«Уволенная по ликвидации организации в отпуске по уходу за ребенком - можно ли получить пособие по безработице?»

Моему ребёнку 8 месяцев. Я находилась в отпуске по уходу за ребёнком до трёх лет, но неделю назад меня уволили по ликвидации предприятия. В данный момент планирую встать на учёт в центр занятости по безработице, получать пособие по безрабоотице и заняться поиском работы. Могу ли я оформить отпуск по уходу за ребёнком до 1,5 лет на мою маму пенсионерку? Если да, то с какого момента? С момента моего увольнения или с момента постановки меня на учёт в центре занятости населения? Бабушка не работает.

17.05.11 г мою дочь уволили в связи с ликвидацией предприятия. С 26.01.10. по 17.05.11 она находилась в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. С 17.05.11 по 26.07.11 получала пособие в соц. защите. Ежемесячная зарплата при полной занятости до ухода в отпуск по уходу за ребенком составляла 40000-00 рублей.27.07.11 стала на учет в центр занятости. Какой размер пособия по безработице ей должны выплачивать?

Муж находится в отпуске по уходу за ребенком до 1.5 лет. Я безработная. Могу ли я встать в центр занятости населения и получать пособие по безработице. Не повлияет ли это на получение пособия мужем?

Буду очень признательна за ответ.

Вопрос такой: Моему ребенку 1,5 года, я работаю, а бабушка фактически осуществляет уход за ребенком, но она безработная. Возможно ли оформить на бабушку отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 х лет, если поставить бабушку на учет по безработице в Центр занятости населения и оформить там же уход за ребенком? Кто будет платить пособие на ребенка в таком случае?

С уважением,

Ирина.

Сохраняется ли общий и трудовой стаж до момента выхода на работу, если меня уволили по статье ликвидация предприятия, когда я находилась в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет? Необходимо ли становиться на учет в центр занятости?

На данный момент хочу встать на учёт в Центр занятости населения в качестве сироты. В 2013 г. родила ребёнка, меня через знакомых официально устроили на работу для выплаты дородовых пособий и пособий на ребёнка до 1.5 лет. В марте 2014 г. якобы уволили, в той организации никогда не работала. Так вот, могу ли я встать на учёт по безработице в ЦЗ и рассчитывать на пособие по безработице как сирота? Заранее спасибо.

Ежемесячное пособие по уходу за ребенком назначается безработным женщинам в случае неполучения ими пособия по безработице в органах социальной защиты населения по месту жительства со дня рождения ребенка по день исполнения ребенку полутора лет. - А если я в данный момент состою на учете в Центре Занятости Населения (и срок 22 недели), пособие по уходу за ребенком в соцзащите будет выплачиваться или нет?

Могу ли вставать на учет в центр занятости, если я уволена по ликвидации во время отпуска по уходу за ребенком? Буду ли я получать пособие по безработице после окончания отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет?

Если досрочно уволиться с организации в связи с ликвидацией, находясь в отпуске по уходу за ребёнком, ребёнку на данный момент 1,3 лет, после ликвидации хочу оформить в соцзащите пособие до 1,6 лет. А после 1,6 лет, могу ли я встать в центр занятости, если буду досрочно уволена в связи с ликвидацией 1,3 лет. Получатся я приду с трудовой книжкой после 3 месяцев после ликвидации.

Встала на учет в центр занятости населения, будучи в отпуске по уходу за ребенком (ребёнку 9 мес).

Хотела получать пособие по уходу за ребёнком и отказаться от пособия от центра занятости. Основание 13 ФЗ "Лицам, имеющим право как на ежемесячное пособие по уходу за ребенком, так и на пособие по безработице, предоставляется право выбора получения пособия по одному из оснований."

В центре занятости мне всё же начисли пособия, говоря, что я не могу стоять у них на учёте и не получать его. В итоге меня лишили пособия по уходу за ребёнком. Отзывать пособия центр занятости отказывается (я их не получала, но центр занятости требует, чтобы это было сделано)

Как добиться отзыва пособия и законны ли действия ЦЗН? Спасибо!