Каковы дальнейшие действия для того, чтобы оплатили отработанные дни и больничный?
Устроился на работу. На испытательный срок официально не оформили. На третий день получил производственную травму (перелом пальца ноги), о чем задокументировано в больничном листе. Каковы дальнейшие действия для того, чтобы оплатили отработанные дни и больничный?
Здравствуйте, Дмитрий.
Вам следует обратиться с заявлением о выплате к работодателю Заявление -= в 2-х экземплярах (на втором - роспись в получении). Велика вероятность того, что заявление просто откажутся принять, говоря, мол, ты у нас не оформлен и не работал вовсе. Тогда:
1. Заявление отправляем по почте заказным письмом с описью вложения
2. Пишем жалобу в Трудовую инспекцию
3. Копию жалобы - в районную прокуратуру.
4. Собираем свидетелей, которые подтвердят то, что вы работали и получили травму на работе.
5. Позднее, если потребуется, идем в суд.
Спросить
Мой муж устроился на работу с испытательным сроком 3 месяца, отработал 1.5 месяца и на работе получил производственную травму сломал 2 пальца на правой руке, могут его уволить с работы? И как оплатят уму больничный? И скажите сколько по времени он может быть на больничном?
Как мне поступить если работодатель скрыл производственную травму но при этом оплатил один месяц больничного как заработную плату. По месту работы при обращении в больницу, больничный лист был оформлен не полностью. По приезду с вахты в больнице мне отказали поставить производственную травму. Т.к. изначально в больничном листе не указывалось какой вид травмы. И сейчас больничные листы проходят как бытовая травма, могу ли я доказать о производственной травме, если я выехал с места работы не доработав месяц по больничному листу. Что мне полагается по закону, выплаты, страховка и т.д.
Здравствуйте, я работаю в медицинском учреждении. Полтора года назад я получила производственную травму перелом ноги (документы о том что это была именно производственная травма есть), сидела на больничном листе. Больничный лист оплатили. А вот страховку так и не заплатили, хотя ведь при заключении трудового договора есть страховая часть при получении производственных травм. Подскажите куда мне обратиться с вопросом о выплате страховки и не пропущены ли мной сроки так как прошло полтора года с момента травмы.
Как мне поступить если работодатель скрыл производственную травму но при этом оплатил один месяц больничного как заработную плату. По месту работы при обращении в больницу, больничный лист был оформлен не полностью. По приезду с вахты в больнице мне отказали поставить производственную травму. Т.к. изначально в больничном листе не указывалось какой вид травмы. И сейчас больничные листы проходят как бытовая травма, могу ли я доказать о производственной травме, если я выехал с места работы не доработав месяц по больничному листу. Что мне полагается по закону, выплаты, страховка и т.д. если имеется телефонная запись разговора с начальником, по поводу травмы.
Получил 7.06.22 травму пальца на работе, открыли больничный лист, в поликлинике оформили производственную травму, сегодня закрыли больничный лист, но палец болит, что можно сделать? Какие выплаты положены при производственной травме, какая сумма? Сколько стоит Ваша консультация?
Муж устроился на работу с испытательным сроком. В командировке получил бытовую травму. Испытательный срок не закончен. Оплатят ли ему больничный лист?
Я работаю на гос. работе в газпроме, попал в дтп в рабочее время и получил травму-перелом ноги. Травму оформили как производственную. Что должна оплачивать страховая служба газпрома: производственную или чисто больничный лист? Посоветуйте пожалуйста.
Я получила производственную травму на работе (перелом-большой палец на ноге) была на больничном. Производственную травму не оформляли, а сказали, что рабочие дни мне поставят а,больничный лист просто уничтожат. Обещали компенсировать расходы за лечение. Хотелось бы узнать сколько я получила бы,если все документально?
Тема: Подскажите как мне поступитьПо приезду с вахты в больнице мне отказали поставить производственную травму. Подскажите как мне поступить если работодатель скрыл производственную травму но при этом оплатил один месяц больничного как заработную плату. По месту работы при обращении в больницу, больничный лист был оформлен не полностью. По приезду с вахты в больнице мне отказали поставить производственную травму. Т.к. изначально в больничном листе не указывалось какой вид травмы. И сейчас больничные листы проходят как бытовая травма, могу ли я доказать о производственной травме, если я выехал с места работы не доработав месяц по больничному листу. Что мне полагается по закону, выплаты, страховка и т.д. если имеется телефонная запись разговора с начальником, по поводу травмы.
Здравствуйте. Муж подрабатывал во время межвахты по договору на оказание услуг и получил травму на работе. Травму оформили как производственную, но больничные платить не будут. На основной работе ему согласны оплатить больничный, но только как по бытовой травме. Можно ли такую травму считать производственной? И вообще. Как поступить. Чтобы больничный оплатили? На больничном будет 5-6 месяцев.
