Ответье мне пожалуйсто, имеет ли он без моего согласия возлагать на меня это всё и тем более без дополнительной оплаты.
Здавствуйте! Меня зовут Зара! Я работаю старшей мед. сестрой в гинекологическом отделении. В мае месяце этого года глав. Врач издал приказ о возложении на меня обязанности старшей мед. сестры приёмного покоя т.е выдача на приемный покой лекарств. Препаратов, которые я получаю на гинекологию, табелирование работников, ну вообщем все, без дополнительной оплаты. Из большого уважения к своему гл.врачу я подчинилась и выполняла эту работу, но теперь через пол года мой многоуважаемый гл.врач издает еще один приказ, где обязует меня выполнять работу старшей мед. сестры на скорой помощи т,е табель, выдача лекарств, контроль работников и т.д Я отказалась нести ответственность за скорую помощь, на что гл.врач угрожал уволить. Ответье мне пожалуйсто, имеет ли он без моего согласия возлагать на меня это всё и тем более без дополнительной оплаты. Заранее благодарю Вас!
Я работаю фельдшером на скорой помощи совмещаю с приемным покоем по приказу глав врача, но зарплату получаю по скорой только, должны нам по закону оплата за приемный покой еще и еще сняли стимулирующие никаких надбавок тоже нет.
Я медсестра хирургии, работаю в стационаре. Недавно была ситуация: в приемный покой больнице обратилась пациентка, с жалобой по профилю нашего отделения. Медсестра приемного покоя была загружена, она пожаловалась на это начмеду. К слову сказать, это ночное дежурство. Состояние пациентки не было тяжёлым, она вполне могла дождаться, когда медсестра приемного покоя освободиться и займётся ею.Однако вышло так, что меня заставили в приказном порядке (устном, со стороны старшей медсестры моего отделения) покинуть свой пост и пойти в приемный покой оказывать помощь этой пациентке. Я вынуждена была оставить своих пациентов ли на полчаса. Имеют ли право мои руководители заставлять меня выполнять работу сестер приемного отделения, мотивируя это тем, что там некому работать?
Я,работаю на скорой помощи 22 лет, мне не выплачивают стимулирующие деньги мотивируя что получаем по 3500 и еще совмещаю приемный покой за что мне не платят. Я старший фельдшер СМП и приемного покоя.
Может ли глав. Врач письменным приказом заставить врача-невролога временно исполнять обязанности врача неотложной помощи, врача-терапевта, врача приемного покоя, если сертификат только по неврологии?
Будет ли правомерны действия ст медсестры подать списки на оплату по ковиду на врачей, которые фактмчески работают в приемном покое, а табелируются в другом отделении, пациентов поступившие в приемный покой. При эиом в больнице есть ст медицинская сестра приемного покоя.
Моей маме стали оказывать помощь только после 2 ЧАСОВ ПОСЛЕ ПОСТУПЛЕНИЯ В ПРИЕМНЫЙ ПОКОЙ В ИТОГЕ ОНА УМЕРЛА КАКУЮ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ ПОНЕСЕТ ДЕЖУРНЫЙ ВРАЧ В ПРИЕМНОМ ПОКОЕ.
Моей дочери 6 мес. 9.01.10. скорая помощь увезла нас в больницу. Ребенку необходимо было поставить клизму, т.к. врач скорой помощи справиться не смог. Дежурный врач больницы в помощи нам отказал в грубой форме. Без результата мы уезжать отказались. Тогда с разрешеня врача мед. сестра попыталась поставить клизму. Через пол часа она попросила подойти врача и помочь ей. Он отказался. В итоге, спустя час мучений моего ребенка, мед.сестра смогла нам помочь. Могу ли я написать жалобу на данного врача? Кому я должна её написать? И как грамотоно это сделать? Заранее, большое спасибо Вам за помощь!
Врач приемного покоя 1 мая отказал в оказании мед помощи моему ребенку ссылаясь на то что он не педиатр. Написав жалобу на имя президента рф мне пришел ответ из данной црб что врачу вынесено дисциплинарное взыскание в виде замечания. Я считаю что в данном случае этого мало. Что я могу еще сделать, чтобы наказание врача было более суровым.
Работаю в противотуберкулезном диспансере старшей медицинской сестрой отделение общебольничного персонала (врачи, сестры, приемный покой). Мне установили 7.8 час рабочий день вместо 6 час. Правомрено ли это?
