Поход в другую школу - как ученики Балакуринской СОШ пытались устроиться в Бежтинскую СОШ
Мы ученики, которые учимся в Балакуринской СОШ.
У нас не было дополнительных занятий по обществу, и мы решили пойти в Бежтинскую СОШ и договориться с учительницей, чтобы она приняла нас.
Учительница оказалась доброй и пряняла нас и сказала, чтобы мы пришли в школу завтра в 3 часа.
И вот, когда мы пришли директор унизив нас перед всеми выгнала.
Непонятно, зачем вообще ходили - явно же, что указанное занятие никак не отразится на процессе обучения в Вашей школе, и этот урок Вам должны будут провести в Вашей школе.
СпроситьЗдрвствуйте!
Что делать если учитель оскорбил при всем классе ученика.
После чего повела к директору где он унизил родителей ученика и сказал что щас позовёт охрану и его выводят в наручниках.
Ученик общался в деловом стиле.
Срочно пишите жалобу в комитет по образованию г. Ханты-Мансийска, вручите ее под роспись секретарю в приемной, можно также направить заказным письмом с простым уведомлением.
СпроситьДля полноценного ответа мало информации, но если исходить из того, что написали - нет не имеет права выгонять...
СпроситьНет, не может, поскольку наличие/отсутствие регистрации не влияет на конституционное право на образование (статья 43 Конституции РФ). Такие дела.
СпроситьМоему ребенку 8 лет он учится во 2 классе его сегодня выгнали из школы директор сказала чтоб я написала заявление и забрала документы или принесла справку на индивидуальное обучение Мой ребенок умный мальчик у нас поведение... что мне делать.
Здрав! Меня избили унизили перед женой, врач ночью толком не осмотрел, на нос требуется операция, ему дали 200 часов работ дали легкий вред здоровью с чем я не согласен. Дознание было проведено с преступной халатностью. Я инвалид 3 группы.1 суд провели без меня я лежал в больнице! Примерно так я не согласен с легким вредом. 18.04. Суд второй раз. Примерно так!
Тяжесть вреда здоровью определяет медэкспертиза, а не суд. Если вы не подавайте апелляцию, просите повторной экспертизы.
СпроситьДействительно ли нас могут выселить без "суда и следствия"? Мы хотим решить этот вопрос в суде, ведь Кузнецова по крайней мере должна нам оставшуюся часть денег (арендовали на 5 лет, а прожили год, деньги выплатили все сразу). Договор не зарегистрирован, имеет ли он хоть какую-то силу? (или мы потеряли и деньгии арендуемую площадь?)
Посоветуйте нам что-нибудь!
Заранее спасибо.
Я думаю, что через суд возможно с нее взыскать деньги.
Что касается выселения. то такое возможно.
СпроситьЗдравствуйте! Если Вы имеете ввиду урок физкультуры. То не имеет права. Ученик должен изучать теорию по этому предмету, если у него нет формы.
СпроситьМогут ли выгнать с територии работы зимой после окончания смены если до автобуса ждать 3.5 часа, я работаю посменно и после окончания смены мне незачем добраться до дому так как проживая в сельской местности автобус идёт только через 3,5 часа, в праве ли директор заставить покинуть территорию зимой после окончания рабочего времени? И какую ответственность для работодателя будет если меня выгонят и я получу обморожения оставаясь ждать автобус 3.5 часа зимой на улице?
Андрей Иванович,
По-человечески вас понимаю, однако как юрист могу сказать, что как добираться домой - это проблема работника. Ни Трудовой кодекс, ни другие законы не обязывают работодателя думать об этой проблеме. Вызывайте такси, просите друга забрать вас на машине, меняйте работу на ближе к дому. Тут, как говорится, на ваш выбор.
Ещё раз повторю, я ответила вам как это с юридической точки зрения.
СпроситьУ вас режимный объект? Есть ли инструкция на работе по поводу окончания работы, времени ухода с работы? Также надо ваш трудовой договор прочитать по поводу окончания работы (если там прописано).
вообще напишите заявление на имя директора и попросите дать возможность ждать транспорт на вашей работе. Или может работать до прихода транспорта (сверх нормы своего времени, с оплатой, конечно).
директор должен дать ответ или попробовать поговорить на эту тему. Что, директор - не человек?
СпроситьВыгнал детей на парапет школы и не пускал родителей в школу, а все связано стем что родители отказались платить за охрану (мои предположения) на собрании нагло накричала на родителей.
Имею ли я право предъявив паспорт войти в школу? И имеет ли право директор повышать голос на родителей?
действия директора незаконны, обращайтесь с коллективными жалобами в прокуратуру и в управление образования города
Спроситьвы имеете полное право войти в школу, находиться там и смотреть помещения где учится ваш ребенок. Никто вам запретить этого не может. Если директор против этого и не пускает вас, то смело просите его предоставить статью закона которая запрещает находиться вам в школе. По поводу повышения голоса: можно написать жалобу в администрацию по учебным заведениям о неквалифицированности директора или пока что предупредить директора на словах об этом. Что если он не умеет разговаривать сам то чему он может научить свой коллектив и учеников. Значит встает вопрос о его несостоятельности как педагога а значит он не имеет права работать в детском учреждении. Можете сказать что его место в коровнике пастухом.
СпроситьИмеют ли право выгнать меня из школы за курение электронной сигареты, и имеет ли право директор ее забирать?
нет, не имеют право отчислить за это. но родителей могут привлечь к адм.ответственности
СпроситьМожет, если предусмотрено Уставом конкретного учебного заведения. Как правило, посторонним нахождение в учебном заведении запрещено.
СпроситьЗдравствуйте, Сергей!
Если Вы не являетесь учащимся данной школы, то у Вас не имеется правовых оснований там находится.
СпроситьТакая ситуация сложилась, я предприниматель, передо мной встали конкуренты, директору магазина они якобы сказали, что я им угрожала, хотя такого не было, подошла директор и начала выяснять, что за угрозы. Вопрос в том, что сможет ли директор выгнать меня с магазина? Или расторгнуть договор? И на каких основаниях? На основани угроз другим людям?
Я работала в кафе, вдруг не с того не сего директор решил меня и еще одного администратора отправить в отпуск без содержания не формально а лишь устно на 2 недели. Естественно он и отправил. Прошло 2 недели вдруг раздается звонок от него и он сообщает что администраторов больше не будет в кафе то есть он нас увольняет. Я в шоке. Я не согласилась с ним ведь он должен был уволить нас по сокращению, он в свою очередь стал настаивать на заявление по собственному желанию, я отказалась. Затем выясняется от моей подруги что зам его уже поставила запись об увольнении в моей трудовой книжке по собственному желанию хотя я не давала согласия и не писала заявление. Вскоре у меня появились записи разговоров что он реально нас выгнал в отпуск без содержания. Сейчас он и его зам только и делают что бы я стала писать заявление, документы мои не отдают, говорят мол пиши. Теперь я без работы, у меня 2 детей несовершенно летних и кредит в размере 250000 р. я вдова. Подскажите пожалуйста как мне быть?...
Пишите жалобу в инспекцию труда и попутно обращайтесь в суд за взысканием зарплаты.
СпроситьИмеют права выгнать перед операцией с больнице если в палате покурил и ты лежачи.
Если нарушаете режим медицинского учреждения, Вам могут отказать в оказании услуг
СпроситьЕсли директор занят, могу ли я оставить секретарю заявление для передачи руководителю в устной форме? Если секретарь обязан это сделать, то на основании какой статьи законодательства?
Здравствуйте! Вы можете сдать секретарю заявление и потребовать, что бы на копии заявления поставили штамп о принятии заявления.
СпроситьМожете оставить, на втором экземпляре заявления пусть секретарь распишется и поставит отметку о принятии, чтобы было доказательство подачи заявления.
СпроситьЯ работаю учителем и заместителем директора в школе. Имею ли я право уйти из заместителей директоров по собственному желанию и остаться работать на должности учитель. Директор отказывает подписывать заявление и говорит что по собственному желанию уйти мне не позволит. Спасибо.
Уважаемая Ирина,
если в Вашем трудовом договоре Ваша должность (трудовая функция) указана как заместитель директора, то переход с этой должности на должность учителя будет являться изменением условий трудового договора, а в соответствии со ст. 72 ТК РФ это возможно сделать только по соглашению сторон:
Статья 72. Изменение определенных сторонами условий трудового договора
Изменение определенных сторонами условий трудового договора, в том числе перевод на другую работу, допускается только по соглашению сторон трудового договора, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом. Соглашение об изменении определенных сторонами условий трудового договора заключается в письменной форме.
Всего доброго.
СпроситьДиректор в решении конфликтов ученика и учителя, должен быть третьим лицом. Что делать если директор встал на сторону учителя и совершенно не слышит вас. И по их мнению виноваты вы, хотя по закону виноваты они. НО весь педколлектив очень сильно защищает друг друга. Что делать ученику чтобы его услышали? Что делать чтобы директор понял что ему нужно быть третейским судьей в решении споров?
Здравствуйте Это не юридический вопрос Это взаимоотношения между людей которые вам придется решать самим либо вашим родителям Спасибо за ваше обращение на наш сайт.
СпроситьДоброго времени суток!
В рассматриваемой ситуации рекомендую обратиться с жалобой в департамент образования
Всего доброго, желаю удачи!
СпроситьДоброго времени суток! При изложенных вами обстоятельствах вы можете обратиться с жалобой в управление образования, безусловно директор будет защищать своих педагогов, так как в противном случае это камень в его огород, всего хорошего!
СпроситьХочу ребёнка перевести в другую школу 4 класс. По месту где проживает начальная школа только. Директор другой школы отказала, якобы нет мест на подвозе. Я могу как то добиться чтоб моего ребёнка все таки взяли?
Прием в школу осуществляется по месту как регистрации и как проживания, напишите заявления на прием в случае отказа уже обратитесь в отдел образования.
СпроситьЯ работаю в ТОО. Хотела уволится без отработки так как выхожу замуж и переезжаю в другой город. Директор не отпускает говорит что отрабатывать надо. Я реально не могу остать в этом городе, потому что дата свадьбы и переезда назначены. И просила дать хотя бы 10 дней без содержания на свадьбу. Она и на это не разрешает. Как быть в таких случаях? Если я уйду не ослушаясь, они (ТОО) могут ли меня уволить по статье?
Доброго времени суток! Отказ директора в увольнении той датой, которую хотите вы-правомерен. Свадьба и переезд наступили не неожиданно. А вот предоставить отпуск без содержания на свадьбу обязаны согласно трудового законодательства.
СпроситьЗдравствуйте. Да. За прогул могут. Поэтому лучше оформить отпуск без содержания или больничный лист с последующим увольнением.
Спросить