Меня просят явиться на очную ставку как ключевого свидетеля в расследовании о моей записи на обучение, которого я не посещала
В начале осени позвонили из полиции, сказали что ведут расследование по делу о том, что я якобы прошла обучение в учебном центре от центра занятости. Я действительно была записана, но не посетила ни одного занятия.
Однако руководитель центра подала данные, что я прошла курс в числе прочих, тоже не прошедших его.
Она получила деньги.
Пришел оперативник, с моих слов записал эту информацию и сказал, что больше ничего не нужно.
А сейчас звонит следователь и настаивает на очной ставке между мной и руководителем уч.цента, говоря, что я ключевой свидетель и не могу не явиться.
Вопрос, могу ли я отказаться - нет никакого желания участвовать в следственных экспериментах. На основании какой статьи?
Руководителя уч.центра я не видела, не знаю.
Спасибо.
Есть смысл явиться на очную ставку и дать свои показания таким же образом, каким вы давали их ранее.
Спросить
Не можете отказаться от следственных действий. Отказ повлечет уголовную ответственность по ст. 308 УК РФ, а также административную ответственность по ст. 7.17 КОАП РФ.
Спросить
Очная ставка проводиться с целью устранения существенны противоречий. Возникших в ходе расследования уголовного дела. Данное следственное действие проводиться по общим правилам проведения следственных действий на основании ст. 164 УПК РФ.
Вы, на основании ст. 56 УПК РФ являетесь свидетелем и отказаться от дачи показаний и тем более не участвовать в данном следственном действии, увы не получиться, так как Вы ранее дали показания, которые изобличают руководителя уч. центра в совершении уголовно-наказуемого деяния.
Спросить
Дак в этом все и дело.
Если бы Вы его видели, то и дела бы не было...
Обязаны явиться..
Если наврете, скажите, что училась, то и дела на будет..
Спросить
Свидетелем является лицо, которому могут быть известны какие-либо обстоятельства, имеющие значение для расследования и разрешения уголовного дела, и которое вызвано для дачи показаний (п.1 ст.56 УПК РФ)
В случае уклонения от явки без уважительных причин свидетель может быть подвергнут приводу (п.7 ст.56 УПК РФ).
Если в показаниях ранее допрошенных лиц имеются существенные противоречия, то следователь вправе провести очную ставку (п.1 ст.192 УПК РФ).
Поэтому вы как свидетель и участник уголовного судопроизводства обязаны принимать участие в очной ставке, которая является разновидностью допроса. Ваши желания при этом во внимание не принимаются.
Спросить
Я стояла на учете в центре занятости. Меня отправили на курсы обучения от центра занятости. На 2 месяца. Центр занятости мне платил стипендию и платил за обучение в центр обучения. По окончанию обучения мне выдали корочки. И сказали что я обязана устроиться на работу в течении 3 месяцев на работу. А если я не устроюсь, то я буду должна им вернуть деньги за обучение и стипендию. То есть центру занятости. Скажите правомерно ли это? или они меня пугают?
Работаю в испытательном центре.
Главный - руководитель центра.
В должностной написано, что непосредственно подчиняюсь заместителю руководителя центра по подготовке испытаний, а функционально самому руководителю.
1) В чем выражается функциональное подчинение?
2) Я правильно понимаю, что руководитель центра не может распоряжаться моим рабочим временем вообще никак? Получается он не может давать мне распоряжения на прямую, только через своего заместителя?
С начала 2011 года я начал активно изучать английский язык в Центре Американского английского. Оплатил сразу за 6 уровней порядка 36500 тыс. руб. После окончания 2 уровня был перерыв в обучении. Мне сказали, что позвонят о начале 3 уровня. Прошел месяц, никто не звонит. Я приехал в этот центр и мне сказали, что его больше нет. Директор Центра якобы уехала на Украину и больше не вернется. Подскажите, куда мне лучше обратиться? Занимается ли такими вопросами прокуратура или просто идти с иском в суд?
Я уволилась 15 июня по собственному желанию, пришла в центр занятости 18 июня. Специалисты центра занятости сказали, что меня должны вставить на учет в центре занятости в июле т.е через месяц. Почему?
Позвонили с центра занятости и сказали явиться на собеседование с работодателем (сказали дату, время и адрес) в противном случае снимут с учета. Официальное направление на собеседование центр занятости не предоставил. Могу ли я не ездить (отказаться) на данное собеседование?
Я стою на учете в центре занятости, если я за свой счёт выучюсь на водителя, возместит ли стоимость обучения центр занятости? (с ГАИ у центра сейчас нет договора о таких курсах, и сам центр не направляет на курсы водителей). Спасибо.
Помоги пожалуйста разобраться... Сегодня т.е. 10.03.2015 г. я пришел в учебный центр для обучения мастера маникюра в Улан-Удэ РБ. Стоимость обучения 10 тысяч рублей. После того как я оплатил обучение, мне администратор центра сделала предложение. Суть заключалась в том что можно обучится от центра занятости, т.е. центр занятости заплатит повторно за мое обучение. А мои деньги которые я заплатил они вернут мне товаром то есть я куплю у них товара на 10 тысяч рублей. В чем вообще прикол? Почему она сразу мне не предложила пройти обучение от центра занятости. И в чем подвох) Спасибо.
Вообщем стоял на бирже как безработный получал пособие, предложили пройти курсы обучения на водителя, я согласился, подписал договор, прошел медкомиссию, начал учёбу. Настал такой момент что не могу дальше продолжать учебу, хочу отказаться.
Позвонил в центр занятости и сказал что хочу отказаться они в ответ сказали что я должен буду возместить все деньги за обучение и говорят что суммы очень большие. Вопрос какое заявление надо писать что не могу дальше учится и каким образом они будут взыскивать с меня деньги?
Позвонила в центр занятости сказали что от ведомств пришёл ответ (назначено) но ещё на подписи у центра занятости... Вопрос одобрили или всё-таки ещё нет? спасибо за ответ заранее.
Работаю в учебном центре, преподаю пожарную безопасность. Руководитель периодически заставляет аттестовывать и выдает удостоверения не прошедшим обучение. Какова ответстввенность за данное действие. Можно ли превлечь к ответственности руководителя?
