Как защититься от незаконных действий работодателя и вернуть свои права - ситуация с недостачей и вымогательством долга
Моя сестра работала в магазине продавцом. Выяснилось, что есть недостача 10 тис. грн., за 3 мес. ей не выплатили зарплату и уволили заставив написать расписку, что она выплатит хозяйке магазина еще 4 тис., она ее написала. Что делать, как правильно поступить?
Меня зовут Дарья! Обращаюсь к вам еще раз! Я работала продавцом в продуктовом магазине! Из-за недостачи магазин закрывают и эту недостачу вешают на продавцов! Я отказываюсь платить эту недостачу т,к, не вижу смысла платить за то,что не брала! Как мне теперь правильно поступить? На чтом основываться? Хозяйка магазина просит писать расписку что я взяла эти деньги в долг! И отказывается отдавать трудовую книжку! Подскажите пожалуйста, какую запись должна сделать в трудовой, как правильно написать заявление на увольнение! Имеет ли она меня уволить по статье? Заранее огромное спасибо за консультацию!
Я работал в магазине Ассорти продавцом, через время магазин закрыли и зарплату обещали выплатить после увольнения. Я написал заявление его приняли но расчет не выплатили объясняя тем что нет еще отчета о результатах закрытия магазина, его потом предоставили но зарплаты еще нет. Как быть в данной ситуации?
Жена работала продавцом в магазине. При здаче смены обнаружилась недостача. Директор магазина забрал паспорт мед. книжку и вымогает деньги. Не выплатил зарплату и под угрозой вынудил жену отдать ещё 7 000 руб.
Гастроном №298 г.Воронеж.
Я работаю в магазине одежды, оформлена по трудовому договору у ИП, моя трудовая находится у хозяйки магазина. 9 дней назад моя напарница попала в аварию и в данный момент находится на больничном. Я работаю 9 дней в магазине одна, хозяйка магазина планирует провести инвентаризацию. Еще не сделав инвентаризации она уже оказывает на меня психологическое давление уверяя, что есть недостача и грозит полицией. Хотя я уверенна, что недостачи в магазине нет, так как работали мы с напарницей честно и прозрачно. Как мне поступить в такой ситуации? Расчет по зарплате раз в неделю. За 9 дней я заработала 4 тысячи рублей. У нас часто хозяева магазинов практикуют так называемые недостачи, чтобы не платить в полном объеме работнику зарплату, а при его увольнении забрать то, что было выплачено ему ранее. Имеет ли право хозяйка не выплатить мне зарплату, если при инвентаризации выявится недостача?
Мою племянницу заставили написать расписку о том что она взяла 202000 в долг на покупку мебели. Заставила хозяйка магазина в котором она работает продавцом 5 месяцев. При приёме на работу никакой инвентаризации не было. Сейчас провели инвентаризацию насчитали недостачу в 600000. Расписка написана на имя матери хозяйки магазина. Куда обратиться на незаконные действия хозяйки магазина.
Ситуация такая... работала в магазине в паре со вторым продавцом. При ревизии обнаружилась крупная недостача. Фактический
Здравствуйте! Ситуация такая... работала в магазине в паре со вторым продавцом. При ревизии обнаружилась крупная недостача. Фактический хозяин магазина, на тот момент был главой администрации, вместе со своим юристом при психологическом давлении заставил написать расписку, будто я взяла деньги из кассы. Грозил, что испортит репутацию, нигде работать не даст и ребенка заберут, а меня посадят. Я денег не брала, но испугавшись и будучи в шоковом состоянии написала под диктовку расписку. Сейчас спустя почти три года он подал в суд. Как мне доказать что я не мошенница и расписка написана под давлением. Свидетель мой муж и уборщица магазина.
Работаю в магазине самообслуживания продавцом, исполняю обязанности заведующей магазина, в ходе проверки была выявлена недостача, руководство всю сумму повесило на нас, работников магазина, мы с этим не согласны, так как в магазине кроме камер видеонаблюдения других средств охраны нет, проверки не было год, недостачу вычитают из зарплаты, что нам делать, как правильно поступить?
Моя сестра работала в магазине и у нее вышла недостача 54000 руб. она написала расписку о выплате этой суммы.. после этого продолжала работать. На днях попала в больницу. Но магазин видели открытым. В субботу должна быть ревизия. Если после этой ревизии выйдет еще недостача она должна будет выплатить эту сумму? Она работала по трудовому договору только. Может ли работодатель подать в суд на мою сестру?
Посоветуйте работала в магазине а результате ревизии оказалась недостача под давлением написала расписку что делать, работала вместе хозяйкой магазина.
У меня была не достачу на магазине 2.191 руб я их выплатила и написала расписку в том что я все выплатила начальник подписал а перед этой недостачай они мне хотели предявить недостачу с другого магазина я была там на подмене приняла магазин без пересчёта так как не скем было считаться когда я приехала разговаривать с начальством они мне не чего не сказали за прошлую недостачу а сказали только про 2191 я их вернула они меня насчитали трудовую отдали теперь мне интересно могут ли они подать за прошлую недостачу иск в суд там недостача была маленькая и если они подадут в суд как мне лучше поступить и доказать что это не моя недостача так как магазин не был пересчитан.