Организация меняет адрес - проблемы увольнения сотрудников без соглашения сторон
Организация меняет адрес. Было заявлено, что на новом месте вахтеры не нужны. Предложили уволиться по соглашению сторон, и 2 сотрудников уволили с 1.12.2021 с выплатой двух окладов, а еще 2-с 29.12.2021. Теперь предлагают уволиться по собсвенному желанию. Как быть? Согбашение сторон не было оформлено надлежащим образом.
Вы вправе либо увольняться по соглашению на условиях, оговорённых соглашением, либо продолжать работать, не поддаваясь на давление об увольнении по собственному желанию. Если уволитесь по собственному желанию, выплаченный Вам расчёт будет значительно меньше по размеру, нежели 2 оклада. В любом случае Вы вправе обжаловать законность увольнения в районном суде (в т.ч. и по месту Вашего жительства) в течение 1 (одного) месяца со дня увольнения (статья 392 ТК РФ). Такие дела.
Спросить
Работодатель меняет название организации и говорит сотрудникам написать заявление на увольнение по собственному желанию. С его слов, что переводом не может, т.к юрлица у организаций разные. Вопрос, как поступить и законны ли его действия?!
1 августа я была уволена из организации по соглашению сторон, вчера позвонили и предложили вернуться. Могут ли возникнуть какие то проблемы при трудоустройстве? Должен ли пройти какой то промежуток времени по закону, что бы заново устроиться? Должность та же что и была.
Увольняюсь по соглашению сторон. Через какое время после увольнения я могу устроиться в эту же организацию. Слышала, что вроде только через 2 месяца. Раньше нельзя.
Предлагают уволиттся по соглашению сторон с выплатой 2 окладов. Не соглашаюсь... как работодатель может уволить меня?
Нужно срочно выходить на новую работу, а на старой не отпускают без отработки. Есть ли варианты, как уволиться без отработки? Слышала что можно написать заявление "Прошу уволить по собственному желанию, в связи с уходом за детьми до 14 лет",правда ли это?
Мы работаем сторожами в ООО. Нам предложили уволиться по собственному желанию, объяснив, что больше сторожа им не нужны. Как нам быть? Нужно ли нам соглашаться на увольнение по собственному желанию, или нас должны сократить? Спасибо!
Я нахожусь в декретном отпуске. Мое предприятие ликвидируется и мне предлагают уволится по соглашению сторон. Что в данной ситуации мне можно предпринять? Согласится? Или лучше не писать заявление? Какие компенсации в данном случае мне полагаются? И что будет если я откажусь от увольнения по соглашению сторон?
