но вы можете написать к ним заявление и обратиться за письменным ответом. С ним можно будет посмотреть и поработать.

С уважением.

Добрый вечер!

При расчете работодатель может учитывать сумму заработной платы от прежнего работодателя, если в течение двух предыдущих лет менялось место работы (для этого необходимо предъявить справку от прежнего работодателя о сумме заработной платы). Пособие по уходу за ребенком рассчитывается исходя из двух предыдущих календарных года, то есть другие года в расчет идти не могут.

Подтверждение моим словам вы можете найти в федеральном законе "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей", приказ Минтруда России "Об утверждении порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий".

Уважаемая Анна Анатолевна , г. Томск !

При постановке на учёт в Службе занятости населения необходимо представить:

-Трудовую книжку;

-Гражданский паспорт;

-Справку о средней зарплате по последнему месту работы;

-документы об образовании и т.д.

Максимальный и минимальный размер пособия по безработице, который назначается безработному гражданину Службой занятости, на ПЕРВЫЙ год его признания безработным, зависит от МАКСИМАЛЬНОГО и МИНИМАЛЬНОГО размера пособия по безработице, который:

1)ежегодно утверждается Правительством РФ;

2)также зависит от средней зарплаты, указанной в Справке с последнего места работы.

При отсутствии, Справки с последнего места работы о средней зарплате, представленной в Службу занятости, безработному гражданину начисляется минимальный размер пособия по безработице, утверждённый Правительством РФ, а это около 1 т.р.

Желаю вам удачи Владимир Николаевич

г.Уфа 01.07.2014г

08:43 моск.

Будет учтен дифференцированный прожиточный минимум.

Добрый день, Светлана! Да, положено.

Добрый день!

Все стандарные только декретные маленькие будут в течение 1,5 лет...

С уважением к Вам, Филатов Евгений Павлович.

Здравствуйте!

На 2021 год размер за второго ребенка составляет 639 тыс. руб.

Единовременную выплату на рождение Вы получили?

Иных выплат, увы, не предназначено. Можете разве что обналичить мат. капитал, если денег совсем не хватает.

В Вашем случае - теоретически выплата можете быть, если соответствуете параметрам, только она - из материнского капитала будет, если он не использован. Если использован - выплаты действительно не будет.

Вы вправе заменить те года, которые находились на больничном по беременности и родам и в отпуске по уходу за ребенком до трех лет, на предыдущие.

Согласно ч. 1 ст. 14 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ в редакции Закона N 343-ФЗ пособия по нетрудоспособности, по беременности и родам, по уходу за ребенком до 1.5 лет исчисляются исходя из среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за два календарных года, предшествующих году наступления отпуска по беременности и родам, в том числе за время работы у другого страхователя . При этом в расчетный период не включаются дни, приходящиеся на декретный отпуск, отпуск по уходу за ребенком, дни временной нетрудоспособности. Также в расчет не берут периоды, когда работник не посещает основное место работы с частичным или полным сохранением заработной платы и на нее за этот период страховые взносы не начисляются

Если в течение расчетного периода сотрудница уже находилась в отпуске по беременности и родам или отпуске по уходу за ребенком, соответствующие календарные годы могут быть заменены предшествующими годами. Для этого женщине необходимо написать заявление.

То есть я могу попросить считать 2015 год, а вместо 2014 взять 2012? И получится с новым выходом в декрет в 2016 мне будут считать среднюю зп по 2015+2012 годам?