Пособие по уходу за ребёнком - право на получение для несовершеннолетних матерей-одиночек, не учащихся и не работающих
Скажите пожалуйста, положено ли пособие по уходу за ребёнком матери-одиночке, если она несовершеннолетняя, не учащяяся и не работавшая?
Ей могут назначить только пособия за раннюю постановку на учет в женской консультации и единовременное пособие при рождении ребенка.
СпроситьСкажите пожалуйста. Положено ли пособие по уходу за ребенком до двух лет, матери одиночке, которая не работала в период беременности до рождения ребенка 1 год?
Неработающие граждане РФ имеют право на получение пособия по уходу за ребенком до 1.5 лет в органе социальной защиты населения по месту жительства.
СпроситьМне 20 лет сейчас я в положении! Положены ли мне как матери одиночке из числа детей сирот пособия по рождению и уходу за ребенком! Кроме как пособий как матери одиночке! Заранее спасибо!
Уважаема Ирина, вот выплаты, которые положены в Вашей области:
Федеральные выплаты
ПОСОБИЕ ПО БЕРЕМЕННОСТИ И РОДАМ
Предоставляется:
работающим в размере среднего заработка (дохода) по месту работы;
женщинам, уволенным в связи с ликвидацией организаций, в связи с прекращением деятельности физическими лицами, в территориальном управлении социальной защиты населения по месту жительства;
женщинам, обучающимся по очной форме обучения, в размере стипендии по месту обучения.
ЕДИНОВРЕМЕННОЕ ПОСОБИЕ ЖЕНЩИНАМ, СТАВШИМ НА УЧЕТ В МЕДИЦИНСКИХ УЧРЕЖДЕНИЯХ В РАННИЕ СРОКИ БЕРЕМЕННОСТИ
Назначается и выплачивается одновременно с пособием по беременности и родам женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности (до 12 недель).
ЕДИНОВРЕМЕННОЕ ПОСОБИЕ ПРИ РОЖДЕНИИ РЕБЕНКА
Выплачивается на каждого рожденного (усыновленного) ребенка по месту работы (учебы, службы) родителей, а если родители не работают (не служат, не учатся) – в территориальном управлении социальной защиты населения по месту жительства.
ЕЖЕМЕСЯЧНОЕ ПОСОБИЕ НА ПЕРИОД ОТПУСКА ПО УХОДУ ЗА РЕБЕНКОМ ДО ДОСТИЖЕНИЯ ИМ ВОЗРАСТА ПОЛУТОРА ЛЕТ
Предоставляется:
работающим женщинам, находящимся в отпуске по уходу за ребенком, в размере 40% среднего заработка по месту работы;
женщинам, обучающимся по очной форме обучения, по месту учебы;
женщинам, уволенным в связи с ликвидацией организаций, в связи с прекращением деятельности физического лица, уволенным в период нахождения:
в отпуске по беременности и родам – в территориальном управлении социальной защиты населения;
в отпуске по уходу за ребенком в размере 40% среднего заработка (дохода, денежного довольствия) за последние 12 календарных месяцев, предшествовавших месяцу наступления отпуска по уходу за ребенком, в территориальном управлении социальной защиты населения;
неработающим гражданам и другим неработающим родственникам, фактически осуществляющим уход за ребенком в случае, если мать и (или) отец умерли, объявлены умершими, лишены родительских прав, в территориальном управлении социальной защиты населения по месту жительства лица, осуществляющего уход.
ЕЖЕМЕСЯЧНОЕ ПОСОБИЕ НА РЕБЕНКА ВОЕННОСЛУЖАЩЕГО, ПРОХОДЯЩЕГО ВОЕННУЮ СЛУЖБУ ПО ПРИЗЫВУ
Назначается и выплачивается матери (опекуну) в период прохождения отцом ребенка военной службы на каждого ребенка в территориальном управлении социальной защиты населения по месту жительства.
ЕЖЕМЕСЯЧНАЯ КОМПЕНСАЦИОННАЯ ВЫПЛАТА ОТДЕЛЬНЫМ КАТЕГОРИЯМ ГРАЖДАН
Ежемесячная компенсационная выплата назначается и выплачивается находящимся в частично оплачиваемом отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет или в дополнительном отпуске без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет:
работающим гражданам – по месту работы;
женщинам, уволенным в связи с ликвидацией организаций – в территориальном управлении социальной защиты населения по месту жительства;
студентам образовательных учреждений высшего, среднего профессионального образования, аспирантам, обучающимся по очной форме обучения – по месту учебы.
Областные выплаты
ДОПОЛНИТЕЛЬНОЕ ЕДИНОВРЕМЕННОЕ ПОСОБИЕ ПРИ РОЖДЕНИИ РЕБЕНКА
Назначается и выплачивается территориальными управлениями социальной защиты населения по месту жительства гражданам РФ, проживающим на территории Волгоградской области.
ЕЖЕМЕСЯЧНОЕ ПОСОБИЕ ГРАЖДАНАМ, ИМЕЮЩИМ ДЕТЕЙ
Назначается и выплачивается гражданам Российской Федерации, иностранным гражданам и лицам без гражданства, проживающим на территории Волгоградской области, в семьях которых среднедушевой доход не превышает величину прожиточного минимума в расчете на душу населения по Волгоградской области.
ЕЖЕМЕСЯЧНАЯ ДЕНЕЖНАЯ ВЫПЛАТА БЕРЕМЕННЫМ ЖЕНЩИНАМ, КОРМЯЩИМ МАТЕРЯМ И ДЕТЯМ ОТ ОДНОГО ГОДА ДО ТРЕХ ЛЕТ
Назначается малоимущим беременным женщинам, состоящим на учете в медицинских учреждениях в связи с беременностью сроком не менее 12 недель, в территориальном управлении социальной защиты населения по месту жительства.
Ежемесячная денежная выплата кормящим матерям назначается малоимущим матерям, кормящим ребенка первого года жизни, на каждого ребенка в территориальном управлении социальной защиты населения по месту жительства.
Ежемесячная денежная выплата детям от одного года до трех лет назначается одному из малоимущих родителей (законному представителю) ребенка в территориальном управлении социальной защиты населения по месту жительства.
Государственные социальные стипендии назначаются в обязательном порядке студентам:
из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей;
признанными в установленном порядке инвалидами I и II групп;
пострадавшим в результате аварии на Чернобыльской АЭС и других радиационных катастроф;
являющимися инвалидами и ветеранами боевых действий.
Основанием для получения государственной стипендии вышеперечисленным категориям является документ, выдаваемый гражданам, установленный соответствующим Законом.
СпроситьНет, не может.
Статья 13. Право на ежемесячное пособие по уходу за ребенком
Право на ежемесячное пособие по уходу за ребенком имеют:
матери либо отцы, другие родственники, опекуны, фактически осуществляющие уход за ребенком, подлежащие обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, в том числе матери либо отцы, другие родственники, опекуны, фактически осуществляющие уход за ребенком, из числа гражданского персонала воинских формирований Российской Федерации, находящихся на территориях иностранных государств в случаях, предусмотренных международными договорами Российской Федерации, и находящиеся в отпуске по уходу за ребенком;
матери либо отцы, опекуны, фактически осуществляющие уход за ребенком и не подлежащие обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством (в том числе обучающиеся по очной форме обучения в образовательных учреждениях начального профессионального, среднего профессионального и высшего профессионального образования и учреждениях послевузовского профессионального образования и находящиеся в отпуске по уходу за ребенком);
(ст. 13, Федеральный закон от 19.05.1995 N 81-ФЗ (ред. от 07.03.2011) "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей")
СпроситьСкажите, я правильно понимаю, работавшая женщина находящаяся в декрете имеет право получить 4 пособия:1)по беременности о родам 2)единовременное пособие 3)по уходу за ребенком до 1,5. 4) по уходу за ребенком до 3 лет.
Какие льготы положены матери-одиночке и каков минимальный размер пособия по уходу за ребенком до 1.5 лет+районные надбавки? Живу в Липецке.
Здравствуйте,
Размер пособия составляет 40% от среднего заработка матери за последние 2 года.
Минимальный базовый размер пособия для всех получателей составляет:
- при уходе за первым ребенком – 1500 руб. в месяц;
- при уходе за вторым и последующими детьми – 3000 руб. в месяц.
Что касается пособий и выплат детям в Липецке, то можете узнать это в локальных актах, либо по этой ссылке: Подробнее ➤
СпроситьЗдравствуйте! В Липецке нет районного коэффициента. Минимальное пособие по уходу за первым ребенком до 1,5 лет составляет 3 т.р. ,за вторым ребенком-6,1 т.р.
СпроситьНесовершеннолетняя мать-одиночка взята под опеку. Какие льготы и выплаты имеет опекун и что положено матери-одиночке?
Согласно Федерального закона «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» матери – одиночки имеют право на такие льготы:
- при росте стоимости продуктов, мать – одиночка имеет право на компенсацию повышающейся стоимости продуктов, предназначенных для ребенка, не достигшего 3х лет;
- если ребенок не достиг 3х летнего возраста, оказывается натуральная помощь и предоставляются льготы;
- для новорожденных детей, предусмотрены бесплатные комплекты детского белья;
- детям, которые не достигли 2х лет, имеют право на бесплатное детские, молочное питание, выдаваемое по рецептам врачей в специализированных лечебных учреждениях;
- дети, не достигшие полутора лет, не входят в число проживающих в квартире или доме, когда производятся начисления оплаты за уборку и последующий вывоз, твердых пищевых отходов;
- дети, не достигшие 3х лет, обеспечиваются бесплатными медицинскими препаратами;
- дети школьного возраста, обеспечиваются бесплатным двух разовым питанием в школьной столовой;
- дети матерей – одиночек, получают льготы при оплате за обучение в школах искусств (художественные, спортивные, музыкальные и пр.), при этом размер оплаты, должен быть ниже обычной стоимости обучения на 30%.
Трудовые льготы для матерей – одиночек
Матери – одиночки, по действующему трудовому законодательству, могут иметь право на такие льготы:
- им предоставляется пособие, если болен ребенок и мать за ним ухаживает. Размер пособия рассчитывается таким образом: если ребенок проходит стационарное лечение – расчет зависит от длительности трудового стажа, при амбулаторном лечении, пособие может быть выплачено в полной мере за первые календарные 10 дней, а с 11 дня – его начисление происходит в размере 50% от заработной платы матери, при этом, пособие не зависит от длительности трудового стажа.
При заболевании ребенка дошкольного возраста, данное пособие выдается полностью за период длительности болезни, если болел ребенок от 7 до 15 лет, тогда берется для оплаты период в 15 календарных дней, если медицинское заключение гласит, что не нужно продлевать срок лечения.
- если на предприятии предвидится сокращение штата, матери – одиночки не попадают под увольнение, так же их не могут уволить и за несоответствие занимаемой должности или в случае, когда происходит смена руководства предприятия;
- если происходит ликвидация предприятия, матери – одиночки, беременные и женщины, имеющие детей до 3х летнего возраста, должны быть трудоустроены и ответственность за трудоустройство, обязан нести действующий руководитель;
- матери – одиночки имеют полное право на дополнительный ежегодный отпуск (без сохранения заработной платы) в любое удобное для себя время, продолжительностью не меньше 14 дней. Этот дополнительный отпуск, они могут присоединять к ежегодному отпуску, который оплачивается или же использовать его частями.
Согласно абз. 7 подп. 4 п. 1 ст. 218 НК РФ налоговый вычет предоставляется в двойном размере единственному родителю (приёмному родителю), опекуну, попечителю.
СпроситьЯ инвалид 2-ой группы
скажите пожалуйста если при рождении ребенка я оформляюсь как мать одиночка мне положено повышенное пособие по уходу за ребенком или дополнительные выплаты?
Я мать-одиночка, нахожусь в отпуске по уходу за ребенком и получаю ежемесячно пособие с места работы в размере 15600. Хочу узнать какие пособия полагаются матери-одиночке и на какие льготы могу рассчитывать?
Можете оформить детские в соцзащите, если Вас признают малоимущей. Можете оформить субсидию по оплате коммунальных услуг также через соцзащиту.
СпроситьСкажите пожалуйста сохраняется ли для матери пособие по уходу за ребенком-инвалидом если она находится в отпуске по уходу за другим ребенком до 1.5 лет?