Сколько процентов от зарплаты может быть удержано для выплат по исполнительному листу при разделе имущества при разводе.

Читайте также:
Пользователь 9111.ru
• г. Москва
Вопрос №207841

Сколько процентов от зарплаты может быть удержано для выплат по исполнительному листу при разделе имущества при разводе.

Ответы на вопрос:

Согласно статье 138 ТК РФ,

общий размер всех удержаний при каждой выплате заработной платы не может превышать 20 процентов, а в случаях, предусмотренных федеральными законами, - 50 процентов заработной платы, причитающейся работнику.

При удержании из заработной платы по нескольким исполнительным документам за работником во всяком случае должно быть сохранено 50 процентов заработной платы.

Вам помог ответ?ДаНет

Похожие вопросы

Так бывает? В исполнительном листе задолженность 6700 +1000 исполнительный сбор.

Удержание по исполнительному листу проведено 14 дней назад. Но к приставам деньги пока еще не поступили. Так бывает? В исполнительном листе задолженность 6700 +1000 исполнительный сбор. Но удержано 50%зарплаты 14000. Вернут ли деньги?

• г. Владимир

От зарплаты 25% или по исполнительному листу 7000 рублей?

В исполнительном листе стоит сумма взыскания 7000 рублей а на новой работе зарплата 15000 рублей. Сколько алиментов должны у меня вычитать. От зарплаты 25% или по исполнительному листу 7000 рублей?

Снятие с з/п, двое несовершеннолетних детей

Такой вопрос. Могут ли снимать у мужа с зарплаты 50% по исполнительному листу. У нас двое детей несовершеннолетних. В исполнительном листе не проставлена сумма процентов для снятия. Как нам быть и что лучше сделать? Спасибо за помощь.

Сколько процентов из заработной платы могут вычесть по исполнительному листу (долг супругу при разделе имущества 800000-решение суда).

Сколько процентов из заработной платы могут вычесть по исполнительному листу (долг супругу при разделе имущества 800000-решение суда). На моём иждивении несовершеннолетняя дочь. Алименты супруг не платит.

Как быть, если работодатель не платит по исполнительному листу?

Должен ли работодатель уведомлять работника об Исполнительном листе пришедшим на него в бухгалтерию? И если работник находится уже больше года на больничном листе, и это его единственный доход, и есть ли какая-то сумма с которой не может быть удержано по Исполнительному листу?

Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение