Военнослужащий уволен по несоблюдению условий контракта после поездки к больной матери
Я военнослужащий, был в командировке, спустя 2 недели заболела сильно мать, написал по семейным обстоятельствам рапорт, меня отправили с командировки в часть оттуда в отпуск, до окончания контракта осталось два месяца, по приезду с отпуска сказали что увольнять по окончанию не будем тебя а по несоблюдению условий контракта, якобы я отказался от командировки, рапорт на отказ и вообще слово отказываюсь не говорил и не писал, законно ли увольнение по несоблюдению?
Нет не законно. Скорее всего говорят от своего "большого ума". Когда начнут увольнять обращайтесь сразу в главную военную прокуратуру. Если не поможет, то обжалуйте приказ через суд.
Спросить
Я нахожусь в командировке, перед уездом написал рапорт на увольнение, сейчас до окончания контракта осталось два месяца, могу ли я покинуть командировку для прохождения Ввк, оосновного отпуска и взять переработку. Зарание Спасибо!
Здравствуйте, самостоятельно Вы не вправе покинуть место командировки, подайте рапорт по команде о направлении Вас на ВВК и предоставлении отпусков и дней отдыха в связи с переработкой.
Командир воинской части обязан реализовать Ваши рапорта в силу п. 28 приказа МО РФ от 30.10.2015 номер 660.
СпроситьМоя ситуация такова, 31 мая 2014 года у меня истекает срок службы по контракту, рапорт на увольнение из ВС РФ, по окончанию контракта был написан, два месяца назад. А на этой недели меня отправляют в командировку. Вопрос такой могут ли отсрочить мое увольнение до окончания командировки или возникнуть еще какие нибудь проблемы с увольнением? Заранее, спасибо за ответ.
Согласно Федеральный закон от 28.03.1998 N 53-ФЗ
(ред. от 25.11.2013) "О воинской обязанности и военной службе"
Вам могут отсрочить увольнение до окончания командировки.
Спросить
Ст. 38 ФЗ "О воинской обязанности и военной службе" указывает:
"Окончанием военной службы считается дата исключения военнослужащего из списков личного состава воинской части.
Военнослужащий должен быть исключен из списков личного состава воинской части в день истечения срока его военной службы, за исключением случаев, когда:
военнослужащий находится на стационарном лечении;
военнослужащий женского пола находится в отпуске по беременности и родам или в отпуске по уходу за ребенком;
военнослужащий, проходящий военную службу по призыву, по его желанию остается в воинской части до дня отправки транспортного средства, осуществляющего индивидуальную или организованную перевозку военнослужащих, увольняемых в запас;
военнослужащий участвует в походах кораблей;
военнослужащий находится в плену, в положении заложника или интернированного;
военнослужащий безвестно отсутствует - до признания его в установленном законом порядке безвестно отсутствующим или объявления его умершим;
в отношении военнослужащего, являющегося подозреваемым или обвиняемым в совершении преступления, избраны меры пресечения в виде заключения под стражу с содержанием на гауптвахте или наблюдения командования воинской части;
а также в иных случаях, установленных Положением о порядке прохождения военной службы".
Спросить
Виталий Игоревич,
УКАЗ
ПРЕЗИДЕНТА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ВОПРОСЫ ПРОХОЖДЕНИЯ ВОЕННОЙ СЛУЖБЫ
ст.4
Контракт прекращает свое действие:
а) со дня исключения военнослужащего из списков личного состава воинской части при увольнении с военной службы
Спросить
Согласно ст.3 Порядка прохождения военной службы:
2. Срок военной службы установлен:
а) для военнослужащих, не имеющих воинского звания офицера и призванных на военную службу до 1 января 2007 г., за исключением военнослужащих, указанных в подпункте "в" настоящего пункта, - 24 месяца;
б) для военнослужащих, не имеющих воинского звания офицера и призванных на военную службу с 1 января по 31 декабря 2007 г. включительно, за исключением военнослужащих, указанных в подпункте "в" настоящего пункта, - 18 месяцев;
в) для военнослужащих, окончивших государственные, муниципальные или имеющие государственную аккредитацию по соответствующим направлениям подготовки (специальностям) негосударственные образовательные учреждения высшего профессионального образования, не имеющих воинского звания офицера и призванных на военную службу до 1 января 2008 г., - 12 месяцев;
г) для военнослужащих, имеющих воинское звание офицера и призванных на военную службу до 1 января 2008 г., - 24 месяца;
д) для военнослужащих, призванных на военную службу после 1 января 2008 г., - 12 месяцев;
е) для военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, - в соответствии с контрактом о прохождении военной службы.
ГАРАНТ:
О сроках прохождения военной службы по контракту военнослужащими Вооруженных Сил РФ см.:
постановление Правительства РФ от 23 августа 2000 г. N 621;
приказ Минобороны РФ от 6 ноября 2004 г. N 340
Срок военной службы исчисляется со дня начала военной службы.
3. Срок военной службы истекает:
а) для военнослужащих, проходящих военную службу по призыву, - в соответствующее число последнего месяца срока военной службы по призыву;
б) для военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, - в соответствующие месяц и число последнего года срока контракта либо в соответствующее число последнего месяца срока контракта, если контракт был заключен на срок до одного года.
В случаях, когда истечение срока военной службы приходится на месяц, в котором нет соответствующего числа, указанный срок истекает в последний день этого месяца.
Информация об изменениях:
Указом Президента РФ от 30 сентября 2011 г. N 1265 в пункт 4 внесены изменения
См. текст пункта в предыдущей редакции
4. Днем окончания военной службы считается день исключения военнослужащего из списков личного состава воинской части (здесь и далее под воинскими частями понимаются органы военного управления, органы, воинские части, корабли, соединения, предприятия, учреждения и организации Вооруженных Сил Российской Федерации (других войск, воинских формирований или органов), воинские подразделения федеральной противопожарной службы, а также военные факультеты (кафедры) при образовательных учреждениях высшего профессионального образования) в связи с увольнением с военной службы, гибелью (смертью), признанием безвестно отсутствующим или объявлением умершим.
Военнослужащий должен быть исключен из списков личного состава воинской части в день истечения срока его военной службы (уволенный досрочно - не позднее окончания срока военной службы), кроме случаев, установленных Федеральным законом и настоящим Положением.
День исключения из списков личного состава воинской части является для военнослужащего днем окончания (последним днем) военной службы.
Поэтому Вы независимо от командировки должны быть уволены по истечении контракта!
СпроситьЯ военный, через два месяца заканчивается контракт.
Рапорт на увольнение по окончанию контракта написал.
Но сейчас нахожусь в командировке
И командировка неизвестно когда закончится.
Могу ли меня потом удерживать в командировке, даже если у меня срок контракта закончится?
До окончания командировки вы не можете быть исключены из списков личного состава части. Самостоятельно покинуть место командировки вы не вправе.
СпроситьЯ военнослужащий, контракт заканчивается через один месяц. Мне осталось отгулять 45 суток отпуска. Увольняюсь по окончанию контракта, рапорт написал за 8 месяцев до окончания контракта. В отпуск меня не хотят отправлять. Могу ли я через месяц, после окончания контракта, появляться на сужбе 1 или 2 раза в неделю, чтобы уточнить по своему положенному отпуску. Я ведь выполнил все условия контракта, но на момент его окончания МО РФ в лице командира части не предоставило мне положенный отпуск.
Дмитрий, при увольнении вам должна будет выплачена компенсация за неотгулянный отпуск и вопрос закрыт.
СпроситьЗдравствуйте, разьясняю, что за 6 месяцев до окончания контракта командир части в силу п. 28 приказа МО РФ от 30.10.2015 N 660 обязан предоставить Вам все полнженые отпуска, а также направить Вас на медицинское освидетельствование ВВК при наличии желания.
В связи с нарушением Ваших прав со стороны командовния части Вы вправе обратиться с жалобой в военную прокуратуру гарнизона или с иском в гарнизонный суд.
До исключения Вас из списков личного состава части, Вы являетесь военнослужащим, а поэтому за отсутствие на службе Вас вправе подвергнуть дисциплинарной ответственности.
СпроситьПомогите с одним вопросом.
Я приехал с командировки в отпуск по семейным обстоятельствам.
Командование отправляет обратно, но у меня через 4,5 месяца кончается контракт, могу ли я отказаться от командировки, написал рапорт на увольнение по окончанию контракта, командывание грозится завести уголовное дело.
Выполнять приказы и распоряжения командиров ваша обязанность до получения вами выписки из приказа об увольнении и исключение из списков личного состава войсковой части.
СпроситьМеня интересует вопрос.
Я военнослужащий по контракту, у меня заканчивается контракт через два месяца. Я написал рапорт на увольнение в своей штатной части. Меня отправили в командировку с неизвестным сроком. (По крайней мере мне не известным) у меня остались не отгуленные отпуска, если точно то 50 дней. Что мне делать? Хочу уйти в отпуск с последующим увольнением.
ПОДАЙТЕ ПО КОМАНДЕ РАПОРТ, ОДНАКО ПОЛАГАЮ, ЧТО ИЗ командировки вас не отпустят, отпуск будет предоставлен после возвращения из командировки.
СпроситьЯ военнослужащий, прапорщик до окончания контракта осталось 6 месяцев. Новый контракт заключать не буду. В 2008 году писал рапорт на увольнение по собственному желанию, в связи с нежеланием служить - получил отказ. Сейчас меня хотят отправить в командировку в Южную Осетию. Я написал рапорт, что отказываюсь ехать по личным обстоятельствам (жена против моей командировки хочет подать из-за этого на развод). У меня двое детей дошкольного возраста. Как могут меня наказать за невыполнение данного приказа, и могут ли завести уголовное дело?
Все зависит от ситуации (условия контракта и т.п.). Думаю до уголовного дела дело не дойдет.
СпроситьСкажите пожалуйста я военнослужащий по контракту, осталось служить 3 месяца, рапорт на увольнение по окончанию контракта написан, щас хотят отправить в длительную командировку, за эти 3 месяца отпуск основной не отгулен 30 суток, плюс ввк комисия.
Муж военнослужащий написал Рапорт на увольнение по несоблюдение контракта. Его не подписали. Заставляют ехать в командировку, он отказывается от неё, и это является поводом для увольнения. Ему сказали что отправят на губу и сильный выговор! За отказ от командировки. Это вообще легально и как правильно поступить?!
Незаконно. Пусть записывает на аудио все переговоры. Отправку на гауптвахту всегда можно обжаловать в военный суд и военную прокуратуру.
Федеральный закон "О прокуратуре Российской Федерации" от 17.01.1992 N 2202-1
Статья 10. Рассмотрение и разрешение в органах прокуратуры заявлений, жалоб и иных обращений
1. В органах прокуратуры в соответствии с их полномочиями разрешаются заявления, жалобы и иные обращения, содержащие сведения о нарушении законов. Решение, принятое прокурором, не препятствует обращению лица за защитой своих прав в суд. Решение по жалобе на приговор, решение, определение и постановление суда может быть обжаловано только вышестоящему прокурору.
2. Поступающие в органы прокуратуры заявления и жалобы, иные обращения рассматриваются в порядке и сроки, которые установлены федеральным законодательством.
3. Ответ на заявление, жалобу и иное обращение должен быть мотивированным. Если в удовлетворении заявления или жалобы отказано, заявителю должны быть разъяснены порядок обжалования принятого решения, а также право обращения в суд, если таковое предусмотрено законом.
4. Прокурор в установленном законом порядке принимает меры по привлечению к ответственности лиц, совершивших правонарушения.
5. Запрещается пересылка жалобы в орган или должностному лицу, решения либо действия которых обжалуются.
СпроситьА что вы думали? Вашему мужу не стоит себя так вести Иначе он может нарваться на крупные неприятности вплоть до уголовной ответственности И нужно понимать, что из армии уволиться не так то просто, чтобы у вас не было иллюзий: написал рапорт на увольнение, а потом делаю, что хочу Это не так
В командировку придется ехать.
Спросить
Все верно. Пока не исключен Ваш муж из списков могут прим енить дисциплинарную ответсвенность за то,что не поехал в командировку, н исполнил приказ. Указ Президента РФ от 10.11.2007 N 1495 (ред. от 21.02.2019) "Об утверждении общевоинских уставов Вооруженных Сил Российской Федерации" (вместе с "Уставом внутренней службы Вооруженных Сил Российской Федерации", "Дисциплинарным уставом Вооруженных...
Глава 3. Дисциплинарная ответственность военнослужащих
""Глава 3. ДИСЦИПЛИНАРНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ ВОЕННОСЛУЖАЩИХ
47. Военнослужащие привлекаются к дисциплинарной ответственности за дисциплинарный проступок, то есть противоправное, виновное действие (бездействие), выражающееся в нарушении воинской дисциплины, который в соответствии с законодательством Российской Федерации не влечет за собой уголовной или административной ответственности.
За административные правонарушения военнослужащие несут дисциплинарную ответственность в соответствии с настоящим Уставом, за исключением административных правонарушений, за которые они несут ответственность на общих основаниях. При этом к военнослужащим не могут быть применены административные наказания в виде административного ареста, исправительных работ, а к сержантам, старшинам, солдатам и матросам, проходящим военную службу по призыву, к курсантам военных образовательных организаций до заключения с ними контракта о прохождении военной службы также в виде административного штрафа.
(в ред. Указа Президента РФ от 01.07.2014 N 483)
(см. текст в предыдущей "редакции")
Военнослужащий привлекается к дисциплинарной ответственности только за тот дисциплинарный проступок, в отношении которого установлена его вина.
Виновным в совершении дисциплинарного проступка признается военнослужащий, совершивший противоправное действие (бездействие) умышленно или по неосторожности.
Вина военнослужащего, привлекаемого к дисциплинарной ответственности, должна быть доказана в порядке, определенном федеральными законами, и установлена решением командира (начальника) или вступившим в законную силу постановлением судьи военного суда.
Привлечение военнослужащего к дисциплинарной ответственности не освобождает его от исполнения обязанности, за неисполнение которой дисциплинарное взыскание было применено.
Обстоятельства, смягчающие, отягчающие дисциплинарную ответственность и исключающие ее, а также учитываемые при назначении дисциплинарного взыскания, определяются Федеральным законом "О статусе военнослужащих".
48. Военнослужащий, привлекаемый к дисциплинарной ответственности, имеет право давать объяснения, представлять доказательства, пользоваться юридической помощью защитника с момента принятия судьей гарнизонного военного суда решения о назначении судебного рассмотрения материалов о грубом дисциплинарном проступке, а в случае задержания в связи с совершением грубого дисциплинарного проступка - с момента задержания, знакомиться по окончании разбирательства со всеми материалами о дисциплинарном проступке, обжаловать действия и решения командира, осуществляющего привлечение его к дисциплинарной ответственности. Военнослужащий, в отношении которого ведется производство по материалам о грубом дисциплинарном проступке, также имеет право участвовать в судебном рассмотрении указанных материалов.
49. Военнослужащий не может быть привлечен к дисциплинарной ответственности по истечении одного года со дня совершения дисциплинарного проступка, в том числе в случае отказа в возбуждении или прекращения в отношении его уголовного дела, но при наличии в его действиях (бездействии) признаков дисциплинарного проступка.
Исполнение дисциплинарного взыскания должно быть начато до истечения срока давности привлечения к дисциплинарной ответственности. Если исполнение дисциплинарного взыскания в указанный срок не начато, то оно не исполняется.
При привлечении военнослужащего к дисциплинарной ответственности не допускаются унижение его личного достоинства, причинение ему физических страданий и проявление по отношению к нему грубости.
50. При привлечении военнослужащего к дисциплинарной ответственности выясняются обстоятельства совершения им дисциплинарного проступка и осуществляется сбор доказательств.
Доказательствами при привлечении военнослужащего к дисциплинарной ответственности являются любые фактические данные, на основании которых командир (начальник), рассматривающий материалы о дисциплинарном проступке, устанавливает наличие или отсутствие обстоятельств совершения военнослужащим дисциплинарного проступка.
В качестве доказательств допускаются:
объяснения военнослужащего, привлекаемого к дисциплинарной ответственности;
объяснения лиц, которым известны обстоятельства, имеющие значение для правильного решения вопроса о привлечении военнослужащего к дисциплинарной ответственности;
заключение и пояснения специалиста;
документы;
показания специальных технических средств;
вещественные доказательства.
Командир (начальник), рассматривающий материалы о дисциплинарном проступке, оценивает доказательства по своему внутреннему убеждению, основанному на всестороннем, полном и объективном исследовании всех обстоятельств совершения дисциплинарного проступка в их совокупности. Использование доказательств, полученных с нарушением законодательства Российской Федерации, не допускается.
Командир (начальник), рассматривающий материалы о дисциплинарном проступке, обязан принять необходимые меры по обеспечению сохранности вещественных доказательств и документов до принятия решения по результатам рассмотрения материалов о дисциплинарном проступке.
Порядок возврата, передачи и уничтожения вещественных доказательств определяется законами Российской Федерации, другими нормативными правовыми актами Российской Федерации, настоящим Уставом (приложение N 6), Уставом гарнизонной и караульной служб Вооруженных Сил Российской Федерации и Уставом военной полиции Вооруженных Сил Российской Федерации.
(в ред. Указа Президента РФ от 25.03.2015 N 161)
(см. текст в предыдущей "редакции")
51. В целях пресечения дисциплинарного проступка, установления личности нарушителя, а также подготовки материалов о дисциплинарном проступке и обеспечения своевременного и правильного их рассмотрения к военнослужащему могут быть применены следующие меры обеспечения производства по материалам о дисциплинарном проступке:
доставление;
задержание;
личный досмотр, досмотр вещей, находящихся при военнослужащем, досмотр транспортного средства;
изъятие вещей и документов;
временное отстранение от исполнения должностных и (или) специальных обязанностей;
отстранение от управления транспортным средством;
медицинское освидетельствование.
Право применять указанные меры имеют:
командиры (начальники) от командира роты, им равные и выше - к военнослужащим, подчиненным им по службе;
дежурный по воинской части - к военнослужащим, младшим или равным ему по воинскому званию, проходящим военную службу в одной с ним воинской части, в случаях, не терпящих отлагательства;
начальник гарнизона, помощник начальника гарнизона по организации гарнизонной службы, дежурный по гарнизону - к военнослужащим при несении гарнизонной и (или) караульной служб; к военнослужащим, временно находящимся в гарнизоне; к военнослужащим, находящимся вне расположения воинской части, места службы (за пределами гарнизона, в котором они проходят военную службу) без документов, удостоверяющих личность и (или) удостоверяющих право пребывания вне расположения воинской части, места службы (в данном гарнизоне);
начальники военных сообщений на видах транспорта, начальники военно-автомобильных дорог и военные коменданты железнодорожного (водного) участка и станции (порта, аэропорта) - к военнослужащим во время следования по путям сообщения;
военнослужащие военной полиции - к военнослужащим в случаях, определенных федеральными законами, Уставом военной полиции Вооруженных Сил Российской Федерации и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации;
старшие военнослужащие - к младшим военнослужащим при нарушении ими воинской дисциплины в случае, определенном статьей 79 настоящего Устава;
начальники и патрульные гарнизонных патрулей - к военнослужащим в случаях, определенных федеральными законами и Уставом гарнизонной и караульной служб Вооруженных Сил Российской Федерации.
Порядок применения мер обеспечения производства по материалам о дисциплинарном проступке указан в приложении N 6.
(п. 51 в ред. Указа Президента РФ от 16.05.2017 N 210)
(см. текст в предыдущей "редакции")
""52. При совершении военнослужащим дисциплинарного проступка командир (начальник) может ограничиться напоминанием военнослужащему о его обязанностях и воинском долге, применить к нему меры обеспечения производства по материалам о дисциплинарном проступке, а в случае необходимости привлечь к дисциплинарной ответственности. При этом он должен учитывать, что применяемое взыскание как мера укрепления воинской дисциплины и воспитания военнослужащих должно соответствовать тяжести совершенного проступка и степени вины, установленным командиром (начальником) в результате проведенного разбирательства.
Не являются дисциплинарными взысканиями замечание, порицание, критика поведения или указания на упущения по службе, выраженные командиром (начальником) подчиненному в устной или письменной форме.
53. В целях общественного осуждения военнослужащего, совершившего дисциплинарный проступок или нарушившего нормы международного гуманитарного права, по решению командира (начальника) может быть рассмотрен и обсужден: солдат и матросов - на собраниях личного состава; сержантов и старшин - на собраниях сержантов и старшин; прапорщиков и мичманов - на собраниях прапорщиков и мичманов; офицеров - на офицерских собраниях.
" Открыть полный текст документа "
Спросить
Если есть экземпляр заявления о расторжении контракта, то обратиться с жалобой в прокуратуру, а лучше сразу в суд;
Федеральный закон от 27.05.1998 N 76-ФЗ (ред. от 27.12.2018, с изм. от 25.02.2019) "О статусе военнослужащих" (с изм. и доп., вступ. В силу с 31.01.2019)
""Статья 21. Право военнослужащего на обжалование неправомерных действий
""1. Военнослужащие имеют право на защиту своих прав и законных интересов путем обращения в суд в "порядке", установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.
""Правительство Российской Федерации устанавливает порядок осуществления расходов военнослужащим, проходящим военную службу по призыву, по уплате государственной пошлины за подачу жалобы в суд по вопросам, связанным с прохождением военной службы.
(в ред. Федерального "закона" от 22.08.2004 N 122-ФЗ)
(см. текст в предыдущей "редакции)"
2. Неправомерные решения и действия (бездействие) органов военного управления и командиров могут быть обжалованы военнослужащими в порядке, предусмотренном федеральными законами, общевоинскими уставами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.
(в ред. Федерального закона от 04.12.2006 N 203-ФЗ)
(см. текст в предыдущей "редакции")
Спросить
Здравствуйте, подача рапорта об увольнении из рядов ВС РФ еще не гарантирует само увольнение, также, как и нарушение воинской дисциплины не гарантирует расторжение контракт по основаниям Статьи 51. Основания увольнения с военной службы
2. Военнослужащий, проходящий военную службу по контракту, может быть досрочно уволен с военной службы:Федерального закона от 28.03.1998 N 53-ФЗ (ред. от 06.02.2019) "О воинской обязанности и военной службе".в) в связи с невыполнением им условий контракта;
Для военнослужащих предусмотрены все виды ответственности, перечислены они в положениях Указа Президента РФ от 10.11.2007 N 1495 (ред. от 21.02.2019) "Об утверждении общевоинских уставов Вооруженных Сил Российской Федерации"
Ответственность военнослужащихТак что всё вполне легально и оснований жаловаться в такой ситуации нет смысла.Спросить26. Военнослужащие независимо от воинского звания и воинской должности равны перед законом и могут привлекаться к дисциплинарной, административной, материальной, гражданско-правовой и уголовной ответственности в зависимости от характера и тяжести совершенного ими правонарушения.
27. К дисциплинарной ответственности военнослужащие привлекаются за дисциплинарные проступки, то есть за противоправные, виновные действия (бездействие), выражающиеся в нарушении воинской дисциплины, которые в соответствии с законодательством Российской Федерации не влекут за собой уголовной или административной ответственности.
Отказ от командировки является основанием к увольнению военнослужащего
Конституционный Суд РФ рассматривал законность увольнения по подобным обстоятельствам и пришел в Постановлении от 21 марта 2013 года к выводу, что нормы статьи 51 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе" не противоречат Конституции РФ, когда допускают досрочное увольнение с военной службы контрактников, в связи с невыполнением ими условий контракта о прохождении военной службы за совершение различных дисциплинарных проступков. В частности, в случае привлечения военнослужащего к уголовной ответственности или наложении на него штрафа.
Для того, чтобы увольнение было законным и обоснованным по данному основанию аттестационная комиссия должна в установленном порядке провести аттестацию военнослужащего, и придти к выводам, что он перестал удовлетворять требованиям российского законодательства о воинской обязанности и военной службе, которые определены в условиях контракта и предъявляются к военнослужащим, которые проходят военную службу по контракту.
СпроситьНаписал рапорт за пять месяцев до окончания контракта. 26.08.2021 по окончанию контракта. Контракт заканчивается 25.11.2021. 27.09.2021 прищла телеграмма о переводе в другую часть. Законно ли это. Осталось два месяца до окночания контракта.
Алексей, при указанных в вопросе обстоятельств, вы имеете право обратиться с жалобой в военную прокуратуру. Указ Президента РФ от 16.09.1999 N 1237 (ред. от 26.05.2021) "Вопросы прохождения военной службы" (вместе с "Положением о порядке прохождения военной службы"). 1. Военнослужащий может быть переведен к новому месту военной службы из одной воинской части в другую (в том числе находящуюся в другой местности) в пределах Вооруженных Сил Российской Федерации. Перевод военнослужащих производится не менее чем за один год до истечения срока их военной службы (срока контракта), а также (без их согласия) не менее чем за три года до достижения предельного возраста пребывания на военной службе.
СпроситьКак показывает судебная практика, такой приказ является неправомерным, а поэтому обращайтесь с иском в гарнизонный суд.
Спросить
