Кадры просят написать рапорт о досрочном увольнении по ОШМ - мои права и отпуск вопросы, которые возникают.
11.01.2021 пришла в часть выписка что не годен к военной службе, кадры просят на писать рапорт о досрочном увольнении в запас по ОШМ, положен мне основной отпуск и отпуск по личным обстоятельствам? Выслуга 24 календаря. Спасибо.
Здравствуйте Вадим
Да положен вам отпуск по личным обстоятельствам.
Указ Президента РФ от 16.09.1999 N 1237 (ред. от 31.12.2021) "Вопросы прохождения военной службы" (вместе с "Положением о порядке прохождения военной службы")
Статья 29. Порядок предоставления основного отпуска
1. Военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, основной отпуск предоставляется ежегодно на основании приказа командира воинской части.
По их просьбе основной отпуск может быть предоставлен им по частям. При этом продолжительность одной части не может быть менее 15 суток.
2. Продолжительность основного отпуска военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, устанавливается:
а) военнослужащим, общая продолжительность военной службы которых в льготном исчислении составляет менее 10 лет, - 30 суток;
б) военнослужащим, общая продолжительность военной службы которых в льготном исчислении составляет от 10 до 15 лет, - 35 суток;
в) военнослужащим, общая продолжительность военной службы которых в льготном исчислении составляет от 15 до 20 лет, - 40 суток;
г) военнослужащим, общая продолжительность военной службы которых в льготном исчислении составляет 20 лет и более, - 45 суток.
3. Продолжительность основного отпуска военнослужащего, проходящего военную службу по контракту, в год поступления его на военную службу по контракту и в год увольнения с военной службы исчисляется путем деления продолжительности основного отпуска, установленной военнослужащему, на 12 и умножения полученного количества суток на количество полных месяцев военной службы, прошедших от начала военной службы до окончания календарного года, в котором военнослужащий поступил на военную службу, или от начала календарного года до предполагаемого дня исключения его из списков личного состава воинской части.
Спросить
Федеральный закон от 27.05.1998 N 76-ФЗ (ред. от 01.07.2021, с изм. от 14.12.2021) "О статусе военнослужащих"
Статья 11. Служебное время и право на отдых
Военнослужащим, общая продолжительность военной службы которых составляет 20 лет и более, в один год из трех лет до достижения ими предельного возраста пребывания на военной службе либо в год увольнения с военной службы по состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями кроме основного отпуска по их желанию предоставляется отпуск по личным обстоятельствам продолжительностью 30 суток. Указанный отпуск предоставляется также военнослужащим, проходящим в соответствии с федеральными законами военную службу после достижения ими предельного возраста пребывания на военной службе и не использовавшим указанный отпуск ранее. Данный отпуск предоставляется один раз за период военной службы.
Указ Президента РФ от 16.09.1999 N 1237 (ред. от 31.12.2021) "Вопросы прохождения военной службы" (вместе с "Положением о порядке прохождения военной службы")
Статья 29. Порядок предоставления основного отпуска
16. Предоставление отпусков военнослужащему осуществляется с таким расчетом, чтобы последний из них был использован полностью до дня истечения срока его военной службы. При невозможности предоставления основного и дополнительных отпусков до дня истечения срока военной службы они могут быть предоставлены военнослужащему при его увольнении последовательно, без разрыва между отпусками. В этом случае исключение военнослужащего из списков личного состава воинской части производится по окончании последнего из отпусков и после сдачи военнослужащим дел и должности.
Спросить
Если ВВК признала Вас не годным к военной службе, то почему просят написать рапорт об увольнении по ОШМ? У Вас в данном случае есть право выбора, по какому основанию увольняться - по состоянию здоровья или в связи с ОШМ. На основании Вашего рапорта Вам должны предоставить отпуск по личным обстоятельствам продолжительностью 30 суток в соответствии со ст.11 ФЗ-76 "О статусе военнослужащих", а также основной отпуск за 2022 год пропорционально прослуженному до дня исключения из списков личного состава времени с увеличением за службу в районах Крайнего Севера.
Спросить
Здравствуйте! Я - военнослужащий, офицер, военно-врачебной комиссией был признан не годным к военной службе по состоянию здоровья, и в соответствии с пунктом 66 Постановления Правительства РФ от 04.07.2013 N 565 (ред. от 22.03.2018) "Об утверждении Положения о военно-врачебной экспертизе": "В случае если военнослужащий, проходящий военную службу по контракту, признан не годным к военной службе, военно-врачебная комиссия одновременно с заключением о его негодности к военной службе выносит заключение о необходимости предоставления освобождения на срок до дня исключения военнослужащего из списков личного состава воинской части" мне и предоставлено освобождение от исполнения обязанностей военной службы до исключения и списков личного состава, что и указано в выписке из истории болезни, которую мне дали на руки. Но у нас в части, как это часто бывает, не знают законы и страдают самодурством и не знают, что в этом случае я просто должен написать рапорт на освобождение на основании этой выписки. Имеют ли право меня заставлять ходить в часть и просто находиться там (чтобы не потерялся), ожидая, когда придет само утвержденное заключение ВВК, а в дальнейшем и самого увольнения (это может длиться долго, несколько месяцев). Законно ли требование командира части и обязан ли я его выполнять, если в соответствии со статьей 37 ФЗ "о воинской обязанности и военной службе" 1. Военнослужащий, гражданин, проходящий военные сборы, и гражданин, пребывающий в мобилизационном людском резерве, считаются исполняющими обязанности военной службы в случаях: д) выполнения приказа или распоряжения, отданных командиром (начальником); е) нахождения на территории воинской части в течение установленного распорядком дня служебного времени или в другое время, если это вызвано служебной необходимостью;
Могут ли в данном случае возбудить уголовное дело по 337 статье, если я просто не буду туда ходить?
Что делать в данной ситуации, как действовать? Анонимно.
Если после прохождения Ввк признан не годным по должности и ограничено годен в ОВД полагается ли дополнительный отпуск при увольнении?
Написал рапорт на увольнение по окончанию контракта, в рапорте указал прохождение ввк, по какой статье уводят если в заключении ввк будет выявлена категория годности в.
Я военнослужащий МО РФ, увольняюсь по болезни (В-ограниченно годен). Выслуга 25 календарных лет, жду приказ на увольнение из рядов ВС РФ. Имею ли я право сначала отгулять положенный отпуск за 2017, 2018 года, потом сдать дела и должность. Только после этого с полным моим расчетом по всем видам довольствия ждать исключения из списков части. Второй вопрос. Нуждаюсь в профессиональной переподготовке по рентгенологии. Может ли мне отказать командование части в профессиональной переподготовке?
Контракт заканчивается 27.05.19 года списывают со службы по состоянию здоровья (не годен), выслуга 8 лет контракта и 2 года срочной службы. Состою в НИС. Могут ли уволить по окончании контракта? И можно ли воспользоваться накоплениями НИС?
Я офицер, прохожу службу в ВДВ, выслуга более 10 лет! По результатам ВВК признан ограниченно годным (категория В) хочу уволиться, имею ли право? Или меня могут перевести в другой род войск для продолжения службы?
Как трактуется в моем случае закон о статусе военнослужащего, в пункте о дополнительном отпуске 30 суток при увольнении. Там сказано о 20 годах выслуги, какой? Льготные, календари? Если по здоровью, то выслуга вообще имеет значение? Я увольняюсь по здоровью, льготных 20 лет, положен ли отпуск? Спасибо.
конце года положено ли мне 30 суток отпуска при увольнении по личным обстоятельствам или как говорят дембельский.
