Можно ли уволиться после окончания контракта военной службы без указа об отмене частичной мобилизации?
Могу ли я уволится по окончанию контракта ВС РФ в данный момент (после новостей о том, что указ для отмены частичной мобилизации не нужен, она без него завершена)?
Пишите рапорт, получайте письменный ответ. Если ответ не устроит - жалобу в военную прокуратуру.
В любом случае новый контракт не заключать.
СпроситьМогу ли я в данный момент (после новостей о том, что указ об отмене частичной мобилизации не нужен) взять отпуск с последующим увольнением (ВС РФ)? Количество суток отпуска 4 месяца, до окончания контракта 2 месяца.
Закончился контракт 15 октября, объявили частичную мобилизацию контракт продлился на время мобилизации сейчас мобилизация завершенна и говорят что бы уволится по окончанию нужен указ Путина об окончание так ли это? Или в водят в заблуждения?
Можно ли уволиться по окончанию контракта? Согласно п.4 указа Президента "о мобилизации" увольнение приостановлено до окончания мобилизации. С 1 ноября мобилизация завершена.
Я контрактник. Контракт уже закончился как 1 неделю. Президент заявил, что указ об отмене мобилизации не нужен. Мобилизация завершена. А на службе говорят, что без указа не уволим. Что делать?
Я служу по контракту, а частичная мобилизация закончилась и сказали, что указ не нужен, об окончании частичной мобилизации, могу ли я теперь уволиться?
Как уволиться с военной службы по контракту после окончания частичной мобилизации? Везде пишут, что указа, который отменяет указ 627 "О частичной мобилизации" не нужен и уже не выйдет. Официальные СМИ и высшее командование в лице Шойгу подтверждают, что частичная мобилизация закончилась. Как мне быть?
Я военнослужащий по контракту. Контракт закончился 10.10.2022 году. Частичную мобилизацию уже завершили. Могу ли я уволиться со службы так как в указе написано. Президента РФ №647 от 21.09.2022. Согласно п.4 данного указа контракты о прохождении военной службы, заключенные военнослужащими, продолжают свое действие до окончания периода частичной мобилизации, за исключением случаев увольнения военнослужащих с военной службы по основаниям, установленным настоящим Указом. А указ о завершении частичной мобилизации не нужен как заявляют политик.
Муж проходит военную службу по контракту. Хочет уволиться до окончания контракта, но так как объявлена частичная мобилизация, его не уволят, т. к. контракт действует (как указано в указе президента до окончания частичной мобилизации). Контракт заканчивается в октябре 2024 года. Вчера президент объявил, что мобилизация примерно через 2 недели закончится. Можно ли тогда расторгнуть контракт или контракты бессрочные до окончания СВО? И какую причину для увольнения написать в рапорте, если есть только желание мужа не ждать окончания контракта. Может можно как-то по НУК уволиться будет.
Контракт закончился в октябре 2022 г, во время проведения частичной мобилизации. В указе 647 от 21.09.22 пункт 4 контракты продлеваются до окончания частичной мобилизации. 28.10.22 министр обороны доложил президенту об окончании частичной мобилизации.
01.11.2022 пресс-секретарь президента России «Сообщаем — указ не нужен. На этот счет у нас есть заключение государственного правового управления в администрации президента. Соответственно, точка поставлена. Частичная мобилизация завершена»,— сказал господин Песков.
В отделе кадров части ответили, что закончился только призыв по частичной мобилизации и увольнения не предусмотрены. Отказывают в увольнении и заставляют подписать новый контракт, а если я откажусь подписать контракт, то угрожают переводом в другую часть и другие войска. Каким образом я теперь могу уволиться? Что необходимо предпринять и куда необходимо обратиться, если будут продолжать отказывать в увольнении.
Муж проходит военную службу по контракту. Хочет уволиться до окончания контракта, но так как объявлена частичная мобилизация, его не уволят, т. к. контракт действует (как указано в указе президента до окончания частичной мобилизации). Можно ли тогда расторгнуть контракт или контракты бессрочные до окончания СВО? И какую причину для увольнения написать в рапорте, если есть только желание мужа не ждать окончания контракта. Может можно как-то по НУК уволиться будет и какие будут последствия?