Сотрудница обвиняет директора бюджетного учреждения в отказе выплаты декретных и грубом обращении - вопросы ответственности и написание иска
Cотрудница обвинила директора в том что он отказывается выплачивать декретные (бюджетное учреждение), обвинила в грубости, оскорблениях которым она подверглась со стороны директора! (хотя пол года данная сотрудница не появлялась в организации!), что ей пришлось написать 5 заявлений на декретные и т.д. Свою жалобу разместила на сайте Управления! Всвязи с чем была проведена служебная проверка в отношении директора и на основании клеветнических слов (формулировка со слов) жалобщицы был вынесен выговор за не соблюдение КОДЕКСА ЧЕСТИ! директору с лишением премиальных.
Текст жалобы имеется, объяснение бухгалтера, которая брала заявление с жалобщицы на декретные имеется, все заявления жалобщицы на получение декретных написанные своевременно!,... что ещё нужно и куда для привлечения этой сотрудницы к ответсвенности за клевету!? заявление в суд или прокуратуру? Как правильно написать иск или заявление?
Все зависит от обстоятельств дела, от желания для спора в суде! Обращайтесь, посмотреть будем, что можно сделать для вас!
Спросить
В ООО пришел новый директор на смену умершему еще в ноябре 2011 года. Что бы уволить главного бухгалтера он начал писать жалобы на работу старого директора. Бухгалтер ушла. Жалобы прекратились. Потом опять начались жалобы. На основании его жалоб не проверяя следователь завел уголовное дело на другой день на должностных лиц, а главного бухгалтер оказался подозреваемым. Начались проверки, факты не подтверждались. Уголовное дело по бухгалтеру велось с 20 октября 2012 года. Следствие подлялось каждый месяц по непонятным причинам, а вот 6 августа по жалобе бухгалтера уголовное дело в отношении бухгалтера прекратили. Директору что то не понравилось он опять пишет жалобы на работу умершего директора. Уголовное дело продолжается. Скажите сколько можно писать, если факты изложенные в его жалобе не подтверждаются и состава преступления там нет. И как доказать директору?
Подайте заявление в полицию о привлечении директора к уголовной ответственности за заведомо ложный донос.
СпроситьЯ написал заявление в УСБ ГУВД с просьбой привлечь к уголовной ответственности должностных лиц ЭКЦ ГУВД за превышение должностных полномочий. Была проведена служебная проверка. Через месяц, по моей просьбе следователь УСБ, которая проводила проверку, выслала мне по факсу ответ о том, что решается вопрос о привлечении должностных виновных лиц к дисциплинарной ответственности. Подлинник этого письма я до сих пор не получил, хотя я неоднократно звонил в УСБ и мне отвечали, что письмо отправили. Меня интересует вопрос? На основании моего заявления должно или нет быть вынесено постановление о привлечении к уголовной ответственности или об отказе о привлечении? Имеет ли право следователь УСБ выносить такое постановление или его выносит прокуратура по материалам проверки сотрудниками УСБ моего заявления? Если по настоящее время я так ничего и не получил по моему заявлению, куда мне можно написать жалобу?
Роман! Во-первых, в штате управления СБ нет следователей. Вы тут что то спутали. Во-вторых, обратитесь в УСБ с заявлением об ознакомлении с материалом проверки по Вашему заявлению. Заявление пишите в двух экземплярах и на втором получите отметку. По результатам изучения материала, можно сделать выводы об объективности проведения проверки и законности принятия решения. Также, обратитесь в прокуратуру с письменным заявлением на то, что Вы до настоящего времени не уведомлены о принятом решении. Если Вы просили в заявлении привлечь экспертов к уголовной ответственности, то по результатам проверки должны принять одно из двух решений: возбудить уголовное дело или вынести постановление об отказе в возбуждении уголовного дела. И в том, и в другом случае Вы должны быть уведомлены. Если Вам нужны ссылки на закон, то сошлитесь на ст.145 УПК РФ.
СпроситьЯ работаю специалистом отдела кадров в бюджетном учреждении. У нас в учреждении была проведена внеплановая документарная проверка Государственной инспекцией труда по жалобе одной из сотрудниц о наложении ей дисциплинарного взыскания. На момент проверки мы вместе с директором не предоставили листок нетрудоспособности этой сотрудницы, подтверждающий, что не была нарушена ст. 193 ТК РФ, и теперь директор сваливает всю вину на меня. За это она мне выносит дисциплинарное взыскание в виде выговора. Правомерно ли это дисциплинарное взыскание.
Согласно ст. 192 ТК РФ за неисполнение или ненадлежащее исполнение работником по его вине возложенных на него трудовых обязанностей, работодатель имеет право применить дисциплинарные взыскания.
Таким образом, если именно в ваших действиях имеются нарушения должностных обязанностей, то оно правомерно, если соблюден порядок привлечения к ответственности.
СпроситьПри расмотрении гражданского иска в суде первой инстанции доказательств дополнительных по делу небыло, прокурор в деле не участвовал, но мною до подачи иска в суд еще подавалось заявление в прокуратуру о проверки законности вынесенных решений учреждением являющегося ответчиком.
Суд состоялся быстрее чем проверка прокуратуры и естественно дело было проигранно.
При составлении аппеляционной жалобы получил материалы проверки прокуратуры, жалобу еще не подавал времени для подачи осталось 20 дней.
Такой вопрос.
Доказательства из прокуратуры и объяснения прикладывать к жалобе, или предоставлять в суд при расмотрении аппеляционной жалобы в суде второй инстанции?
Спасибо Владимир.
Владимир, добрый день!
прикладывать непосредственно к апелляционной жалобе, но обязательно обосновать (так как в вопросе) по какой причине невозможно было представление указанных доказательств при рассмотрении указанного дела в суде первой инстанции.
Всего доброго,
СпроситьПодали жалобу в прокуратуру. Проверка по этой жалобе проведена. Нам нужно ознакомиться с материалом проверки по этой жалобе. Куда подавать заявление? В прокуратуру или в УМВД?
Директор школы при свидетелях бездоказательно обвинила меня в ужасном поступке (секс в туалете), который я не совершала. Как вернуть мою честь? И наказать директора? Написать иск о защите чести и достоинства? Или заявление о клевете написать в милицию?
Заявление о клевете подается мировому судье, а не в милицию. Это уголовное преступление (ст.129.1 УК РФ).
СпроситьОколо месяца назад на предприятии была проверка инициированная мной путём написания заявления в прокуратуру. В ходе проверки были выявлены множество нарушений, о которых было заявлено в заявлении. В данный момент директор фирмы на кого было написано заявление угрожает мне расправой и подачей иска за клевету.
Подскажите как быть.
Здравствуйте. Подавайте жалобу в трудовую инспекцию- уволить вас за это не могут.
СпроситьВ апреле 2015 года я ушла во второй декретный отпуск, не выходя из первого, мне были выплачены декретные на основании моего заявления, в котором я указала 2010,2011 года для расчёта. Могу ли я написать заявление на перерасчет декретных, указав 2011,2012 года.
Директор нашей фирмы категорически отказывается выплачивать больничные и декретный отпуск беременной сотруднице нашего предприятия. Хотя та предоставила все необходимые документы. Как быть в такой ситуации? Как это наказуемо для предприятия, для директора и меня главного бухгалтера? Что делать? Для сотруднице в положении какой выход будет оптимальным?
Спасибо.
Лучше выплатите добровольно. Иначе в судебном порядке придется выплатить на порядок больше с учетом индексации, судебных расходов и расходов на оплату услуг адвоката и т. д.
Спросить
Сотруднице написать заявление в прокуратуру, в Государственную инспекцию труда в Санкт-Петербурге, а так же готовить исковое заявление в суд. Хотя я бы сначала написал до судебную претензию, в которой все бы изложил, что как и по чем, дабы директор понял, на сколько сверх он "попадет".
А дальше если до судебная претензия без положительного результата, то в суд.
ТК РФ вам в помощь.
Удачи.
СпроситьДобрый вечер. Подготовил апелляционную жалобу и заявление на восстановление срока оной. Вопрос:
- отдавать в канцелярию суда первой инстанции все вместе - регистрация только заявления, жалоба - приложение
- по отдельности регистрируется и заявление и жалоба
- копия от жалобы в заявлении - копия от заявления в жалобе?
Доброго времени суток!
1) Да, все вместе подавайте в канцелярию суда 1 инстанции 2) Нет, все вместе 3) Копия ходатайства не обязательна
Всего доброго, желаю удачи!
Спросить
В суд первой инстанции.
"Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации" от 14.11.2002 N 138-ФЗ
ГПК РФ Статья 112. Восстановление процессуальных сроков
Спросить1. Лицам, пропустившим установленный федеральным законом процессуальный срок по причинам, признанным судом уважительными, пропущенный срок может быть восстановлен.
2. Заявление о восстановлении пропущенного процессуального срока подается в суд, в котором надлежало совершить процессуальное действие, и рассматривается в судебном заседании. Если иное не предусмотрено настоящим Кодексом, лица, участвующие в деле, извещаются о времени и месте судебного заседания, однако их неявка не является препятствием к разрешению поставленного перед судом вопроса.
(часть 2 в ред. Федерального закона от 29.07.2017 N 260-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
3. Одновременно с подачей заявления о восстановлении пропущенного процессуального срока должно быть совершено необходимое процессуальное действие (подана жалоба, представлены документы), в отношении которого пропущен срок.
4. Заявление о восстановлении пропущенного процессуального срока подачи кассационных жалобы, представления соответственно в президиум верховного суда республики, краевого, областного суда, суда города федерального значения, суда автономной области, суда автономного округа, окружного (флотского) военного суда, установленного частью второй статьи 376 настоящего Кодекса, подается в суд, рассмотревший дело по первой инстанции.
Пропущенный процессуальный срок подачи кассационных жалобы, представления в судебную коллегию Верховного Суда Российской Федерации, установленный частью второй статьи 376 настоящего Кодекса, и пропущенный процессуальный срок, установленный соответственно частью второй статьи 391.2 и частью второй статьи 391.11 настоящего Кодекса, могут быть восстановлены судьей Верховного Суда Российской Федерации.
Пропущенный процессуальный срок, установленный соответственно частью второй статьи 376, частью второй статьи 391.2 и частью второй статьи 391.11 настоящего Кодекса, может быть восстановлен только в исключительных случаях, когда суд признает уважительными причины его пропуска по обстоятельствам, объективно исключающим возможность подачи кассационной или надзорной жалобы в установленный срок (тяжелая болезнь лица, подающего жалобу, его беспомощное состояние и другое), и эти обстоятельства имели место в период не позднее одного года со дня вступления обжалуемого судебного постановления в законную силу.
(часть 4 в ред. Федерального закона от 29.07.2017 N 260-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
5. Определение суда о восстановлении или об отказе в восстановлении пропущенного процессуального срока может быть обжаловано.
