Как полностью отказаться от обслуживания в Сбербанке и какие документы для этого нужны?
У меня такой вопрос: я хочу полностью отказаться от обслуживания в банке сбербанк, какие мне документы нужно собрать. Чтобы полностью отказаться от обслуживания. И как это сделать быстро?
Нужно погасить все задолженности по картам, обратиться в офис банка с паспортом и написать заявление на расторжение всех договоров и закрытие кредитных и дебетовых карт. Карты должны быть переданы сотруднику банка, который уничтожает их в вашем присутствии. Обязательно забрать письменное уведомлении о закрытии всех счетов.
Спросить
Как это сделать.
Я написал заявление=договор в сбербанк на выпуск дебетовой карты виза классик. Карту еще получил а сбер онлайн она уже висит и с-750 руб. Как отказаться.
Доброго времени суток! Обратитесь абсолютно в любое отделение банка и откажитесь от данной карты.
Спросить
Доброго времени суток
Безусловно имеете полное право отказаться и получать на карту Сбербанка - заставлять не имеют право
Удачи Вам в решении Вашего вопроса.
Спросить
Здравствуйте, можете отказаться, выбор банка это ваше право. Заставить насильно вас не могут.
Удачи вам и всего наилучшего
Спросить
Добрый день!
Можете и отказаться, но когда работодатель заключает договор с банком на зарплатный проект, все расходы по обслуживанию ваших счетов он берет на себя. Свои отдельные счета вы будете обслуживать за свой счет.
Спросить
Вы можете отказаться (напишите заявление, что хотите пользоваться вашей картой), но тут вопрос комиссий. Если у работодателя зарплатный проект с банком, банк чаще всего не берет с работников плату за годовое обслуживание и зарплата приходит без комиссии. Если вы будете получать в другом банке, с которым у работодателя такого договора нет - комиссии и плата за годовое обслуживание лягут на вас.
Спросить
Доброго вам времени суток. Можете отказаться и пользоваться тем банком, который Вам нравится. Президент давно уже подписал закон "об отмене зарплатного рабства".Удачи вам всего наилучшего.
Спросить
Добрый вечер! В данном случае имеете право по данному обстоятельству отказаться и пользоваться Сбербанком. Спасибо, что вы с нами, мы были рады вам помочь!
СпроситьЕсли в договоре и/или тарифе прописано именно "годовое обслуживание", то максимум - могут удержать пропорционально количеству дней с момента выдачи до момента получения заявления на расторжение.
Если операций по карте не проводилось вообще, то есть смысл давить на позицию, что выгоды от пользования банковским продуктом не получено, карта не использовалась, услуги клиенту банка не оказаны и сами деньги в полном объёме подлежат возврату.
Можете ссылаться на:
В соответствии со статьёй 32 «Закона о защите прав потребителей» потребитель имеет право отказаться от оплаты неоказанной ему услуги.
В соответствии с пунктом 3 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 28.06.2012 N 17 «О рассмотрении судами гражданских дел по спорам о защите прав потребителей» банковские (финансовые) услуги отнесены к сфере регулирования «Закона о защите прав потребителей».
После подачи заявления на расторжение, если оплата была за ГО, банк не имеет права оставить себе деньги: по статье 1102 ГК РФ «Неосновательное обогащение», в соответствии с которой средства подлежат возврату.
СпроситьНе платил кредит по карте, хочу устроиться официально на работу и получать зарплату на карту этого же банка. Сбербанк. Можно ли договориться с банком о таком получение. Естественно. Уду гасить. Было 114000 р.
Шансы есть. По сути вам надо оформить реструктуризацию прошлого долга (разбивку на части и новый график погашения). При долге 114 000 это весьма реально.
Спросить
Геннадий, я бы вам не советовал этого делать. То, что вы решили гасить задолженность и то, как этого хочет банк - это совершенно разные понятия. У банка много способов списать ваш долг с других ваших карт в этом банке без всяких судов и решений. При оформлении кредита, вы должны были дать письменной согласие (акцепт) на списание (называется - заранее данный акцепт), либо условие о списании включено в сам кредитный договор + это прописано в договоре банковского счёта, на основании которого Вам открывали карточный счёт. Этим банки часто пользуются.
Проще открыть другой счет в другом банке ТОЛЬКО для социальных выплат и сообщить новые реквизиты в соцслужбу или работодателю, откуда поступает выплата!
Обратите внимание, если у Вас есть какие-либо кредитные (долговые) отношения, то категорически никогда нельзя иметь кредит и счет для социальных пособий и з/п в одном кредитном учреждении. Могут возникнуть проблемы. Так как, при возникновении проблем с кредитом (зарекаться нельзя), Банк будет списывать %, пени, неустойки и штрафы (как они их называют) со всех счетов и вам они будут не доступны. Придется лишние предпринимать процессуальные действия.
Делайте выводы.
Спросить
Конечно. ДомКлик от Сбербанка — это всего лишь сервис для поиска, покупки, продажи, аренды недвижимости. Вы вправе решить пользоваться Вам им или нет.
СпроситьЗДравствуйте! Предприятие в котором я работаю обязывает перейти в ВТБ для получения зарплаты. Я еще в августе писала заевление фин. директору предприятия о том чтобы остаться в Сбербанке, т.к. у меня в Сбербанке кредит, полученный на льготных условиях. Был положительный ответ и зарплата перечислялась в Сбер, я закрыла карточный и расчетный счета в ВТБ, карту порезали при мне, а теперь спустя 3 месяца, опять заставляют переходить в ВТБ. Говорят, если вас что-то не устраивает ищите другого работодателя. Правомерны ли действия руководства? И что делать, чтобы з/п перечисляли в Сбербанк. Спасибо.
Доброго времени суток, уважаемый посетитель!
Безусловно это не правомерно и Вы вправе обратиться в трудовую инспекцию
Удачи Вам в решении Вашего вопроса.
Спросить
ТК РФ Статья 136. Порядок, место и сроки выплаты заработной платыСпроситьРаботник вправе заменить кредитную организацию, в которую должна быть переведена заработная плата, сообщив в письменной форме работодателю об изменении реквизитов для перевода заработной платы не позднее чем за пять рабочих дней до дня выплаты заработной платы.
Место и сроки выплаты заработной платы в неденежной форме определяются коллективным договором или трудовым договором.
ТК РФ Статья 136. Порядок, место и сроки выплаты заработной платыЗаработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо переводится в кредитную организацию, указанную в заявлении работника, на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором. Работник вправе заменить кредитную организацию, в которую должна быть переведена заработная плата, сообщив в письменной форме работодателю об изменении реквизитов для перевода заработной платы не позднее чем за пять рабочих дней до дня выплаты заработной платы.
пишите заявление, 1 экз. с отметкой о регистрации оставляйте себе. Жалобу на работодателя можете направить в Госинспекцию труда.
Спросить
ТК РФ Статья 136. Порядок, место и сроки выплаты заработной платы
Заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо переводится в кредитную организацию, указанную в заявлении работника, на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором. Работник вправе заменить кредитную организацию, в которую должна быть переведена заработная плата, сообщив в письменной форме работодателю об изменении реквизитов для перевода заработной платы не позднее чем за пять рабочих дней до дня выплаты заработной платы.
(часть третья в ред. Федерального закона от 04.11.2014 N 333-ФЗ) Смотрите колдоговор и трудовой договр. По своему заявлению можете остаться в сбербанке.
СпроситьПолучаю зарплату на карту в банке. Имею ли я право отказаться от обслуживания в банке и получать зарплату и другие выплаты по ведомости в бухгалтерии. Спасибо.
Сошлитесь на статью 136 Трудового кодекса. Можете получать по месту работы, либо через кредитную организацию, которую Вы укажете.
Спросить
