Как рассчитать пособие по беременности и родам бывшей служащей государственной противопожарной службы?
Здравствуйте уважаемые Специалисты!!! у меня такая ситуация... С 2010 по 30.06.2012 проходила службу в Государственной противопожарной службе, в период которой выплаты в ФСС не производились. Средняя зарплата была 12000руб и с зарплаты взымался налог ндфл 13%. Уволена 30.06.2012 по сокращению штатов в связи с организационно-штатными изменениями и с 01.07.2012 принята уже в качестве вольнонаемного работника, соответственно с 01.07.2012 производятся отчисления в ФСС. Средняя зарплата порядка 10000 в месяц. Более шести месяцев производятся выплаты в ФСС. В мае 2013года ухожу в декретный отпуск. Как должен производиться расчет пособия по беременности и родам, а также размер пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет? Правомерно ли не учитывать мой средний заработок в период прохождения службы за 2011-2012года,в связи с отсутствием отчислений в ФСС и производить расчет исходя из МРОТ??? Заранее благодарю.
Какие года могу использовать для расчёта декретных выплат?
Ухожу в третий декретный отпуск в сентября 2020 г.
На последнем месте работаю с июля 2019 г.
До этого была во втором декрете с февраля 2016 г по февраль 2019 г.
Из первого декрета вышла на работу в ноябре 2014 г.
2015 г работала полностью
В первом декрете была с 2013 по 2014 гг.
За первый декретный мне в расчёт брали период 2011-2012 гг.
За второй декретный брали в расчёт 2012-2015 гг.
Вопрос, какой период мне будут брать в расчёт третьего декретного отпуска, если в 2019 г я была 1,5 месяца в декрете, а 2020 г я работаю только 9 месяцев.
--- Здравствуйте уважаемый посетитель сайта, вам зав основу выплат, возьмут МРОТ.
Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В.
Спросить
В 2015 году оформлялся отпуск по беременности и родам и отпуск по уходу за ребенком до 1,5 и 3 лет, в расчет пособия пошли 2013-2014 годы, пособия назначены и выплачиваются. В 2017 году планируется второй отпуск по БиР и по уходу за ребенком, в расчет пойдут 2015-2016 годы, когда я уже была в декрете. Хочу заменить расчетный период на 2013-2014. в 2016 году организация изменила форму с ЗАО на ООО, мы сотрудники были уволены с переводом, стаж и все выплаты сохранены. Сохранится ли размер моих пособий?
Скажите пожалуйста, если беременность первая наступила в 2020 году, возможно ли в расчет декретных сделать замену лет, то есть взять не 2018-2019, а 2014-,2015. Стаж с 2013 года, но с 2016 по 2020 годы служба во фсин (они отчислений в пенсионный фонд не делают соответвенно по справке 182 н заработок "0"). как быть?
Да, вы можете заменить года.
Вам нужно обратиться в вашу бухгалтерию с заявлением о замене периода для расчета выплат, с указанием нужных дат.
Спросить
Я планирую беременность и скорее всего уйду в декрет в конце 2013 года, т.е. допустим, если отпуск по беременности и родам начнётся 01.12.2013, то в расчёт отпускных по беременности и родам будут браться 2011 и 2012 года, но отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет начнется уже в 2014, т.е. для его расчёта возьмут 2013 и 2012? смогу ли я заменить их на 2011 и 2012 (ссылаясь на то, что в 2013 один месяц была в отпуске по беременности и родам, мне нужно именно заменить 2013 год, а не вычитать из него время отпуска)? если нет, то допустим, я забеременею в этом месяце и отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет начнется в последних числах декабря 2013, то расчет пособия будет по 2011 и 2012? (просто у меня за 2011 и 2012 в расчёт пойдет максимально возможный средний заработок, как я поняла 463000 за 2011 и 512000 за 2012, а в 2013 скорее всего белым останется только оклад 10 тыс в месяц)
Отпуск по беременности и родам рассчитывается по двум вариантам: в расчетный период включаются либо два года либо один год. В этот период отпуск по беременности и родам не включается.
Спросить
В апреле 2012 г. ушла в декрет. Для рассчета декретных брали 2010 и 2011 годы. На данный момент нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 х лет (заканчивается 10.06.2015). В январе 2015 ухожу в новый декретный отпуск (не выходя на работу). Могу ли я заменить 2013 и 2014 годы для расчета декретных на 2010 и 2011 (как с первым ребенком)? Или я могу заменить только на 2011 и 2012?
В 2013 и 21014 у вас не было заработка, включаемого в средний. Для расчета возьмут 2011 - 2012 гг.
СпроситьЯ работаю у одного работодателя с июля 2010 г по наст время. За этот период с февраля 2012 г по октябрь 2014 года находилась в отпуске по БИР и по уходу за ребенком. С мая 2016 ухожу в отпуск по БИР. Вопрос какие годы войдут для расчета декретных выплат? 2015 и 2011? 2014 году отработано 3 месяца, остальное была в отпуске по уходу за ребенком, значит этот год уже нельзя брать в расчет?
В июле 2016 года собираюсь в декрет во второй раз. Как мне выгоднее рассчитать пособие по беременности и родам, если с мая 2012-май 2015 я была в отпуске по уходу за первым ребенком. С июня 2015 году работала уже в другом месте неофициально (без отчислений в ФСС). Могу ли я выбрать расчетный период 2010-2011 года, когда работала еще до первой беременности в другом месте?
Подскжите если я ушла в отпуск по беременности и родам в октябре 2013, затем взяла очередной отпуск и в марте 2014 ушла в отпуск по уходу за ребёнком. Планируем второго ребенка. Если я уйду в следующий отпуск по беременности и родам в 2015 расчёт будет учитывать 2012 и 2013 или 2011 и 2012 годы? Как выгоднее, может подождать до 2016?
Период для начисления средней з/п может быть произведен по вашему выбору. ВАм нужно написать соответствующее заявление.
СпроситьУважаемая Юлия Витальевна!
При наличии возможности в отпуск по беременности и родам стоит выходит в 2016 году. В случае, если в период нахождения матери в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет у нее наступает отпуск по беременности и родам, она имеет право выбора одного из двух видов пособий, выплачиваемых в периоды соответствующих отпусков.
Спросить
То есть я могу написать заявление, чтобы при расчёте учитывался 2011-2012 годы даже если я работала до октября 2013 перед больничный по беременности и родам?
СпроситьЖена ушла в декретный отпуск в ноябре 2016 г. (первый ребенок, усыновление) Соответственно Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до полутора лет рассчитали исходя из зарплаты 2014 и 2015 годы, но за 10 месяцев 2016 г. зарплата была в разы больше чем за весь 2014 г. Возможно ли пособие рассчитать исходя из зарплаты 2015 и 2016 г.?
Здравствуйте! В данном случаи брались в расчет 2 года, предшествующие наступлению страхового случая, то есть отпуска по уходу за ребенком.
Спросить
Нет. Для расчета берутся 2 года, предшествующие наступлению страхового случая! Поэтому будут учтены только 2015 и 2014 годы.
СпроситьК сожалению, нет. Пособие начисляется по среднему заработку, исчисленному за два календарных года, предшествующих году наступления страхового случая (отпуска по отходу за ребёнком до 1,5 лет). П.1 Ст.14 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ (ред. от 09.03.2016) "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством"
СпроситьА если, например, выйти на работу на несколько дней в 2017 г. и потом опять пойти в отпуск по отходу за ребёнком до 1,5 лет, для расчёта пособия, будут опять браться 2014 и 2015 гг. или возьмут 2015 и 2016 гг.?
СпроситьЕсли выйти на работу на несколько дней в 2017 году и потом опять пойти в отпуск по уходу до 1,5 лет
Если прервать отпуск, а потом через какое-то время оформить снова, то в расчёт войдут уже 2016 и 2015 годы.
СпроситьЯ 26 декабря 2014 года вышла из декрета на работу. В конце 2015 года опять ухожу в декрет по уходу за вторым ребенком. То есть по идее расчет декретных должен производится за 2013-2014 г. (в этот период я была в отпуске по уходу за первым ребенком). Вправе ли я поменять расчетный период на 2010-2011 год для того, чтобы получить достойные выплаты? Спасибо.
