Я оформлена по уходу за ребёнком инвалидом, официально не работаю, сейчас беременна, на какие выплаты я имею право.

Добрый день!

Если Вы официально трудоустроены - будут:

ФЕДЕРАЛЬНЫЙ ЗАКОН

ОБ ОБЯЗАТЕЛЬНОМ СОЦИАЛЬНОМ СТРАХОВАНИИ

НА СЛУЧАЙ ВРЕМЕННОЙ НЕТРУДОСПОСОБНОСТИ

И В СВЯЗИ С МАТЕРИНСТВОМ

Статья 14. Порядок исчисления пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком

1. Пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком исчисляются исходя из среднего заработка застрахованного лица, рассчитанного за два календарных года, предшествующих году наступления временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком, в том числе за время работы (службы, иной деятельности) у другого страхователя (других страхователей). Средний заработок за время работы (службы, иной деятельности) у другого страхователя (других страхователей) не учитывается в случаях, если в соответствии с частью 2 статьи 13 настоящего Федерального закона пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам назначаются и выплачиваются застрахованному лицу по всем местам работы (службы, иной деятельности) исходя из среднего заработка за время работы (службы, иной деятельности) у страхователя, назначающего и выплачивающего пособия. В случае, если в двух календарных годах, непосредственно предшествующих году наступления указанных страховых случаев, либо в одном из указанных годов застрахованное лицо находилось в отпуске по беременности и родам и (или) в отпуске по уходу за ребенком, соответствующие календарные годы (календарный год) по заявлению застрахованного лица могут быть заменены в целях расчета среднего заработка предшествующими календарными годами (календарным годом) при условии, что это приведет к увеличению размера пособия.

1.1. В случае, если застрахованное лицо в периоды, указанные в части 1 настоящей статьи, не имело заработка, а также в случае, если средний заработок, рассчитанный за эти периоды, в расчете за полный календарный месяц ниже минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом на день наступления страхового случая, средний заработок, исходя из которого исчисляются пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком, принимается равным минимальному размеру оплаты труда, установленному федеральным законом на день наступления страхового случая. Если застрахованное лицо на момент наступления страхового случая работает на условиях неполного рабочего времени (неполной рабочей недели, неполного рабочего дня), средний заработок, исходя из которого исчисляются пособия в указанных случаях, определяется пропорционально продолжительности рабочего времени застрахованного лица. При этом во всех случаях исчисленное ежемесячное пособие по уходу за ребенком не может быть меньше минимального размера ежемесячного пособия по уходу за ребенком, установленного Федеральным законом "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей".

Всего Вам наилучшего!

- все безработные женщины имею право на единоразовую выплату при рождении ребенка. Ее может получить мать или отец новорожденного. Работающий отец получит пособие по месту работы,

- размер пособия на новорожденного одинаков для всех, и меняется только в связи с индексацией. С 01.02.2017 г. он составляет 16 350,33 руб. (постановление Правительства № 88);

- ежемесячное пособие по уходу за ребенком до полутора лет в минимальном размере: 3065,69 руб. в месяц на первого ребенка и 6131,37 руб. – на второго и следующих младших детей. Пособие безработным матерям выплачивается органом соцзащиты со дня рождения ребенка до возраста 1,5 лет.

Пособие в связи с беременностью и родами в минимальном размере так как жена ваша не работает, ежемесячное пособие на ребенка и региональные выплаты при рождении третьего.

Здравствуйте. Те же самые, что и ранее получали. Если она нетрудоустроена, то пособие по беременности и родам она не получает. Пособие по случаю рождения ребенка - Вы получите. Если работаете официально.

Далее, она оформляет в соцзащите пособие по уходу до 1.5 лет, и пособие на каждого ребенка.

И региональный материнский капитал, если ранее не получали.

Всего доброго. Спасибо, что выбрали наш сайт.

Здравствуйте! Вашей жене положено единовременное пособие при рождении ребенка, ежемесячное пособие до полутора лет, и Лужковскую выплату если одному из родителей еще нет 30 лет. Все подробности на сайте УСЗН. Удачи Вам!

Доброго Времени суток!

Пособие в связи с беременностью и родами в минимальном размере так как жена ваша не работает, ежемесячное пособие на ребенка и региональные выплаты при рождении третьего.

Удачи ВАМ! Всегда рады помочь

В статье 2 ФЗ-№255 "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" (с изм. и доп., вступ. В силу с 19.06.2020) от 29.12.2006 года указано, что право на выплаты в связи с беременностью и родами возникает только у работающих женщин. Следовательно, неработающим пособие по БиР не выплачивается.

Удачи.

Лариса Анатольевна. никак не оформите. а по уходу за ребёнком. сможет оформить в соцзащите населения. кстати пусть она туда уже сейчас обратится.

Не положено пособий в декрете не работающему инвалиду.

Вам слукавили. Вы имеете право обратиться в прокуратуру.

Неработающие мамы тоже вправе расчитывать на несколько видов пособий. Вот список этих пособий и их размеры в 2014 году.

1. Единовременное пособие при рождении ребенка — 13742 рубля.

2. Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до полутора лет.

Домохозяйки получают на первого ребенка 2577 рублей в месяц, на второго, третьего и т.д. — 5153 рубля. На близнецов и погодков пособия суммируются.

3. Ежемесячное пособие на ребенка.

В каждом регионе размер этого пособия и условия выдачи могут быть разными.

Пособие по беременности и родам (оплачиваемый отпуск 140 дней) домохозяйкам не положено, потому что домохозяйки на больничный не уходят. И единовременное пособие вставшим на учет до 12 недели беременности домохозяйкам тоже не полагается.

Все пособия можно получить в органах социальной защиты населения (собесах) по месту жительства.

Пособие по БиР получают только работающие женщины.

Единовременное пособие при рождении ребенка

Пособие по уходу- Минимальный размер пособия на первого ребенка ,

Если в регионе применяется районный, то пособия увеличиваются на р/к.

Порядок выплаты пособия по беременности и родам (того, что в просторечии называется «декретными», «дородовыми» и «послеродовыми», «пособием за 140 дней») регулируется с 1 января 2007 года Федеральным законом от 29 декабря 2006 года N 255-ФЗ «Об обеспечении пособиями по временной нетрудоспособности, по беременности и родам граждан, подлежащих обязательному социальному страхованию». И в соответствии со статьей 2 данного закона право на получение пособия по беременности и родам имеют:

– лица, работающие по трудовым договорам;

– государственные гражданские служащие, муниципальные служащие;

– индивидуальные предприниматели и другие «самозанятые» лица, добровольно уплачивающие взносы на собственное социальное страхование.

Как видим, неработающих мам в данном списке нет. А следовательно, неработающая мама не имеет права на получение пособия по беременности и родам. (При этом неважно, работает муж будущей мамы или нет, стоит будущая мама на учете в службе занятости или нет, сколько и у кого раньше работала будущая мама.). Дело в том, что пособие по беременности и родам – это возмещение заработка, который будущая мама недополучает в связи с уходом в отпуск по беременности и родам. А у неработающей мамы такого заработка нет.

Ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается мамам, находящимся в отпуске по уходу за ребенком, со дня предоставления отпуска по уходу за ребенком до достижения ребенком возраста полутора лет.

Для получения необходимо обратиться в управление социальной защиты населения и предоставить:

заявление о назначении пособия

копия свидетельства о рождении ребенка

копия свидетельства о рождении предыдущего ребенка (детей)

копия трудовой книжки

справка из органов социальной защиты населения по месту жительства матери, отца ребенка о неполучении ежемесячного пособия по уходу за ребенком;

справка из органа государственной службы занятости населения о невыплате пособия по безработице

справка с места работы работающего родителя о том, что он не использует отпуск по уходу за ребенком и не получает пособия

паспорта родителей

сберкнижка.

Также имеете право получить единовременное пособие при рождении ребенка в соцзащите.

Если Вы оформлены-то они пишут наименование Вашей компании, если не оформлены-то пишут, что не работаете.

Доброго дня,

Со 2 августа 2021 года начинается осуществление единовременной выплаты в размере 10 000 рублей на ребенка возрасте от 6 до 18 лет, а также инвалидам и лицам с ограниченными возможностями здоровья в возрасте от 18 до 23 лет.

Все это можно сделать через госуслуги, либо непосредственно в МФЦ.