Как избежать отработки в больнице после окончания медицинского университета и поступления в ординатуру?
Я по целевому направлению учусь и уже заканчиваю мед. университет в областном городе. Хочу поступить в ординатуру. Которая тоже здесь же. как избежать отработки в больнице. Очнь жаль терять 3 года.
--- Здравствуйте уважаемый посетитель сайта, да что вы говорите? А без направления вас бы приняли учиться? Придётся выполнять вашу сторону договора, по другому не получится.
Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В.
СпроситьУчусь на 5 курсе мед. университета по целевому направлению. Больница после 6 курса будет выдавать целевое в ординатуру.
1. Что делать, если я не смогу поступить в ординатуру по этому целевому направлению?
2. Если я поступлю платно на ту же специальность, на которую было выдано направление?
Руководстуйтесь законодательством об образовании, а также о целевом обучении. Там найдете все ответы на интересующие вас вопросы.
Спросить
В договоре не указано, что в случае не исполнения я должна выплатить за обучение. И про то, что мне выдадут целевое в ординатуру ничего не сказано (договор только на 6 лет программы "Лечебное дело").
Спросить
Изучайте весь договор. Например, окончание обучения и время выхода на работу могут быть жестко оговорены, и тогда иное обучение, не предусмотренное условиями договора - будет нарушением такого условия договора.
СпроситьСейчас учусь на 6 курсе мед. университета в Санкт-Петербурге. Хочу поступать в ординатуру. Можно ли сделать это по целевому направлению от города?
Здравствуйте. После отработки целевого направления, можно поступить по целевому в ординатуру.
СпроситьОт отработки это вас не освободит. Проще решить вопрос с целевым в ординатуру с больницей, которая давала первое целевое направление.
СпроситьСын учится в ординатуре в Москве по целевому направлению от больницы в нашем городе. Имеет ли он право поступить на бюджет в аспирантуру в Москве в год окончания ординатуры, если в целевом договоре по ординатуре прописано, что после окончания он должен отработать три года в нашей больнице?
Я обучаюсь в университете по целевому направлению, согласно которому должна отработать 3 года, университет заканчиваю в следующем году и хочу сразу же поступить в ординатуру по другому целевому направлению. Могу ли я поменять целевое/продлить и отработать сразу по более узкой специальности?
Учусь на 5 курсе мед университета по целевому направлению от районной больницы. Могу ли я не подписывать контракт на целевую ординатуру, если предлагает больница не ту специализацию, что хочу?
Доброго времени суток! Можете не подписывать, если договором о целевом обучении это не предусмотрено. Удачи вам и всего доброго.
Спросить
Здравствуйте будущий врач Елена! Заключение и расторжение договора о целевом приеме и договора о целевом обучении регламентировано постановлением Правительства РФ от 27 ноября 2013 г. N 1076 "О порядке заключения и расторжения договора о целевом приеме и договора о целевом обучении" и приказом Министерства здравоохранения Российской Федерации (Минздрав России) от 6 сентября 2013 г. N 633 н г. Москва "Об утверждении Порядка приема граждан на обучение по программам ординатуры".
В данных нормативно-правовых актах прописаны права и обязанности лица обучающегося по целевому направлению. В обязанности "Заказчика"-районной больницы входит предоставление Вам рабочего места по окончанию обучения, Вы в свою очередь обязаны отработать определенное количество времени в соответствии с условиями контракта - это своеобразная плата за то, что государство вкладывало в Вас деньги на протяжении всего периода обучения в институте. Отказ от заключения контракта на целевую ординатуру с Вашей стороны, может повлечь применение штрафных санкций в виде обязанности возвратить государству деньги потраченные на Ваше обучение. В данном случае нужно быть мудрее и терпеливей согласится на первоначальные условия контракта, а уже потом в процессе работы специализацию Вы всегда сможете поменять. Еще один немаловажный момент, медицинская организация как правило берет молодых специалистов на самые востребованные специализации, по которым остро не хватает кадров, таких они всячески оберегают (чтобы не сбежали в частные клиники в поисках лучшей жизни), набравшись опыта в рядовой районной больнице в течении нескольких лет Вы обязательно станете специалистом, для которого будут открыты двери лучших частных клиник, а там и условия труда и зарплата совсем другие. Желаю Вам удачи и профессионального роста. С уважением, Мизанов О.О.
Спросить
Отказ от договора со стипендией в мед университете - что будет с отработанными годами в ординатуре?
Обучаюсь по целевому в мед университете, от своей больницы ежемесячно получаю стипендию, хочу расторгнуть договор. При этом, пока учусь в ординатуре, работаю уже 2 года, могут ли эти года быть засчитаны как отработка, или после окончания ординатуры вступает в силу новый договор и срок на 3 года обновляется?
Здравствуйте, Анна!
В данном случае надо смотреть условия договора.
Т.е. что там сказано на тему отработки.
Формулировки могут быть разные, например "... проработать после завершения обучения"...
Также надо смотреть в части ответственности.
Это уже на предмет того как можно ее минимизировать.
См. Федеральный закон от 29.12.2012 N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации", ст. 56
Вы, к сожалению, не прикрепили договор.
Спросить
Здравствуйте Анна!
Давайте разберемся.
Обучение в ординатуре по целевому направлению определяется на основе Постановления Правительства Российской Федерации от 13 октября 2020 г. № 1681 О целевом обучении по образовательным программам среднего профессионального и высшего образования
Обращаю внимание на следующий пункт
3. Существенными условиями договора о целевом обучении являются:а) по трудоустройству гражданина, заключившего договор о целевом обучении, не позднее срока, установленного договором о целевом обучении, с указанием места осуществления трудовой деятельности в соответствии с квалификацией, полученной в результате освоения образовательной программы (далее - место осуществления трудовой деятельности);
б) обязательства гражданина, заключившего договор о целевом обучении:
по освоению образовательной программы, указанной в договоре о целевом обучении (с возможностью изменения образовательной программы и (или) формы обучения по согласованию с заказчиком)
по осуществлению в течение не менее 3 лет трудовой деятельности в соответствии с полученной квалификацией с учетом трудоустройства в срок, установленный договором о целевом обучении
Договором о целевом обучении устанавливается, что обязательства заказчика по трудоустройству гражданина будут исполнены посредством заключения трудового договора с гражданином или заключения трудового договора между гражданином и организацией работодателем на неопределенный срок или на срок, составляющий не менее 3 лет.
В договоре о целевом обучении указывается не менее одного из следующих условий определения места осуществления трудовой деятельности:
гражданин будет трудоустроен в организацию, являющуюся заказчиком
гражданин будет трудоустроен в организацию-работодатель, включенную в число сторон договора о целевом обучении
В случае расторжения трудового договора до истечения срока, договор о целевом обучении расторгается, заказчик освобождается от ответственности за неисполнение обязательств по договору о целевом обучении, гражданин несет ответственность за неисполнение обязательств по договору о целевом обучении.
Т.е. переведя с бюрократического языка на обычный:
1. При расторжении договора Вы будете нести материальную ответственность, оговоренную заключенным договором
2. Время работы в сторонней организации Вам в счет отработки зачтено не будет и Вы будете обязаны отработать 3 года в организации, направившей Вас на обучение.
Спросить
Федеральный закон от 29.12.2012 N 273-ФЗ (ред. от 30.12.2021) "Об образовании в Российской Федерации" (с изм. и доп., вступ. В силу с 01.03.2022)
Статья 56. Целевое обучение
Согласно статьи 56 данного закона:
2. Существенными условиями договора о целевом обучении являются:
1) обязательства заказчика целевого обучения:
а) по организации предоставления и (или) предоставлению гражданину, заключившему договор о целевом обучении, в период обучения мер поддержки, включая меры материального стимулирования, оплату дополнительных платных образовательных услуг, оказываемых за рамками образовательной программы, осваиваемой в соответствии с договором о целевом обучении, предоставление в пользование и (или) оплату жилого помещения в период обучения, и (или) других мер;
б) по трудоустройству гражданина, заключившего договор о целевом обучении, не позднее срока, установленного договором о целевом обучении, с указанием места осуществления трудовой деятельности в соответствии с полученной квалификацией;
2) обязательства гражданина, заключившего договор о целевом обучении:
а) по освоению образовательной программы, указанной в договоре о целевом обучении (с возможностью изменения образовательной программы и (или) формы обучения по согласованию с заказчиком целевого обучения);
б) по осуществлению трудовой деятельности в течение не менее трех лет в соответствии с полученной квалификацией с учетом трудоустройства в срок, установленный таким договором.
Ответ на ваш вопрос: работаю уже 2 года, могут ли эти года быть засчитаны как отработка, или после окончания ординатуры? зависит от того, предусмотрено ли условиями договора о целевом обучении зачет времени работы при учебе в ординатуре в счет отработки.
Если такого пункта нет в вашем договоре, то зачет этих 2-х лет может быть сделан только при согласии вашей больницы. На мой взгляд, больница не даст подобное согласие.
Спросить
Здравствуйте! Вам оплачивают обучение и После обучения необходимо отработать не менее трех лет в установленной заказчиком организации. Согласно ч.5 и 6 ст.56 ФЗ от 29.12.2012 N 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» в случае неисполнения заказчиком целевого обучения предусмотренных договором о целевом обучении обязательств по трудоустройству гражданина, заключившего договор о целевом обучении, заказчик целевого обучения выплачивает ему компенсацию в размере трехкратной среднемесячной начисленной заработной платы в соответствующем субъекте Российской Федерации, на территории которого он должен был быть трудоустроен в соответствии с договором о целевом обучении, на дату отчисления его из организации, осуществляющей образовательную деятельность, в связи с получением образования (завершением обучения).
В случае неисполнения гражданином, заключившим договор о целевом обучении, предусмотренных договором о целевом обучении обязательств по освоению образовательной программы и (или) осуществлению трудовой деятельности в течение трех лет он обязан возместить заказчику целевого обучения расходы, связанные с предоставлением мер поддержки.
Согласно ст.249 ТК РФ в случае увольнения без уважительных причин до истечения срока, обусловленного трудовым договором или соглашением об обучении за счет средств работодателя, работник обязан возместить затраты, понесенные работодателем на его обучение, исчисленные пропорционально фактически не отработанному после окончания обучения времени, если иное не предусмотрено трудовым договором или соглашением об обучении.
СпроситьУчусь по целевому в мед университете. Могу ли по окончании вуза рассчитывать на ординатуру по целевому? Заключать новый договор или по этому пройду? И могу ли поступить в ординатуру сразу после окончания университета или отрабатывать 3 года в своей организации, а потом уже поступать в ординатуру? Спасибо.
При поступлении в мед. университет было целевое направление из больницы. В этом году заканчиваю вуз, могу ли я поступить в ординатуру сразу после вуза на платной основе, а отработать целевое после окончания ординатуры.
Я учусь по целевому направлению в мед. университете Омской области. Но целевое из района. Возможено ли в ординатуру поступить в Тюменскую область и там отработать целевое напрвление. Сейчас учусь на 5 курсе.
