Как поступить, если работодатель не выплачивает зарплату при удаленной работе из другого города?
Сын работает на удаленке, организация, главный офис, находится в Москве. 1.06.2022 будет уже 2 месяца, как не выплачивают зарплату. Куда обращаться изначально?
Обращаться стоит сразу в суд с иском о ее взыскании, не тратя времени ни на что.
Спросить
Здравствуйте, Нина Александровна! Вы можете:
пожаловаться в Федеральную службу по труду и занятости (Роструд) (лично, по почте, онлайн или по телефону горячей линии: +7 (800) 707-88-41);
пожаловаться в районную прокуратуру;
подать на работодателя в суд (районный суд по месту нахождения организации).
Спросить
Жалуйтесь в прокуратуру и ГИТ Роструда, в скором времени все выплатят.
- см. ст. 352 ТК РФ, ст. 5.27 КоАП РФ.
Спросить
Здравствуйте.
Для получения причитающихся сумм - обращаться в суд с иском о взыскании заработной платы. Для привлечения работодателя к ответственности за задержку выплаты - в прокуратуру или трудовую инспекцию с жалобой.
С уважением.
СпроситьКак моей супруге выбить алименты с организации, если эта организация, закрылась в г.Краснодаре а главный офис этой организации находится в Москве? И в какой суд нужно подавать заявление если главный офис находится в Москве?
Здравствуйте, уважаемый Пользователь!
А причем здесь организация? Вы же не с организации алименты требуете, а с бывшего мужа.
Благодарим Вас за обращение на наш сайт и желаем Вам всего самого наилучшего.
Спросить
Если алименты ранее удерживались в организации, то нужно искать головной офис организации, и куда направлять исполнительный лист для продолжения по взысканию.
Спросить
Алименты должен только муж.
Статья 115 Семейного кодекса Российской Федерации.СпроситьОтветственность за несвоевременную уплату алиментов
1. При образовании задолженности по вине лица, обязанного уплачивать алименты по соглашению об уплате алиментов, виновное лицо несет ответственность в порядке, предусмотренном этим соглашением.
2. При образовании задолженности по вине лица, обязанного уплачивать алименты по решению суда, виновное лицо уплачивает получателю алиментов неустойку в размере одной второй процента от суммы невыплаченных алиментов за каждый день просрочки.
Получатель алиментов вправе также взыскать с виновного в несвоевременной уплате алиментов лица, обязанного уплачивать алименты, все причиненные просрочкой исполнения алиментных обязательств убытки в части, не покрытой неустойкой.
Статья 99 Федерального закона "Об исполнительном производстве" от 02.10.2007 N 229-ФЗ. Размер удержания из заработной платы и иных доходов должника и порядок его исчисления 1. Размер удержания из заработной платы и иных доходов должника, в том числе из вознаграждения авторам результатов интеллектуальной деятельности, исчисляется из суммы, оставшейся после удержания налогов 2. При исполнении исполнительного документа (нескольких исполнительных документов) с должника-гражданина может быть удержано не более пятидесяти процентов заработной платы и иных доходов. Удержания производятся до исполнения в полном объеме содержащихся в исполнительном документе требований. 3. Ограничение размера удержания из заработной платы и иных доходов должника-гражданина, установленное частью 2 настоящей статьи, не применяется при взыскании алиментов на несовершеннолетних детей, возмещении вреда, причиненного здоровью, возмещении вреда в связи со смертью кормильца и возмещении ущерба причиненного преступлением. В этих случаях размер удержания из заработной платы и иных доходов должника-гражданина не может превышать семидесяти процентов.
Как написать заявление если человек не устроен и работает без договора. Работает на одну организацию, а выплачивает зарплату другая организация. Зарплату сильно задерживают, а по окончании сезона работы не выплачивают остатки зарплаты.
Скажите пожалуйста такой вопрос. Работала в магазине "Планета одежда обувь " Могилев. Сейчас нахожусь в декретном отпуске. Организацию временно закрыли, уже как месяц организация не выплачивает детское пособие. Имею ли я право требывать компенсацию? Куда я должна обратиться.? Главный офис находится в городе Молодечно.
Меня зовут Руслан работаю в компании Дорожно строительный трест 1 в запалярным кругом, главный офис находится в г.Сургут зарплату не выплачивают с июня месяца, даже люди кто увольняются ждут расчет 1 месяц ато и больше, скажите пожалуйста что можно сделать или куда обратиться. Заранее спасибо. Здравствуйте, меня зовут Руслан работаю в компании Дорожно строительный трест 1 в запалярным кругом, главный офис находится в г.Сургут зарплату не выплачивают с июня месяца, даже люди кто увольняются ждут расчет 1 месяц ато и больше, скажите пожалуйста что можно сделать или куда обратиться. Заранее спасибо.
Здравуствуйте Руслан.В случае невыплаты заработной платы работнику работодатель обязан согласно ст. 236 Трудового кодекса РФ, выплатить задержанную заработную плату с процентами в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки.
Вы вправе в связи с тем что не получили своевременно заработную плату, для восстановления своих прав обратиться в прокуратуру, или непосредственно в суд.
Спросить
Здравствуйте.
Хоть куда - результат от этого не меняется.
Вам будет отказано в этом, так как банки не такое не пойдут никогда.
СпроситьЗдравствуйте. Конечно лучше в главный, все равно рассматривать будут там. Пишите заявление в произвольной форме, приложите документы, подтверждающие материальные трудности. Но это лишь право, а не обязанность банка.
СпроситьМоему сыну и его сослуживцам не выплачивают зарплату уже более полугода и похоже организация готовится к банкротству, сын работает водителем, как можно по закону успеть забрать машину в счёт зарплаты? Спасибо.
Игорь Васильевич, не стоит ждать, обращайтесь в суд с иском о взыскании задолженности по з/плате.Если заработная плата выплачивается не вовремя или не в полном объеме, то работник имеет право обратиться в суд с иском о взыскании заработной платы с работодателя.
Для обращения в суд по трудовым спорам установлены сокращенные сроки. По требованиям о взыскании заработной платы они составляют 3 месяца с момента нарушения права работника.
Исковое заявление о взыскании зарплаты подается в районный (городской) суд независимо от цены иска. Трудовые споры мировым судьям не подсудны. По общим правилам иски о защите трудовых прав подаются по месту нахождения ответчика. Истец имеет право подать такое заявление в суд по месту, где он фактически работал, если в этом месте имеется филиал или представительство работодателя. Истец может подать исковое заявление в суд по месту осуществления трудовой деятельности, если в трудовом договоре это место конкретно указано.
Работники по трудовым спорам освобождены от уплаты государственной пошлины и от других судебных расходов. Судебные расходы при удовлетворении иска взыскиваются судом с работодателя.
Работник имеет право на компенсацию морального вреда. В исковом заявлении необходимо указать страдания, которые были причинены действиями работодателя. Обычно суд взыскивает компенсацию морального вреда в небольших размерах, в любом случае она будет соизмерима с размером взысканной зарплаты.
Но чтобы вам помочь с иском, необходимо смотреть трудовой договор, приказ о приеме на работу, документы у вас на руках?
Спросить
Как погасить задолженность по зарплате, если нет денег - рассмотрены варианты продажи оборудования
С мая месяца мы не получаем зарплату. Главный офис находиться в Москве. Можем ли мы продать оборудование и погасить зарплату. И как это правильно сделать?
Уважамый Сергей, г.Узловая !
В данной ситуации вы вправе обратиться в Федеральный районный суд по месту государственной регистрации Работодателя, либо его обособленного зарегистрированного филиала, с исковым заявлением "О взыскании задолженности по заработной плате".
После вынесения в вашу пользу положительного решения, вы сможете в рамках исполнительного производства требовать обращения взыскания на всё ликвидное имущество вашего Работодателя.
Заниматься самоуправством по продаже оборудования Работодателя я вам НЕ советую, т.к. данные ваши действия подпадают под статьи Уголовного кодекса РФ.
Желаю вам удачи Владимир Николаевич
г.Уфа 08.01.2012г
14:40 моск. вр.
Спросить
Здравствуйте, Сергей!
Для обращения в суд Вы срок 3 месяца пропустили, так что полагаю, Вам будет отказано. Продавать имущество организации нельзя, т.к. эти действия подпадают по уголовную статью.
Вам необходимо написать жалобу в инспекцию по труду и в прокуратуру по месту нахождения работодателя (или по месту нахождения филиала) с требованием провести проверку.
СпроситьУ меня муж работает на Дальнем Востоке, главный офис находится в Москве, все деньги на зарплату идут через главный офис в Москве... У них постоянная задержка зарплаты. Я подала на алименты еще в сентябре 2005 г. Но до сих пор мне не было ни одного перечисления..
(исполнительный лист находится там на Дальнем Востоке),
Какие меры я могу принять,
чтобы мне выплатили алименты?
Обратитесь с заявлением о том, что не исполняется решение суда, а именно не перечисляются алименты к приставу, или в прокуратуру с таким же заявлением.
СпроситьОрганизация где работает муж не выплачивает алименты уже 4-й месяц, отвечает бухгалтер: генеральный директор запретил выплачивать алименты пока не будет выплачен долг по зарплате, долг по зарплате еще 2 месяца. А сейчас вообще отвечают так что фирма может объявить себя банкротом. Куда нужно обращаться чтобы выплатили алименты?
Куда обращаться если зарплата разделена на белую и черную, к тому же еще и задерживают черную? И можно ли анонимно подать заявление, что бы на предприятии провели проверку в организации? Еще главный офис находится в Москве, а объект в Бурятии и сведения о з/п в Москву подают совершенно другие, например з/п 30000 а отчитываются, что 50000. Подскажите, пожалуйста, что делать и куда обращаться?
Анонимные обращения не рассматриваются. Вы вправе обратиться в трудовую инспекцию или прокуратуру.
Спросить
