Что делать, если предприятие обанкротилось, а работник находится в декретном отпуске?

50₽ VIP

Я сейчас нахожусь в декретном отпуске и фирма на которой я числюсь хочет поменять названия и просит на писать заявления на увольнения и сразу написать заявления на прием на работу в новую фирму. Подскажите пожалуйста можно находясь в декретном отпуске устроится на новую фирму и также числится на фирме в декретном отпуске и повлияют ли детские выплаты на это.

Я сейчас нахожусь в декретном отпуске до августа 2016 г. где я официально числюсь фирме эту фирму закрывают. Могут ли меня уволить так как я нахожусь в декретном отпуске без моего ведома? И вообще могут уволить? Как мне быть?

, заверенную печатью работодателя для заполнения дубликата трудовой книжки, обязан ли работадатель запросить справки с преведущих мест работы для точного заполнения трудовой книжки, некоторые предприятия уже не функцианируют?

В данный момент я нахожусь в декретном отпуске по уходу за ребёнком. Декретный отпуск у меня заканчивается 06.12.2019 до полутора лет. Я хотела выйти на работу, но мне сказали, что у них нет для меня работы т.к.,пока я находилась в декретном отпуске, фирма проиграла тендр и моя должность сейчас находится в другой фирме. Мой работодатель говорит, что придётся написать по собственному. Подскажите, как мне быть?

У меня такой вопрос, я была в декретном отпуске, и при выходе на работу мне сказали, что я не числюсь в своем цеху, так-как проходила реорганизация на предприятие когда я была в декрете, мой цех, где я работала числиться в новой организации, а мне сказано что я осталась в старой организации, там где и была, подскажите, что делать? Как поступить?

Я нахожусь в декретном отпуске до 1,5 лет по уходу за ребенком, осталось до окончания отпуска 6 месяцев, мне работадатель сообщил что будет ликвидация фирмы через 2 месяца, как мне быть? На какие условия соглашаться? По договоренности, перевести меня на другое предприятие или пусть ликвидируют? Где больше выплат будет?

Я работала у ИП и находилась в отпуске по уходу за ребёнком до полутора лет. У меня осталось 6 мес. до окончания отпуска. За месяц на предприятии мне сообщили о его ликвидации. Предприятие находится в городе Тюмени. Я проживаю в Москве официально. Я пошла подавать документы в соц. защиту их приняли, они поступили в работу и мне сообщают что предприятие ещё числится в налоговой. Звоню на фирму-они передумали ликвидироваться. Т.е все те приказы и запись в трудовой о том что предприятие прекратило свою деятельность является фантазией работодателя и не подкреплено фактами. Я многодетная мама 4 детей. Воспитываю детей одна.

Вопросы:

1.Как я могу получить невыплаченные деньги за 6 месяцев?

2.Что грозит предприятию в этом случае?

На данный момент нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. За это время предприятие, в котором я работала объявлено банкротом. Всех работников, кроме тех. кто находится в декретном отпуске, по умолчанию перевели в другую фирму. В новой фирме, человек, замещающий меня уволился и должность эту в отделе сократили. Мне по сути выходить на работу некуда. Хотя работодатель обязан предоставить мне рабочее место, но директор моей службы говорит что места нет. Что мне делать? Ведь фактически должность сократили в новой фирме, в котрой я не числюсь, а старая фирма - банкрот. Что я могу потребовать от работодателя: рабочее место или компенсацию, как при сокращении за 3 месяца, если места не будет?

Работаю на декретном месте. С марта собираются открывать новую фирму, а эту не закрывать, как я поняла просто будут сдавать нулевые отчёты. Так вот, девушка которая в декрете, её хотят оставить в этой старой фирме. Интересует вопрос, а на каком основании тогда меня уволят и примут уже в новую фирму, там ведь не будет декретного места. Получается, что меня примут уже на постоянное место? Как быть декретнице?

Скажите пожалуйста, кому по уходу за ребенком может быть предоставлен ежегодный оплачиваемый отпуск независимо от стажа работы у данного работодателя. В данной ситуации мне на работе отказали в отпуске, сказали что я же не работаю а нахожусь в декретном отпуске, а я перед декретом в отпуск не ходила и они обязаны мне его щас вернуть или нет? ребенку уже 1.6 выплаты прекратилась. И можно еще узнать до 3 лет какой % должен оплачеваться по уходу за ребенком до 3 лет? мне на работе сказали что выплат больше не будет т.к. ребенку уже 1,6 лет.