Исковое заявление в суд о внесении в льготный трудовой стаж курсы повышения квалификации.
Исковое заявление в суд о внесении в льготный трудовой стаж курсы повышения квалификации.
Добрый день, необходимо ознакомиться с ситуацией, вышлите документы и составим исковое заявление.
Спросить
Добрый вечер.
Какой именно льготный стаж? Есть официальный отказ ПФР о включении данных периодов?
Спросить
Входят ли курсы повышения квалификации и курсы усовершенствования в льготный медицинский стаж для начисления льготной пенсии?
Всё зависит от того, о каких годах идёт речь.
Записывайтесь, предоставим полноценную консультацию.
СпроситьНеобходимо составить исковое заявление о включении в льготный стаж для назначения трудовой пенсии периодов нахождения на курсах повышения квалификации.
Вы можете обратиться к любому юристу на сайте и вам составят исковое заявление о признании отказа ПФР незаконным, включении спорного периода в стаж и возложении обязанности назначить пенсию с момента обращения в ПФР.
СпроситьВходят ли курсы повышения квалификации в льготный стаж и, если да, то как доказать, что курсы повышения квалификации входят в льготный стаж для учителей.
Входит.
Пенсионный Фонд не учитывает учебные отпуск, сошлитесь на Определение Верховного Суда РФ от 4 февраля 2011 г. № 74-В10-11 (В специальный стаж, учитываемый для досрочного назначения пенсии, должно засчитываться время нахождения на курсах повышения квалификации и в учебных отпусках).
Спросить
Вы можете обратиться к любому юристу сайта и заказать услуг согласно ст.79 ГК РФ по договоренности. Услуга платная. Удачи Вам.
Спросить
Стоимость составления искового заявления можем обговорить по телефону, позвоните мне завтра по т.89103260259 помогу составить исковое заявление.
СпроситьВходит ли вльготный трудовой стаж 3 месяца список№2 курсы от предприятия повышения квалификации радел бурение вышкомонтажник ЕТКС СПАСИБО!
, что-б время проведённое на курсах повышения квалификации вошло в льготный стаж для исчисления льготной пенсии.
Обзор
законодательства и судебной практики Верховного Суда Российской Федерации за первый квартал 2006 г.
(утв. постановлением Президиума Верховного Суда РФ от 7 и 14 июня 2006 г.)
"Вопрос 30: Подлежит ли включению в стаж работы, дающий право на досрочную трудовую пенсию по старости, лицам, осуществлявшим педагогическую, медицинскую и иную работу (ст.ст. 27, 28 Федерального закона от 17 декабря 2001 г. "О трудовых пенсиях в Российской Федерации"
, период нахождения на курсах повышения квалификации?
Ответ: Федеральным законом от 17 декабря 2001 г. "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" сохранено право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости отдельным категориям граждан, которые пользовались таким правом по ранее действовавшему законодательству.
Согласно ст.ст. 27, 28 данного Федерального закона граждане приобретают право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, в частности, при наличии определенного стажа на соответствующих видах работ, правила исчисления которого утверждаются Правительством Российской Федерации.
С учетом особенностей условий труда отдельных категорий граждан, которым трудовая пенсия по старости назначается досрочно в соответствии с вышеназванными статьями, порядок исчисления периодов их работы устанавливается отдельными правилами, утверждаемыми Правительством Российской Федерации.
Некоторые вопросы исчисления стажа на соответствующих видах работ регулируются также Правилами исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст.ст. 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденными постановлением Правительства Российской Федерации N 516 от 11 июля 2002 г.
В силу п. 4 данных Правил в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.
Согласно ст. 187 Трудового кодекса Российской Федерации в случае направления работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняется место работы (должность) и средняя заработная плата.
Поэтому период нахождения на курсах повышения квалификации является периодом работы с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель должен производить отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.
Кроме того, для отдельных категорий работников в силу специальных нормативных актов повышение квалификации является обязательным условием выполнения работы.
Из изложенного следует, что период нахождения на курсах повышения квалификации подлежит включению в стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение".
Спросить
Входят, если сохранялось место работы и средний заработок.
Досрочная пенсия педагогам.
Желаю удачи!
Спросить
