Директор принудительно отправил дочь на двухнедельный отпуск за свой счет - варианты дальнейших действий

Каждый год принудительно выгоняют в отпуск с 01.01 на две недели. Но первая неделя праздничная и в отпуск не включается, то есть фактически мы сидим половину отпуска за свой счёт. Имеем ли мы право отказаться выходить в отпуск в этих числах?

Отработал 1,5 года. В отпуске не был. График отпусков в компании отсутствует. Я являюсь сотрудником который работает дистанционно. Написал заявление на отпуск 14.10. с просьбой предоставить отпуск с 31.10, отправил по Почте. Работодателем получено 29.10. Работодатель в устной форме отказал в отпуске, обосновывая тем, что заявление на отпуск должно быть предоставлено за две недели до отпуска. Что делать?

Имеет ли право директор принудительно отправить меня в отпуск за свой счёт? Две недели оплачиваемого отпуска я отгуляла, если я поцду на поводу сейчас и уйду второй раз за свой счёт, могу ли я снова пойти в очередной оплачиваемый отпуск в этом году?

Здравствуйте！я работаю в школе учителем. С 1 июля ухожу в отпуск, имеет ли право директор вызвать с отпуска делать ремонт в школе, да еще и за свой счет？и если уволиться во время отпуска, надо ли две недели работать будучи в отпуске？

Работаю в компании уже 3,5 года. С 04.04.16 по 17.04.16 была в отпуске. Хотела взять неделю отпуска с 20.06.16,Руководство сказало, что я недавно была в отпуске и теперь только за свой счёт! Смогу ли я уйти за свой счёт в отпуск, а потом отгулять свои две недели в конце августа? Заранее спасибо.

Работаю в пятерочке с апреля месяца. Ухожу в декрет 30 сентября 2019 г. Хотела написать на отпуск 2 недели. Директор отказывает мне в отпуске. Говорит отгуляешь после декретного отпуска. Могу ли я получить отпуск по законодательству до декретного отпуска?

У меня остались две недели "недогуленного" отпуска. Наше руководство заставляет писать заявление об отпуске на месяц, две недели оплачиваемые, остальные дни за свой счёт. Есть ли у руководства такое право? Если я не хочу идти в отпуск за свой счет, могу ли я отказаться?

Учителей не имеющих прививки от гриппа, директор отправил на 2 недели в отпуск без содержания. А взять оплачиваемый отпуск в счет летнего не разрешает, мотивируя тем, что подача заявления на отпуск подается за 2 недели.

Директор не хочет подписывать заявление на увольнение, мотивируя это тем, что в свой отпуск я работал и она должна мне четыре смены. Хочет чтобы я сначала отгулял свой отпуск, а затем отработал две недели. Смены в счёт отработки проставлять отказывается.

Я работаю в бюджетной организации. У меня вызов на учебный отпуск (защита диплома). Вызов пришёл по почте на прошлой неделе, учусь в другом городе. Зам. директора говорит, что вызов надо приносить за две недели до учебного отпуска, поэтому уехать я смогу только через две недели, тем более в нашем отделе из 5 ти человек уже 2 ое в отпуске и меня она не отпустит. Говорит, что я всех "подставляю", говорит, что подпишет заявление только за свой счёт, без сохранения заработной платы, об учебном отпуске ничего слышать не хочет. Помогите, что делать? Почему я должна дарить свои законные отпускные государству?