Опровержение требований банка после погашения кредита - история моей мамы.
У моей мамы действует взыскание. Каждый месяц 50 процентов из заработной платы вы считывают в счет погашения кредитов. Лет 5 назад она брала кредит в сителем. Все погасила. В воскресение приезжайт девушка с маминым якобы договором и говорит вы должны в этот банк проценты... Прошло 5 лет... Что это такое? Могут ли сотрудники банка выезжать на дом... Странно все еще и в воскресение. Распечатанный договор реквизиты...
Здравствуйте! В лучшем случае, служба взыскания может позвонить должнику, но не более того. И уж не ехать к нему на дом, да еще в воскресение. Вашей маме ничего никому не нужно платить. Если у кого-то есть претензии по взысканию - пусть обращаются в суд. Болеетого, если с момента последнего платежа по кредиту прошло 3 года и более, срок исковой давности прошел.
Спросить
Что делать с моей зарплаты по исполнительной листу удерживают 50%всчёт погашения кредита, остатки переводят на карту, эти остатки забирает в размере 50% списывает другой банк так как он не стал направлять судебный приказ на судебных приставов, тем самым оставляют меня с ребёнком без средств существования.
Это незаконно. Могут до 50 процентов всего удерживать. Обратитесь к старшему судебному приставу. В суд в порядке ст 203 ГПК РФ.
СпроситьУ меня сняли долг 50% с зарплаты и с ещё с остатка в банке куда переводиться заработная плата правомерно ли снимать 2 раза и в банке и на работе.
Здравствуйте. Как так получилось, что списали и в банке и по месту работы? Разные исполнительные листы?
СпроситьПо решению суда приставы ежемесячно высчитывают 50 процентов зарплаты в счет погашения кредита, по истечение 9 месяцев банк стал требовать досрочного погашения? Что мне делать.
Ничего. С момента судебного решения у банка есть только право передать исполнительный лист приставам. Больше никаких прав у них нет, могут утребоваться, просто игнорируйте, говорите что все вопросы к приставам. По сути они ничего вам сделать не могут, в суд они уже подали, исполнительный лист получили - это предел возможного в нашей судебной системе по такого рода искам.
Спросить
Либо это другой кредит, по которому еще нет судебного приказа. И соответственно вычитают 50 % по друрим задолженностям. Если же требования выдавинул банк, по которому уже производятся удержания, то можно данное требование проигнорировать.
СпроситьДоброе утро!
Вы не обязаны делать дополнительные выплаты. Задолженность с вас взыскивается судебными приставами.
Выплаты сверх удержанной суммы ваше право.
Спросить
Уважаемая Ольга! Поскольку положения части 2 статьи 99 Закона об исполнительном производстве предусматривают лишь максимально возможный размер удержания из заработной платы и иных доходов должника, судебный пристав - исполнитель вправе устанавливать такой размер удержания, который бы учитывал материальное положение должника.
В ответ на необоснованные претензии банка, как кредитора, рекомендую предметно подумать о подготовке в простой письменной форме и подаче "своему" судебному приставу-исполнителю соответствующего заявления (ходатайства), порядок рассмотрения которого определяется статьёй 64.1 Закона об исполнительном производстве.
Полезная ссылка: Подробнее ➤
Спросить
Здравствуйте!
Не правомерно. Не могут списывать более 50% от дохода. Вам необходимо направить судебному приставу заявление и справку с работы.
Спросить
Здравствуйте!
Вам необходимо обратиться к начальнику ССП с заявлением о том, что при взыскании Вам не остается прожиточный минимум, предусмотренный в Вашем городе.
С уважением, Римма Руслановна.
СпроситьПеречислить удержанные денежные средства взыскателю необходимо в трехдневный срок со дня выплаты заработной платы (ч. 3 ст. 98 Закона N 229-ФЗ).
При этом перевод и перечисление денежных средств производятся только за счет должника.
Таким образом, в рассматриваемой ситуации в силу прямого указания закона обязанность производить удержания из выплачиваемых работнику доходов возникает у работодателя со дня получения исполнительного листа (его копии). Соответственно, впервые произвести удержание необходимо в трехдневный срок со дня первой (ближайшей) выплаты заработной платы после получения исполнительного документа.
Размер удержания из заработной платы и иных доходов должника исчисляется исходя из суммы, оставшейся после удержания налогов (второй абзац п. 1 ст. 210 НК РФ, ч. 1 ст. 99 Закона N 229-ФЗ).
Исходя из этого, существует мнение, что удержание с должника соответствующей суммы должно осуществляться один раз в месяц при окончательном расчете его дохода.
Однако, на мой взгляд, такой подход является не совсем верным и может привести к возникновению ситуаций, при которых работодатель будет лишен возможности удержать из заработка работника необходимую сумму. Так, по общему правилу заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором (ст. 136 ТК РФ). При этом размер заработной платы, выплачиваемой за первую половину месяца (на практике именуется авансом), определяется на основании соглашений, коллективного договора, локальных нормативных актов или трудового договора, однако он не может быть ниже оклада (тарифной ставки) работника в расчете за отработанное время (выполненную работу) (постановление Совета Министров СССР от 23.05.1957 N 566 "О порядке выплаты заработной платы рабочим за первую половину месяца", ст. 423 ТК РФ, смотрите также письмо Роструда от 08.09.2006 N 1557-6).
Законодательство не содержит норм, которые указывали бы на возможность выплаты части заработной платы (аванса) сотруднику в размере менее суммы, которая полагается ему за фактически отработанное время в периоде, за который сотрудник получает оплату. При этом у сотрудника до окончания месяца могут быть периоды, в течение которых он не будет работать (например отпуск без сохранения заработной платы), и, соответственно, у него может не быть заработной платы к выдаче по окончании месяца с учетом того, что ранее он уже получил аванс. В таком случае при неудержании сумм по исполнительному листу с выплаты, которая была осуществлена работодателем ранее в том же месяце, складывается ситуация, когда работодатель, при отсутствии до конца этого же месяца отработанных дней и, как следствие, заработной платы за эти дни, не сможет исполнить обязанность по удержанию, которая Законом N 229-ФЗ возлагается именно на него.
Таким образом, по моему мнению, работодатель должен производить удержание необходимой суммы с каждой выплаты, которая полагается работнику независимо от положений НК РФ, устанавливающего требование о необходимости удержания НДФЛ непосредственно из доходов сотрудника, датой фактического получения которого признается последний день месяца, за который ему был начислен доход (смотрите определение Арбитражного суда Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 27.04.2011 по делу N А 75-1884/2011, решение Локтевского районного суда Алтайского края от 08.05.2013 по делу N 12-57).
Если исполнительный документ получен работодателем уже после очередной выплаты заработной платы за период, за который в соответствии с исполнительным документом должно быть осуществлено удержание, то осуществить его следует только из следующей выплаты в соответствии с размером, установленным в исполнительном документе.
СпроситьУ меня несколько исполнительных производств, автоматом списывают в бухгалтерии 50% от зарплаты по решению пристава, зарплатная карта сбербанка, но сбербанк по судебному приказу в обход приставов заблокировал зарплатную карту, и списывает еще 50% от оставшейся зарплаты, таким образом, получается, списывают 75% от зарплаты. Что делать в этой ситуации? Как поступить? Жить на что то надо...
Этот вопрос в компетенции судебного пристава исполнителя, подайте заявление на его имя, изложите суть вопроса, укажите что 50 % , можно взыскать и не более, но думаю Сбербанк взыскивает с Вас по другому поводу и долгу, все же обратитесь с заявлением к приставу.
Спросить
Да, Сбербанк арестовал зарплатную карту по другому судебному приказу из за кредита, напрямую, без приставов, с приставом я общаюсь, а что делать с банком, как поступить?
Спросить
Людмила, Сбербанк не виноват. Это хитрые взыскатели подали исполлист на прямую в банк.
Спросить
Добрый день.
Нужно отменить судебный приказ. После его отмены банк снимет арест, а удержанные деньги будет можно вернуть. Причем, получать судебный приказ для подготовки возражения совершенно не нужно.
СпроситьПодавайте жалобу в сбербанк, к которому приложите копию постановления о возбуждении ИП в отношении Вас и справку от ФССП о текущей задолженности.
СпроситьЕсли я получаю 14000 тыс. с меня пристав снимает 50 процентов зарплаты и плачу еще один кредит-остается 5000. как на них жить и можно ли снизить процент высчитов.
Здравствуйте.
Можно просить в судебном порядке о снижении неустойки рассрочке/отсрочке платежей.
Спросить
Приветствую Вас.
Размер удержаний из зарплаты не может превышать 50 процентов от дохода. У вас уже производят удержания по исполнительному листу на работе. Нужно взять справку в бухгалтерии о том, уже взыскивают деньги и сходить с ней на прием у приставу.
Спросить
Здравствуйте, уважаемая Елена!
Во-первых, Вам нужно внимательно ознакомиться со статьями 30, 50, 70, 99, 121-128 Федерального закона № 229-ФЗ "Об исполнительном производстве" и активно защищать свои права и интересы по этому исполнительному производству, возбужденному на основании статьи 30 Федерального закона № 229-ФЗ в отношении Вас судебным приставом-исполнителем.
Во-вторых, вариантов у Вас несколько. Начините со следующего варианта.
Оперативно подготовьте письменное заявление к судебному приставу-исполнителю с ссылкой на статью 99 Федерального закона № 229-ФЗ о снятии ареста с вашего счета (а не с банковской карты), на который Вам работодатель перечисляет деньги.
Заявление оформите в 2-х экземплярах и один экземпляр Заявления с приложением Справки с работы, что на арестованный ваш счет в банке Вам перечисляет Работодатель заработную плату, а с зарплаты работодатель уже удерживает 50% в погашение этого долга, передайте в канцелярию Службы судебных приставов обязательно под роспись на 2-м экземпляре Заявления.
Статья 99. Размер удержания из заработной платы и иных доходов должника и порядок его исчисления1. Размер удержания из заработной платы и иных доходов должника, в том числе из вознаграждения авторам результатов интеллектуальной деятельности, исчисляется из суммы, оставшейся после удержания налогов.
2. При исполнении исполнительного документа (нескольких исполнительных документов) с должника-гражданина может быть удержано не более пятидесяти процентов заработной платы и иных доходов. Удержания производятся до исполнения в полном объеме содержащихся в исполнительном документе требований.
3. Ограничение размера удержания из заработной платы и иных доходов должника-гражданина, установленное частью 2 настоящей статьи, не применяется при взыскании алиментов на несовершеннолетних детей, возмещении вреда, причиненного здоровью, возмещении вреда в связи со смертью кормильца и возмещении ущерба, причиненного преступлением. В этих случаях размер удержания из заработной платы и иных доходов должника-гражданина не может превышать семидесяти процентов.
4. Ограничения размеров удержания из заработной платы и иных доходов должника-гражданина, установленные частями 1 - 3 настоящей статьи, не применяются при обращении взыскания на денежные средства, находящиеся на счетах должника, на которые работодателем производится зачисление заработной платы, за исключением суммы последнего периодического платежа.
Есть и другой быстрый способ, как избежать списание с арестованного счета в Банке 50% зарплаты. Об этом смотрите статью 136 Трудового кодекса РФ.
Законы наши сами не защищают граждан, если они их не знают и не умеют применять в своих интересах.
По таким серьезным юридическим вопросам в первую очередь нужно обращать внимание в ответах юристов и адвокатов на их ссылки на нужные нормативные акты и их положения (статьи, пункты и т.д.), с которыми можно потом самим внимательно ознакомиться.
Удачи Вам.
Спросить
