Как собрать пакет документов для установления факта трудовых отношений и получения компенсаций - история работницы ателье
Какой пакет документов необходимо собрать для обращения в суд, об установлении факта трудовых отношений? И какие я могу получить компенсации помимо отпускных? Работала полгода в ателье мастером по ремонту одежды под проценты. Весь Апрель не работали в связи с самоизоляцией без зарплаты. Май слабо поработали (было очень мало заказчиков), а в начале Июня ателье закрылось в один день, без предупреждения. Весь Июнь искала работу. В WhatsAppе сохранилась переписка с работодательницей, фото отчёты по выручке и зарплате. Она меня заблокировала в телефоне. У неё имеется несколько точек ателье и магазин. Сменщик, с которым мы работали на точке, готов в суде подтвердить факт моей работы.
Здравствуйте.
К заявлению в суд необходимо приложить все документы, связанные с работой (при наличии), ссылаться на показания свидетелей, переписку в ватсап.
Спросить
- доказательствами являются свидетельские показания и письменные документы;
- вам надо 2-3 свидетеля, которые потвердят, что вы там работали (сотрудники, родственники, друзья, соседи и т.д.);
- письменные - распечатайте переписки в мессендежера (если потребуется, заверьте переписку у нотариуса);
- расчитайте количество проработанных дней и оплату за все дни + компенсация за отпуск + моральный вред - это будет сумма иска;
- ваши требования к суду - 1. признать правоотношения трудовыми 2. взыскать денежную сумму в размере...
Спросить
Работала неофициально в ООО, на работу принимал представитель ООО, он же выдавал зарплату, обеспечивал товаром, местом работы, но в связи с невыплатой зарплаты, я обратилась в суд для установления факта трудовых отношений с ООО, где выясняется, что представитель не имеет полномочий принимать на работу, что он находится в трудовых отношениях с ООО в должности менеджера-координатора. Доказательства работы имеются, есть свидетели. Кто будет являтся ответчиком по гражданскому делу - ООО или лже-представитель? Можно ли установить факт трудовых отношений в таком случае?
Как рассчитать правильно заработок для иска, если человек работал без трудового договора? Трудовые отношения заключены не были, зарплата была на словах. Документы для установления факта трудовых отношений имеются. Спасибо.
Работал у работодателя без оформления каких-либо трудовых отношений. Работодатель отказывает в выплате зарплаты, но в суде готов признать трудовые отношения. Нужны ли свидетели что я у него работал, для обращения в суд и взыскания зарплаты.
Гражданин обратился в суд с иском в котором просил установить факт трудовых отношений с работодателем, с которым у него был заключён договор возмездного оказания услуг, и взыскать зарплату за время работы и компенсацию за неиспользованный отпуск. В договоре действительно было прописано право на отпуск, зарплату и т. д. И вот суд постановил решение в котором установил факт трудовых отношений, взыскал зарплату, и компенсацию за неиспользованный отпуск. НО! Трудовые отношения прекратились полгода назад и следовательно (по мнению работодателя) срок исковой давности по трудовым спорам прошёл. Прав ли суд ссылаясь что с даты постановления решения устанавливающего факт трудовых отношений следует и отсчитывать и срок исковой давности по трудовым спорам? ? Фактически получилось что срок как-бы восстановился таким образом.
Работала как самозанятая, но без договора. 08 апреля 2021 года уволилась. 3 месяца для обращения в суд чтобы признать отношения трудовыми с 08 апреля или 3 года? Спасибо.
Сколько будет стоить ваша консультация и составление искового заявлени об установлении факта трудовых отношений, выплате компенсации за отпуск и восстановлении на работе? Работал не официально 1 год. имеются переписки по Whatsapp (текстовые смс сообщения) фотографии с места работы. Свидетелем мой бывший напарник идти не хочет по понятным причинам.
Выплате компенсации за отпуск и восстановлении на работе?
Сколько будет стоить ваша консультация и составление исковогозаявлениоб установлении факта трудовых отношений, выплате компенсации за отпуск и восстановлении на работе? Работал не официально 1 год. имеются переписки по Whatsapp (текстовые смс сообщения) фотографии с места работы. Свидетелем мой бывший напарник идти не хочет по понятным причинам.
Сидоренко обратилась в суд с заявлением об установлении факта родственных отношений с Мироновым, умершим 18 апреля 2009 года. По утверждению заявительницы она является родной сестрой Миронова, однако подтверждение этого факта иным путем, помимо судебного рассмотрения, невозможно из-за утраты документов и отказа органов ЗАГСа в восстановлении актовых записей. Установление данного факта необходимо заявительнице для оформления права на наследство. Рассмотрение дела было назначено на 18 июня 2009 года. Единственный свидетель, который может подтвердить факт родственных отношений Сидоренко и Миронова, 17 июня будет находиться на излечении в больнице и соответственно не сможет присутствовать на заседании суда. Что можно предпринять в данном случае? Какие необходимо составить документы?
Я хотела спросить, если я подам в суд исковое заявление об установлении факта трудовых отношений на ИП, и взыскании с ИП невыплаченной зарплаты, я должна найти свидетелей которые должны подтвердить что я работала у ИП, а как доказать какую я должна была получать зарплату, у нас с ИП договоренность была только устная, договор не заключали, работала не официально.
Подаю в суд иск об установлении факта трудовых отношений.
Имеется рабочая переписка в WhatsApp. В каком виде ее можно предоставить в суд?
