30-летний стаж хирурга - обязан ли доработать ещё 6 месяцев для получения пенсии?
В декабре 2019 года мой стаж медицинского работника - хирурга составит 30 лет. Обязан ли я доработать хирургом ещё 6 месяцев? Мне в пенсионном фонде сказали, что право на пенсию я приобрету только через 6 месяцев.
Согласно Федеральному закону №173 трудовой стаж за 1 год – 1,5 года применяется для медицинских сотрудников таких должностей, как: хирургов и медсестер, которые принимали участие в различных операциях; патологоанатомы; акушеры; медсестры, которые при осуществлении своей трудовой деятельности делают гнойные перевязки, работают в травматологии либо же в ожоговом отделении. Кроме этого, это касается и сотрудников тубдиспансеров; Для остальных категорий медицинских сотрудников стаж работы начисляется по стандартной схеме 1 к 1.
Периоды стажа, которые зачисляются для льготной пенсии медиков Часто среди медицинских сотрудников возникают вопросы, которые касаются непосредственно самого расчета трудового стажа. Какой период осуществления трудовой деятельности в сфере медицины может быть включен? Для того чтобы ответить на данный вопрос, необходимо изучит Постановление Правительства №781, в котором по сути содержатся сведения об отмене льгот для тех категорий, которые работают неполный день. В данном постановлении четко прописаны условия зачисления определенных периодов трудовой деятельности в льготный стаж: До января 1999 года включена вся трудовая деятельность, которая велась в медицинской сфере, включая также период с неполным рабочим днем. Начиная с января 1999 года может быть учтена только та трудовая деятельность, которая осуществлялась на условиях стандартного либо же сокращенного рабочего графика. В том случае, если медицинский работник осуществлял трудовую деятельность на неполной ставке – этот период не учитывается при формировании льготного стажа. При этом необходимо обращать внимание на тот факт, что при расчете досрочного пенсионного обеспечения во внимание берется декретный отпуск, а также период временной нетрудоспособности. Помимо этого, согласно Постановлению Правительства №516 определены и другие периоды для определения стажа, а именно: Период прохождения испытательного срока в процессе приема на работу дает полное право на предоставление льготного стажа. В случае с незаконным увольнением либо же переводе на другую занимаемую должность – вынужденный полностью оплачиваемый прогул. При этом сам период, на протяжении которого были выявлены случаи со злостным нарушением дисциплины, не могут быть засчитаны в льготный стаж. Под нарушением дисциплины подразумевается: работа в нетрезвом виде; нарушение правил безопасности и так далее. Порядок расчета и начисления выплат Определить верный льготный период трудового стажа можно и самостоятельно. Для расчета достаточно знать общее количество полных лет, которые были отработаны в сфере медицины. Основным условием является полное соответствие профиля действующему законодательству. Необходимо помнить о том, что работа в частных медицинских учреждениях не может быть зачислен в льготный трудовой стаж. Представим, что акушерка осуществляла свою трудовую деятельность в городском роддоме. Она проработала там, на протяжении 5 лет, а затем сменила место работы и переехала в ПГТ. На новом месте она проработала 18 лет. В такой ситуации ее общий трудовой стаж (льготный) составляет: 5+ (5 * 6) / 12 + 18 + (18 * 3) / 12 = 30 лет Где: 6 – количество дополнительных месяцев (5 лет умножается на дополнительные 6 месяцев ежегодно); 3 – количество дополнительных месяцев при работе в поселке городского типа (поэтому 18 лет умножается на ежегодные дополнительные 3 месяца). Исходя из расчетов видно, что разница составляет 7 лет – 23 года фактического трудового стажа и 7 лет льготного (дополнительного).
В 2019 году в связи с проведением пенсионной реформы досрочный выход на пенсию медицинским работникам отменяться не будет, однако будет предусмотрено дополнительное условие для получения статуса пенсионера — отсрочка в несколько лет перед оформлением пенсии. После окончания переходного периода реформы (начиная с 2023 года) стать пенсионером медики смогут только через 5 лет после выработки необходимого стажа. По состоянию на 2019 год, при наличии оснований, досрочная пенсия медику может быть назначена только через 6 месяцев, отсчитывая с даты, когда наступило это право — выработано 25 или 30 лет страхового стажа. Например, у медицинского работника стаж работы ровно 30 лет в городской больнице будет 10 октября 2019 года. Получается, что право выхода на пенсию досрочно, независимо от его возраста появится 10 апреля 2020 года (+6 месяцев). В 2020 году отсрочка будет уже 18 месяцев, то есть к дате выработки стажа будет прибавляться 18 месяцев и только потом появляется возможность выхода на пенсию за выслугу лет. По той же схеме в 2021 году + 3 года, в 2022 году + 4 года, а начиная с 2023 + 5 лет.
Спросить
Я прописалась в Москве к сыну 27 ноября 2012 года. 29 ноября в пенсионном фонде г. Москвы я написала заявление о переводе пенсии в Москву. Моё пенсионное дело было отправлено по запросу в Москву 6 декабря 2012 года. Срок выплаты пенсии по прежнему месту жительства был 5 декабря 2012 года. Пенсия за декабрь мне была выплачена по прежнему месту жительства 5 декабря 2012 года. Моё пенсионное дело в Москву пришло 21 декабря. 25 декабря в пенсионном фонде г. Москвы мне выдали справку о размере моей пенсии для предоставления в соцзащиту для начисления городской надбавки, а в пенсионном удостоверении написано, что пенсия продлена с 1 января 2013 года. На основании того, что пенсию за декабрь мне выплатили и начисление продлено с 1 января 2013 года мне было отказано в городской выплате. Пенсию за январь мне перечислили 29 декабря 2012 года. Пенсия мне назначена с 19 июля 2012 года. Правомочен ли отказ в городской выплате?
Мне начислили пенсию в декабре 2014 года в 55 лет по горячему стажу, работал в мартене, как мне сказали в пенсионном фонде что ваша пенсия перерасчету не подлежит надбавки не будет, мой общий стаж 27 лет, я проживаю и получаю пенсию в Крыму. Объясните почему?
Моя жена, медработник, в октябре 2016 года обратилась в пенсионный фонд по поводу начисления пенсии и предоставила для подсчета все соответствующие документы. Сотрудник фонда, рассмотрев документы, сказал, что с конца ноября 2016 года у нее уже будет право на пенсию и можно подавать соответствующее заявление. В декабре 2016 года, подав заявление, выяснилось, что, якобы рабочего стажа не хватает, а сотрудник, подсчитывавший пенсию, уволился. Затем сам начальник отделения пенсионного фонда, пересмотрев документы, пришел к выводу, что пенсионным фондом допущена ошибка в подсчете и все же рабочего стажа хватает, но необходимо теперь для исправления ошибки фонда обратиться в суд. Суд обязал пенсионный фонд назначить пенсию, но секретарь суда допустила ошибку в выписке и пенсионный фонд отказался начислять пенсию. К большому сожалению, жена не фотографировала документы, предоставляемые пенсионным фондом в суд, т.к. в настоящее время они их уже поменяли и в настоящее время в пенсионном фонде утверждают, что право на пенсию наступило с апреля 2017 года. Для того, чтобы снова написать заявление пришлось взять талон в пенсионном фонде аж на сентябрь 2017 года. Какой-то замкнутый круг.
Вопросы:
1. Где независимо от пенсионного фонда можно правильно и без ошибок произвести подсчет рабочего стажа для пенсии?
2. Можно ли, не теряя времени, подать заявление на начисление пенсии без талона?
3. Если даже учесть, что на самом деле право на пенсию наступило только в апреле 2017 года (об этом стало известно на заседании суда 11.07.2017), можно ли начислить пенсию именно с апреля 2017 года, учитывая, что первоначальное заявление подавалось в декабре 2016 года и если ошибка и была, то уж точно не со стороны моей жены (сами работники пенсионного фонда ей сказали писать заявление в декабре)?
С уважением,
Коваль Е.А.
Положен ли коэффициент год за полтора при исчислении стажа льготной пенсии оперирующим хирургам поликлиник (не хир. отделений стационаров). Мой непрерывный стаж в должности стоматолога-хирурга райполиклиники сейчас 27 лет.
Мне в июле 2019 года исполняется 55 лет. на эту дату мой стаж составляет 37,5 лет. в пенсионном фонде сказали, что мне надо отработать ещё 6 месяцев, т.к. в 1985 году я родила дочь, а отпуск по уходу за ребенком из стажа 37 лет вычитается. Прав ли специалист пенсионного фонда?
Я уволена по собственному желанию с с 1 декабря 2020 года. В Пенсионном фонде мне сказали, что декабрь является рабочим месяцем, хотя при расчетах в месяце 30 дней, в декабре 31 день. На пенсии с ноября 2015 года. Почему за декабрь мне не положена надбавка.
Здравствуете. Моей маме 76 лет у нее стаж более 40 лет получает пенсию 9300. с 2009 года не работает. В марте 2019 года подала документы на перерасчет пенсии но в пенсионном фонде сказали что перерасчет и выплаты будут только с января 2020 года. Правомерны действия пенсионного фонда? И куда можно пожаловаться?
15 апреля 2010 года мне исполнилось 50 лет. В пенсионном фонде мне ответили, что не хватает трудового стажа 1 год и 8 месяцев и через этот срок мне начислят пенсию, которую я буду получать.
Я не смогла подтвердить стаж, так как работала в коммерческой структуре, но она ликвидировалась.
Положено ли мне пенсионное удостоверение и минимальная пенсия на этот срок?
Я работаю врачом стоматологом-хирургом, в Комсомольске на Амуре, район приравнен к районам крайнего севера, стаж работы без года 30 лет, по закону мне положена льготная пенсия (30 лет медицинского стажа), но последние 13 лет я работаю в частной стоматологической клинике, отчисления в пенсионный фонд регулярно производится, лицензии на осуществление мед. деятельности имеется, в пенсионном фонде, при обращении мне сказали что я не могу рассчитывать на льготную пенсию в связи с тем, что частные клиники не относятся к учреждениям здравоохранения, и тем самым эти 13 лет в зачет не идут, могу только выйти на пенсию по возрасту, т.е в 55 лет, прав ли пенсионный фонд? Спасибо, с уважением Олег.
С ноября 1996 года по декабрь 2000 года я работала педагогом-психологом во вспомогательной школе. Будет ли данный период включен в стаж, дающий право на пенсию по выслуге лет?
В пенсионном фонде мне сказали, что в выслугу включается стаж начиная только 1999 года.
Что делать, если в пенсионном фонде мне откажутся давать письменный отказ о включении данного стажа в выслугу?
Большое спасибо.
