Наш детский сад закрывают на лето, для ремонта крыши. Как нам должны оплатить эти дни: 2/3 оклада или 2/3 заработной платы.
Наш детский сад закрывают на лето, для ремонта крыши. Как нам должны оплатить эти дни: 2/3 оклада или 2/3 заработной платы.
Здравствуйте!
Работодатель должен оформить простой. В данном случае простой не по вине работодателя, а по причинам, не зависящим от работодателя и работника, следовательно оплачивается такой простой в размере не менее двух третей тарифной ставки, оклада (должностного оклада), рассчитанных пропорционально времени простоя (ст.157 ТК).
СпроситьДетский сад закрывают на капитальный ремонт крыши на 2-3 месяца. В каком размере должно быть оплачено время сотрудникам детского сада?
При оплате 2/3 оклада или заработной платы. Должны ли сотрудники в этом случае находиться на рабочем месте?
Закрывают детский сад на 3 месяца это вина работодателя или нет?
Просто хочу узнать точно как нам должны платить 2/3 от оклада или 2/3 от средней заработной платы.
Детский сад в октабре закрывают из-за кап. ремонта прачечной. Должны оплачивать 2/3 оклада или зар. платы и должна ли включаться премия в этот расчёт.
Наш детский сад на селе закрывают для планового ремонта, на 100 дней. Мне, воспитателю, предлагают работу на 2\3 заработной платы в другом детском саду. Работу по потребности воспитателя. В селе имеется 3 детских садика.
Добрый день. В Бюджетном учреждении Детский сад с 2011 года протекает крыша. Денежные средства на капитальный ремонт кровли были выделены только в 2017 году. Садик закрылся на кап. ремонт. Весь персонал отпущен на 2/3. Как должны правильно оплатить персоналу 2/3 от оклада или 2/3 от среднего заработной платы. Комментариев в интернете много, версии различны. Пожалуйста помогите докопаться до истины. Если можно, то со ссылками на законы. Протечка крыши-это вина работодателя или нет!
Оплата работы воспитателю во время капитального ремонта крыши детского сада - ситуация и законность.
Здравствцйте! Я работаю воспитателем. Наш детский сад закрывают на капитальный ремонт крыши на 3 месяца. Заведующая сказала, что оплата будет 2/3 от оклада (оклад у мены 6023 руб), обтяснила что ремонт по техническим причинам. Это законно?
Скажите пожалуйста, наш детский сад закрывают на кап ремонт, сроки ещё не огласили, у меня вопрос, на какой срок я могу взять отпуск без сохранения заработной платы по семейным обстоятельствам, и могу ли я взять отпуск без сохранения заработной платы на время ремонта детского сада?
Я работаю воспитателем. Детский сад закрывают на ремонт с 1 июля. Ремонт будет длится 3 недели. Приказ о закрытии был получен в июне, когда я находилась в отпуске. Отпуск частично уже прошёл. Оплата периода ремонта будет происходить из каких расчётов? 2/3 средней заработной платы или 2/3 должностного оклада?
Детский сад закрывают на 4 месяца на реконструкцию. Какие гарантии у работников? Положено ли им 2/3 от оклада за простой или отпуск без сохранения зароботной платы или другое?
