Бывший сотрудник УИС борется за выходное пособие - возможен ли успех в судебном разбирательстве?
Я бывший сотрудник уис, с 28 августа не могу получить выходное пособие, смогу ли я при обращении в суд выйграть дело и наказать нарушителей законодательства?
В какой срок обязаны выплатить выходное пособие при увольнении на пенсию сотруднику уис?
Алексей, выходное пособие выплачивается в день увольнения вместе с окончательным расчетом при увольнении
Удачи Вам. Анна Титова.
СпроситьВ каком документе говорится о выходном пособии сотруднику милиции при выходе на пенсию и будет ли оставлено выходное пособие сотруднику полиции при выходе на пенсию.
Владислав, здравствуйте! В законопроекте о полиции нет информации о выходном пособии сотрудников полиции, документом данный вопрос не регламентирован.
А на данный момент действует Постановление Правительства РФ № 941 "О ПОРЯДКЕ ИСЧИСЛЕНИЯ ВЫСЛУГИ ЛЕТ, НАЗНАЧЕНИЯ И ВЫПЛАТЫ ПЕНСИЙ, КОМПЕНСАЦИЙ И ПОСОБИЙ ЛИЦАМ, ПРОХОДИВШИМ ВОЕННУЮ СЛУЖБУ В КАЧЕСТВЕ ОФИЦЕРОВ, ПРАПОРЩИКОВ, МИЧМАНОВ И ВОЕННОСЛУЖАЩИХ СВЕРХСРОЧНОЙ СЛУЖБЫ ИЛИ ПО КОНТРАКТУ В КАЧЕСТВЕ СОЛДАТ, МАТРОСОВ, СЕРЖАНТОВ И СТАРШИН ЛИБО СЛУЖБУ В ОРГАНАХ ВНУТРЕННИХ ДЕЛ, ГОСУДАРСТВЕННОЙ ПРОТИВОПОЖАРНОЙ СЛУЖБЕ, УЧРЕЖДЕНИЯХ И ОРГАНАХ УГОЛОВНО-ИСПОЛНИТЕЛЬНОЙ СИСТЕМЫ, И ИХ СЕМЬЯМ В РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ".
17. Выплачивать при увольнении со службы единовременно пособие:
б) лицам рядового и начальствующего состава органов внутренних дел, Государственной противопожарной службы, учреждений и органов уголовно-исполнительной системы, уволенным со службы по возрасту, болезни, сокращению штатов или ограниченному состоянию здоровья, - в размерах: при выслуге менее 10 календарных лет - пяти месячных окладов, при выслуге от 10 до 14 календарных лет включительно - 10 месячных окладов, при выслуге от 15 до 20 календарных лет включительно - 15 месячных окладов и при выслуге свыше 20 лет - 20 месячных окладов денежного содержания (абзацы третий и четвертый пункта 19 настоящего Постановления), а уволенным по другим основаниям (кроме приведенных в последнем абзаце настоящего пункта) - 40 процентов указанных размеров. Лицам рядового начальствующего состава органов внутренних дел, Государственной противопожарной службы, учреждений и органов уголовно-исполнительной системы, награжденным в период прохождения службы государственным орденом (орденами) или удостоенным почетных званий Союза ССР или Российской Федерации, соответствующий размер единовременного пособия, выплачиваемого при увольнении со службы, увеличивается на два месячных оклада денежного содержания.
(в ред. Постановлений Правительства РФ от 14.07.2000 N 524, от 26.02.2002 N 132, от 08.08.2003 N 475)
С уважением,
Харченко О.В.
СпроситьЯ бывший сотрудник уис, сокращён 12.10.2015 г. гуфсин при увольнении выплатило только денежное довольствие по 12.10.2015 г., не выплачены 7 окладов и компенсация за вещевое... что я могу требовать при обращении в суд?
В какой срок согласно Российского законодательства должен получить выходное пособие сотрудник МЧС по выходу на пенсию.
в какой срок согласно Российского законодательства должен получить выходное пособие сотрудник МЧС по выходу на пенсию
---в день увольнения.
Спросить
При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.
В соответствии со статьями 22, 80, 84.1 Трудового кодекса РФ в день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку и произвести с ним расчет в соответствии со статьей 140 ТК РФ.
СпроситьВ соответствии со статьями 22, 80, 84.1 Трудового кодекса РФ в день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку и произвести с ним расчет в соответствии со статьей 140 ТК РФ.
СпроситьСотрудника предупредили 17.06.2015 о сокращении штатов в организации с 17.08.2015. Сотрудник принял решение о досрочном увольнении с 17.07.2015. В этот день ему была выплачена компенсация в размере среднего заработка до 17.08.2015 и одно выходное пособие. В какой срок и когда необходимо выплатить второе выходное пособие? Бывший сотрудник написал заявление на выплату пособия 18.09.2015
Я - бывший сотрудник ГУФСИН, 30.09.2015 г. я оформилась на пенсию, но выходного пособия до сих пор не получила. При обращении в финансово-экономический отдел с данным вопросом, получила следующий ответ - выходное пособие будет не раньше января сл.года. Насколько правомерно действие финансистов? Что мне делать в данной ситуации?
Добрый день! В данном случае Вам необходимо срочно обратиться в суд с исковым заявлением о взыскании заработной платы. Срок давности для обращения в суд - 3 месяца (ст.392 ТК РФ)
СпроситьДобрый день!
В соответствии со ст. 140 Трудового кодекса РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.
Таким образом, задержка выходного пособия до января со стороны ГУФСИН незаконна, в случае если Ваши требования не будут исполнены вовремя, Вы будете вправе потребовать проценты за пользование Вашими денежными средствами и компенсацию морального вреда в судебном порядке. Готов оказать Вам помощь в составлении претензии в адрес ГУФСИН, в случае ее неисполнения искового заявления о взыскании в принудительном порядке. С этим не стоит тянуть, установлен срок давности для обращения в суд - 3 месяца
Спросить
Какое выходное пособие, должно выплачиваться сотруднику, при сокращении, если сотрудник работал по договору с неопределённым сроком действия? При этом директор (владелец), не принимает от сотрудника заявление на увольнение и не увольняет по статье (сокращение)?
Здравствуйте, Ринат! Если Вас не предупредили об увольнении по сокращению в установленном законом порядке, то Вы имеете право продолжать работать и не подавать заявление на увольнение по собственному желанию, незаконное увольнение можно обжаловать; в случае увольнения по соглашению сторон размер компенсации может быть установлен по договоренности.
С уважением, Марина Сергеевна.
Спросить
Добрый день, Ринат! У вас есть возможность подать заявление на увольнение, если отказываются принять, то направить по почте с описью вложения или телеграммой. Уволить вас по сокращению имеют право, предупредив не менее, чем за 2 месяца до даты сокращения. Выходное пособие при увольнению по соглашению сторон выплачивается в сумме, которая согласована. Но работодатель не имеет намерение вас уволить, поэтому, скорее всего, вам необходимо увольняться по собственному желанию. Выходное пособие не выплачивается, выплачивается только заработная плата и компенсация за неиспользованный отпуск.
Из любой ситуации всегда можно найти выход, главное — предпринять шаги для его достижения.
Удачи Вам и всего самого хорошего в Ваших делах. С уважением, юрист сайта 9111, Корсун Ирина Дмитриевна!
Спросить24 августа 2015 г Мною в качестве истца в арбитражном суде г.Москвы было выиграно дело. Сегодня 16 ноября и я до сих пор не могу получить исполнительный лист. При обращении в канцелярию суда мне говорят что ответчиком якобы была подана апеляция. Апеляцию мне не показывают, дело в апеляционный суд не передают, на сайте суда в картотеке дел информация отсутствует. Помощник судьи говорит по телефону что судья никак не подпишет материалы для апеляционного суда. Какие сроки дает судье законодательство?
Согласно ст. 428 ГПК РФ исполнительный лист выдается судом после вступления судебного постановления в законную силу. Исполнительный лист выдается взыскателю или по его просьбе направляется судом для исполнения.
Согласно инструкции по делопроизводству п. 9.3.2 исполнительный лист выписываются работниками суда и передаются по назначению не позднее следующего рабочего дня после вступления в законную силу судебного постановления либо после возвращения дела из апелляционной инстанции.
Следовательно, Вам надо письменно подать заявление о выдаче исполнительного лита, который Вам должны выдать на следующий день. Кроме того, Вы можете написать заявление об ознакомлении с материалами дела и Вам обязаны выдать для ознакомления дело, если апелляционная жалоба поступала в суд, то она будет находиться в материалах дела.
Согласно ст. 321 ГПК РФ апелляционная жалоба могла быть поданы в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.
Согласно ст. 325 ГПК РФ, суд после получения апелляционной жалобы обязан был направить Вам копию апелляционной жалобы, а Вы вправе представить на нее свои возражения.
СпроситьЯ сотрудник уис 26.04 увольняюсь по собственному. Главбух сказала, что выходное пособие получу в июле, так как нет денег. Что делать?
