Может ли работник в УИС потерять работу из-за административного правонарушения?
199₽ VIP
Муж работает в УИС. Имеет право на пенсию, в октябре этого года на него был составлен протокол об административном правонарушении по ст. 12.8 КоАП РФ, суд вынес отказ в связи с отсутствием видеофиксации. Но на работе идёт служебная проверка, по итогам которой его хотят уволить по отрицательной статье. Правомерно ли это?
Здравствуйте!
Если не пожелал уволиться по выслуге лет, может быть уволен по несоблюдению условий контракта
Пенсию-то все равно будет получать.
СпроситьЗдравствуйте, Вера! Если возбуждено дело об административном правонарушении по ст.12.8 КоАП РФ, то вопрос о виновности лица, в отношении которого ведется производство по делу об административном правонарушении, должен разрешаться в рамках производства по делу об административном правонарушении. Однако это не исключает дисциплинарную ответственность вплоть до увольнения по отрицательным мотивам. Так что это правомерно. Пенсии его в любом случае не лишат, но вот увольнение возможно.
СпроситьМужу грозит увольнение из ФСИН без пенсии за выслугу лет из-за несоответствия и прочих обстоятельств
Мужу грозит увольнение из ФСИН по отрицательным мотивам (несоответствие). Положена ли ему пенсия за выслугу, если у него 12,5 календарных лет, 1 год службы в армии и 5 лет института (не профильного). Грозят уволить без права на пенсию.
Я проработал в УИС 14 лет чистыми календарными днями. Смысла дальше работать не вижу. Как мне посчитать какая пенсия будет у меня и можно ли потребовать выплату за все года работы в УИС РФ.И какие компенсации могут выплатить если я еще взял ипотеку на 20 лет т.к работая в УИС получить или заработать жильё невозможно.
Выплаты при увольнении из ФСИН по состоянию здоровья и выслуге лет - что положено и как получить?
Увольнение из ФСИН. ВВК по состоянию здоровья (c-r t1n0m0 нефректомия, ХПН 3 а стадии) выслуга в ФСИН 14 лет. какие положены выплаты? 10. Гражданам, уволенным со службы в учреждениях и органах без права на пенсию и имеющим общую продолжительность службы в учреждениях и органах менее 20 лет, ежемесячно в течение одного года после увольнения выплачивается оклад по специальному званию в "порядке", определяемом Правительством Российской Федерации, в случае увольнения: 1) по достижении сотрудником предельного возраста пребывания на службе в учреждениях и органах; 2) по состоянию здоровья?
Порядок увольнения на пенсию по выслуге лет из системы Федеральной службы исполнения наказаний.
Сотрудник УФСИН выработал стаж, дающий право на пенсию по выслуге лет. Написал рапорт на увольнение на пенсию будучи в отпуске. Начальник рапорт не подписывает, секретарю не разрешает регистрировать, ссылаясь, что сотрудник будучи более 3 лет назад материально-ответственным лицом, уже не работая в данной службе, должен передать какое-то имущество по акту. Правомерны ли действия начальника, что не подписывает рапорт? Можно ли уволится в отпуске? Какой срок после подачи рапорта должны уволить на пенсию? Нужно ли отрабатывать и пойдет ли в этот срок время нахождения в отпуске? Время нахождения на больничном пойдет ли в срок отработки? Какой закон действует по этому поводу? Спасибо.
Я являюсь сотрудником ФСИН, ранее служил в ФСКН собрался на пенсию, в отделе кадров отказываются считать службу в ФСКН в льготном исчислении (у нас она составляет 1 год за полтора) считают год за год. Никакими нормативными документами это не подтверждают ссылаются на ЦАК ФСИН (центральная административная комиссия ФСИН) хотя федеральный закон говорит об обратном. Законно ли это?
Льготный стаж 10 лет в системе УИС (в том числе 2 года дикрет) сейчас назначена на должность аттестов, могу ли я расчитывать на льготную пенсию при ликвидации предприятия.
Работал в ФСИН, получил инвалидность 3 группы. Болезнь приобретённая во время службы. Пенсию назначили по выслуге лет 24 года 8 месяцев. Выплаты по инвалидности объяснили мне, что буду буду получать в пенсионном фонде, гражданском по месту жительства. В пенсионном фонде мне оформили едв, которое я получил раз. И все в соцзащите сказали что можно сделать меньше выплату по ЖКХ. Мне вообще интересно, что мне в таком случае положено получать?
При увольнении из уис на пенсию, сейчас после выхода закона 197 отработка всем месяц или в связи с уходом на пенсию срок другой?