Возможность отпуска по уходу за ребенком для отца без работы матери
Скажите, пожалуйста, может ли отец ребенка уйти в отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет, если мать ребенка не работает, не учится и не состоит на учёте в ЦЗН?-Может ли работодатель (ООО) отказать отцу в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет на основании того, что мать ребенка не работает?-Будет ли отцу выплачиваться пособие?
Спасибо!
Светлана Петровна, а Ваши коллеги отвечают, что мужа не отпустят в отпуск по уходу, т.к я не могу предоставить справку с места работы, потому что не работаю.
А если я не работаю, то его имеют право не отпускать.
Как же всё-таки на самом деле?
Спасибо!
Спросить
Мать ребёнка хочет уйти в отпуск по уходу сейчас ребёнком. Отец не трудоустроен. Какие справки и документы нужны для этого? Мать ребёнка работает меньше года. Может ли работодатель отказать в отпуске?
Получает ли мать единовременное пособие если она не работает, а в отпуск по уходу за ребенком уходит отец? И куда нужно обращаться, чтобы оформить все нужные документы, из соцзащиты отправили к работодателю? И может ли работодатель отказать отцу в отпуске по уходу за ребенком?
Могут ли отцу отказать в отпуске по уходу за ребенком?
Мать находится в отпуске по уходу за ребенком (возраст 1 год 2 мес), проживает в льготной зоне (Брянская обл., зона с правом на отселение) и получает удвоенное пособие по уходу за ребенком (до 3 х лет). Может ли отец, проживающий там же, уйти в отпуск по уходу за вторым ребенком? Может ли ФСС отказать в выплате отцу удвоенного пособия по уходу, если место работы отца - г.Москва?
Как оформить отпуск по уходу за ребёнком, если дочь не работает? Может ли работодатель отказать в этом отпуске? Какие документы нужны для оформления отпуска по уходу до 3-х лет?
Может ли мужчина уйти в отпуск по уходу за ребенком до 3 лет если:
- не состоит в зарегистрированном браке с матерью ребенка (гражданский брак)
- мать находилась в отпуске по уходу за ребенком (получала пособие), по достижению ребенком возраста 2 г. 2 м. вышла на работу? Может ли оставшуюся часть отпуска по уходу за ребенком, до достижения им возраста 3 лет использовать гражданский муж?
Я отец, нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет, работаю не полный рабочий день (сокращен на 1 час), получаю пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет. С 1 августа ухожу в оплачиваемый отпуск на 31 день. Пособие на время отпуска выплачиваться мне не будет. Может ли не работающая жена получать это пособие на время моего отпуска из соцзащиты/ФСС?
Семья. Жена беременна, ушла в декретный отпуск. После выхода из декретного отпуска она планирует вернуться на работу. Отпуск по уходу за ребенком планирует взять отец. Имеет ли право отец взять отпуск по уходу за ребенком до окончания декретного отпуска супруги, в частности сразу после рождения ребенка? Каким образом в этом случае будет производится выплата пособия, ведь для матери законодательно прописано, что она может выбирать 1 из двух пособий в такой ситуации? И если пособие отцу будет выплачиваться только после окончания срока декретного отпуска матери, значит ли это что он в принципе не может взять отпуск сразу после рождения ребенка, или всё-таки может, только без выплаты пособия до момента окончания декретного отпуска жены? Спасибо.
Может ли работающая бабушка-пенсионерка уйти в отпуск по уходу за ребенком, если мать ребенка работает, а отец нет (как безработный на учете в службе занятости не состоит, трудовая книжка на руках). спасибо.
