Какая стратегия отпуска будет выгоднее финансово - взять его сейчас или после отпуска по уходу за ребенком до 1.5 лет?

Я работаю учителем. Сейчас с 2013 г. нахожусь в отпуске по уходу за ребенком (ребенку 1,8). До ухода в декретный у меня сохранился ежегодный оплачиваемый отпуск за 2012-2013 учебный год. В мае 2015 года я беру декретный отпуск на второго ребенка. Перед ним хотела взять тот неотгуленный отпуск. Каким годом он мне должен быть оплачен: когда работала 2012-2013 или которые прошли сейчас 12 календарных (март 2014-март 2015). В бухгалтерии говорят, что последними календарными и отпуск по уходу за ребенком считается. Разве он входит в расчет? Ответьте пожалуйста и на какие документы можно ссылаться?

5 мая 2016 года уходу в декретный отпуск. Работаю учителем в школе. Как будут считать декретные? За 2014-2015 и 2015-2016 учебный год?

В апреле 2012 г. ушла в декрет. Для рассчета декретных брали 2010 и 2011 годы. На данный момент нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 х лет (заканчивается 10.06.2015). В январе 2015 ухожу в новый декретный отпуск (не выходя на работу). Могу ли я заменить 2013 и 2014 годы для расчета декретных на 2010 и 2011 (как с первым ребенком)? Или я могу заменить только на 2011 и 2012?

Скажите пожалуйста, если декретный отпуск 140 дней будет с сентября 2013 г. по январь 2014 г., то пособие будет рассчитываться за 2011 и 2012 год. Тогда получается временная нетрудоспособность по уходу за ребенком до 1,5 лет начинается уже в 2014 году? Неужели тогда считать нужно 2012 и 2013 год, или все таки также как и при расчете декретных 2011 и 2012? заранее спасибо.

В 2013 и 2014 г. находилась в отпуске по уходу за ребенком. До 13 августа 2014 до 1,5 лет с 14 августа оформила отпуск по уходу до 3 лет. С 18 мая ухожу в декретный отпуск. Вопрос: могу ли я для расчета заменить только один год, т.е. взять для расчета 2012 и 2013 г. Так как если брать 2011 и 2012 г. (в которых у меня был заработок) сумма декретных будет меньше, чем если брать 2012 и 2013 г.

Я находилась в отпуске по уходу за ребенком с 2012 по 2015 год (по апрель 2015), снова собираюсь в декретный отпуск в 2016 году, в организации работаю с 2010 года. Если я правильно поняла, в расчет декретных пойдут 2014 и 2015 года, а так как в 2014 я была в декретном отпуске, то я могу этот год заменить на 2010. Или нет?

Скажите пожалуйста, я ухожу в декретный отпуск. Декретный отпуск будет рассчитываться от моей заработной платы за 2013 и 2014 год. Если моя заработная плата составляла меньше, чем прожиточный минимум, то как будут рассчитаны декретные?

Я работаю в бюджетной организации. Устроилась на работу 6 марта 2013 года. Полный отпуск составляет 50 дней. В августе 2013 года взяла отпуск 25 дней. С февраля 2014 года ушла в декретный отпуск. С июля 2014 года нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. Вторую половину отпуска за 2013 год не брала. Подскажите, пожалуйста когда я могу взять очередной оплачиваемый отпуск и сколько дней он будут составлять?

Вопрос по расчету декретных больничных. Вышла в декретный отпуск в 2012 г. (в расчет брались 2010 и 2011 гг). в том же году ушла в отпуск до исполнения 1,5 лет ребенку. В начале 2014 г ушла в отпуск до 3 лет. В 2015 г. ухожу в декретный отпуск (140 дней) на второго ребенка.

Какие года я имею право взять для расчета декретных в 2015 г? Имеется ввиду какие года от 2010 г до 2014 г.

7 ноября 2016 года ушла в декретный отпуск. Декретные выплатили за 2014 и 2015 года 141000 рублей. 27 марта 2017 года кончился больничный и начался отпуск по уходу за ребенком до 1.5 лет. 5 мая 2017 года пришло мое ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет 4000 рублей, то есть 3525 руб (минималка в Башкирии). Вопрос: почему мне платят минимум? Так должно быть? В бухгалтерии сказали, что заработная плата не имеет значения.