Проблемы с выплатой заработной платы - бухгалтерия отказывает в октябрьской зарплате из-за необоснованного долга
Не получила зарплату за октябрь 2013 г., т.к бухгалтерия считает что мне она не положена из-за излишне начисленной суммы (которую я не получала). На начало октября мой долг перед предприятием составил 8600 руб. Фактически мной получен только аванс в размере 3400 р. откуда взялся долг ни кто объяснить не может. Расчет ушел в счет погашения фиктивного долга. Такая ситуация не у меня одной, правды добиться не можем.
Здравствуйте, Ирина!
Вам необходимо обратится в бухгалтерию и уточнить данный вопрос у них. Возможно была переплата в заработной плате или в отпускных...
СпроситьЭто мы знать не можем, поэтому для начала обратитесь к работодателю с заявлением о причинах долга. На основании ответа, в случае нарушения трудовых прав можете обратится с жалобой в трудовую инспекцию.
Всего хорошего.
СпроситьЗдравствуйте!
Просто так долг не мог образоваться, возможно работодатель ошибся или специально на Вас хочет повесить долг. Не подписывайте никакие документы, не читая. Будьте бдительны.
Запросите письменные объяснения у работодателя поданному вопросу.
Если что обращайтесь в трудовую инспекцию.
За помощью в составлении жалобы Вы можете обратиться к выбранному Вами юристу на сайте.
Всего доброго!
СпроситьЕсли вы не знаете откуда долг, как об этом могут знать юристы на сайте? Попросите расчетный лист в бухгалтерии
ТК РФ Статья 136. Порядок, место и сроки выплаты заработной платыСпроситьПри выплате заработной платы работодатель обязан извещать в письменной форме каждого работника:
1) о составных частях заработной платы, причитающейся ему за соответствующий период;
2) о размерах иных сумм, начисленных работнику, в том числе денежной компенсации за нарушение работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику;
3) о размерах и об основаниях произведенных удержаний;
4) об общей денежной сумме, подлежащей выплате.
Форма расчетного листка утверждается работодателем с учетом мнения представительного органа работников в порядке, установленном статьей 372 настоящего Кодекса для принятия локальных нормативных актов.
Долг за командировку перед предприятием. Имеют ли право удерживать всю зарплату и аванс в счёт погошения долга. В бухгалтерии говорят что могут. Т. К. Конец года.
ТК РФ Статья 137. Ограничение удержаний из заработной платы
Путеводитель по кадровым вопросам. Вопросы применения ст. 137 ТК РФ
Удержания из заработной платы работника производятся только в случаях, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными законами.
Удержания из заработной платы работника для погашения его задолженности работодателю могут производиться:
для возмещения неотработанного аванса, выданного работнику в счет заработной платы;
для погашения неизрасходованного и своевременно не возвращенного аванса, выданного в связи со служебной командировкой или переводом на другую работу в другую местность, а также в других случаях;
для возврата сумм, излишне выплаченных работнику вследствие счетных ошибок, а также сумм, излишне выплаченных работнику, в случае признания органом по рассмотрению индивидуальных трудовых споров вины работника в невыполнении норм труда (часть третья статьи 155 настоящего Кодекса) или простое (часть третья статьи 157 настоящего Кодекса);
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
при увольнении работника до окончания того рабочего года, в счет которого он уже получил ежегодный оплачиваемый отпуск, за неотработанные дни отпуска. Удержания за эти дни не производятся, если работник увольняется по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части первой статьи 77 или пунктами 1, 2 или 4 части первой статьи 81, пунктах 1, 2, 5, 6 и 7 статьи 83 настоящего Кодекса.
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
В случаях, предусмотренных абзацами вторым, третьим и четвертым части второй настоящей статьи, работодатель вправе принять решение об удержании из заработной платы работника не позднее одного месяца со дня окончания срока, установленного для возвращения аванса, погашения задолженности или неправильно исчисленных выплат, и при условии, если работник не оспаривает оснований и размеров удержания.
Заработная плата, излишне выплаченная работнику (в том числе при неправильном применении трудового законодательства или иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права), не может быть с него взыскана, за исключением случаев:
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
счетной ошибки;
если органом по рассмотрению индивидуальных трудовых споров признана вина работника в невыполнении норм труда (часть третья статьи 155 настоящего Кодекса) или простое (часть третья статьи 157 настоящего Кодекса);
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
если заработная плата была излишне выплачена работнику в связи с его неправомерными действиями, установленными судом.
ТК РФ Статья 138. Ограничение размера удержаний из заработной платы
Путеводитель по кадровым вопросам. Вопросы применения ст. 138 ТК РФ
Общий размер всех удержаний при каждой выплате заработной платы не может превышать 20 процентов, а в случаях, предусмотренных федеральными законами, - 50 процентов заработной платы, причитающейся работнику.
При удержании из заработной платы по нескольким исполнительным документам за работником во всяком случае должно быть сохранено 50 процентов заработной платы.
Ограничения, установленные настоящей статьей, не распространяются на удержания из заработной платы при отбывании исправительных работ, взыскании алиментов на несовершеннолетних детей, возмещении вреда, причиненного здоровью другого лица, возмещении вреда лицам, понесшим ущерб в связи со смертью кормильца, и возмещении ущерба, причиненного преступлением. Размер удержаний из заработной платы в этих случаях не может превышать 70 процентов.
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
Не допускаются удержания из выплат, на которые в соответствии с федеральным законом не обращается взыскание.
СпроситьИсковое на алименты подано в ноябре 2015, решение суда получено только в 2018 году (была приостановка по вине Ответчика+апелляции), исполнительное произ-во начато в конце 2018 года. Постановление о расчете задолженности получено на октябрь 2020, задолженность посчитана с ноября 2015 по октября 2020 года. Было частичное погашение в период с октября 2019 г. по октябрь 2020 г., до этого не было погашений. С какой даты нужно считать неустойку по алиментам: с декабря 2018 года (начала исполнительного произ-ва) или с октября 2017 (за 3 последних года, т.е. до вынесения решения суда)?
Здравствуйте! Вы можете потребовать согласно ст.115 Семейного кодекса РФ взыскать неустойку за весь период, начиная с первого месяца, где образовалась задолженность. А заявлять о применении сроков давности предоставьте ответчику. И стоит отметить, что согласно п.1 ст.9 Семейного кодекса РФ на требования, вытекающие из семейных отношений, исковая давность не распространяется, за исключением случаев, если срок для защиты нарушенного права установлен СК РФ. А статья 115 Семейного кодекса РФ такого условия не содержит:
Статья 115. Ответственность за несвоевременную уплату алиментовСпросить1. При образовании задолженности по вине лица, обязанного уплачивать алименты по соглашению об уплате алиментов, виновное лицо несет ответственность в порядке, предусмотренном этим соглашением.
2. При образовании задолженности по вине лица, обязанного уплачивать алименты по решению суда, виновное лицо уплачивает получателю алиментов неустойку в размере одной десятой процента от суммы невыплаченных алиментов за каждый день просрочки.
Размер неустойки за несвоевременную уплату алиментов может быть уменьшен судом с учетом материального и (или) семейного положения лица, обязанного уплачивать алименты, если подлежащая уплате неустойка явно несоразмерна последствиям нарушения обязательства по уплате алиментов.
Получатель алиментов вправе также взыскать с виновного в несвоевременной уплате алиментов лица, обязанного уплачивать алименты, все причиненные просрочкой исполнения алиментных обязательств убытки в части, не покрытой неустойкой.
Следует считать с конца 2018 года, с момента когда решение суда вступило в Законную силу,не путать с момента начисления алиментов, то есть с момента обращения в суд с заявлением.
СК РФ Статья 115. Ответственность за несвоевременную уплату алиментов
Перспективы и риски споров в суде общей юрисдикции. Ситуации, связанные со ст. 115 СК РФ
1. При образовании задолженности по вине лица, обязанного уплачивать алименты по соглашению об уплате алиментов, виновное лицо несет ответственность в порядке, предусмотренном этим соглашением.
2. При образовании задолженности по вине лица, обязанного уплачивать алименты по решению суда, виновное лицо уплачивает получателю алиментов неустойку в размере одной десятой процента от суммы невыплаченных алиментов за каждый день просрочки.
(в ред. Федеральных законов от 30.06.2008 N 106-ФЗ, от 29.07.2018 N 224-ФЗ)
(см. текст в предыдущей редакции)
Размер неустойки за несвоевременную уплату алиментов может быть уменьшен судом с учетом материального и (или) семейного положения лица, обязанного уплачивать алименты, если подлежащая уплате неустойка явно несоразмерна последствиям нарушения обязательства по уплате алиментов.
(абзац введен Федеральным законом от 29.07.2018 N 224-ФЗ)
Получатель алиментов вправе также взыскать с виновного в несвоевременной уплате алиментов лица, обязанного уплачивать алименты, все причиненные просрочкой исполнения алиментных обязательств убытки в части, не покрытой неустойкой.
СпроситьЗдравствуйте,
Неустойка начисляется с момента возникновения задолженности.
Нужно подать исковое заявление о взыскании неустойки за нарушение срока выплаты алиментов. Неустойка составляет 0,5% в день! То есть, сумма будет не маленькая. В иске нужно сразу просить наложить арест на имущество должника. Имущество будет арестовано и продано, если должник не погасит задолженность.
Это достаточно действенный путь. Главное - правильно составить и обосновать такое исковое заявление, что самостоятельно, без помощи юриста, сделать Вам будет сложно. Обратитесь к юристу на нашем сайте лично или напишите ему на его эл. почту (обычно он указан под ответом), он поможет составить такое исковое заявление и даст все необходимые пояснения, а при необходимости будет оказывать юридическую помощь вплоть до вынесения решения суда.
Главным условием взыскания неустойки является просрочка алиментного платежа хотя бы на 1 день. Сроки уплаты денег на содержание несовершеннолетних указываются в исполнительных листах (ИЛ), алиментных соглашениях или судебных приказах.
Например, выплаты должны были поступить 12.01.2018, но взыскатель получил их 15.01.2018, за указанный период он вправе истребовать неустойку.
Другие условия взыскания:
- Установленные алиментные обязательства. Должник должен уплачивать алименты по соглашению, ИЛ или судебному приказу. Если получатель ранее не обращался в суд или не оформлял с плательщиком соглашение у нотариуса, взыскивается не неустойка, а алименты за прошедший период – максимум 3 года, предшествующие дате подачи иска в судебный орган.
- Наличие задолженности. Она начинает формироваться со дня, следующего за днем, когда должен был поступить платеж.
Конкретные сроки и суммы алиментного долга для обращения в суд законами не устанавливаются. Иск можно подавать даже через неделю, но размер выплат будет минимальным – не более 500 руб. в зависимости от величины алиментов.
Рекомендуется обращаться с иском по прошествии 5-6 месяцев с момента образования неуплаты: в таком случае получится удержать с плательщика большую сумму. В некоторых случаях она превышает размер основной задолженности.
СпроситьУважаемая Посетитель г. Москва!
Порядок выплаты неустойки зависит от того, на каком основании выплачиваются алименты: по решению суда или по соглашению.
В первом случае должник в соответствии с п.2 ст. 115 СК РФ обязан выплатить неустойку в размере 0,5 % от не выплаченной суммы алиментов за каждый день просрочки.
Если обязанность по уплате алиментов установлена соглашением, ответственность за его неисполнение также должна предусматриваться соглашением (п. 1 ст. 115 СК РФ).
Поэтому исходя из выше изложенного:
- в вашем случае расчёт неустойки по алиментам следует считать с даты начала исполнительного производства.
Удачи вам Владимир Николаевич
г. Уфа 05.11.2020 г.
СпроситьВ декабре 2011 года умерла моя мама, она проживала одна в квартире, которую в 2007 году подарила моим детям. На момент смерти у нее остался долг перед банком в сумме примерно 76000 руб. После смерти я получила ее оставшуюся зарплату в сумме 33000, которую потратила на долги после похорон. Сейчас банк требует от меня погашения ее долга. Наследовать мне нечего. Кроме зарплаты, полученной от организации в наследство я не вступала. Подскажите, является ли зарплата наследством? По договору с банком она была застрахована (договор страхования жизни и здоровья), но страховая компания отказалась от оплаты долга.
Если вы получили зарплату в качестве наследства, по свидетельству от нотариуса, через 6 мес. после ее смерти - то платить банку надо, но сумма не больше полученной вами. Если же вы наследственное дело не открывали - то ничего не надо платить.
СпроситьВ октябре 2013 года приостановил услуги компании дом ру на пол года. В 2014 году в августе мне приходит письмо от коллекторского агенства, что я перед ними в долгу на сумму 7200 рублей. Из них 2800 рублей это сумма основного долга, 2800 это штрафные проценты, и остальная сумма расходы по сбору задолженности. Я позвонил в дом. ру и узнал откуда такая сумма долга. Оказывается, с апреля они возобновили свои услуги, и соответственно начислялась абонентская плата (услугами дом. ру не пользовался с октября 2013 года) и то что мой долг передан коллекторскому агенству линдорф. Прошу помощи в данном вопросе.
При злоупотреблении коллекторами или сотрудниками банка своими полномочиями сообщите что обратитесь в полицию по факту вымогательства(ст.163 УК РФ).Это умерит их пыл.Взыскать с вас долг может только суд.В суде просите применить ст.333 ГК РФ.
СпроситьИсп. производство прекращено в марте 2015 г. в октябре 2014 на дипозитный счет подразделения суд приставов мои денежные средства поступают в большом размере чем не обходимо погашения размера задолжности. Суд пристав возращает мне излишне переплаченную сумму мной. А в мае 2015 года суд пристав решает что в октябре 2014 года она вернула лишниюю сумму и снова арестовывает мой расчетный счет и открывает снова испол. Производство. Правильно (законно) ли это?
Статья 99 Федерального закона "Об исполнительном производстве" от 02.10.2007 N 229-ФЗ . Размер удержания из заработной платы и иных доходов должника и порядок его исчисления 1. Размер удержания из заработной платы и иных доходов должника, в том числе из вознаграждения авторам результатов интеллектуальной деятельности, исчисляется из суммы, оставшейся после удержания налогов 2. При исполнении исполнительного документа (нескольких исполнительных документов) с должника-гражданина может быть удержано не более пятидесяти процентов заработной платы и иных доходов. Удержания производятся до исполнения в полном объеме содержащихся в исполнительном документе требований. 3. Ограничение размера удержания из заработной платы и иных доходов должника-гражданина, установленное частью 2 настоящей статьи, не применяется при взыскании алиментов на несовершеннолетних детей, возмещении вреда, причиненного здоровью, возмещении вреда в связи со смертью кормильца и возмещении ущерба причиненного преступлением. В этих случаях размер удержания из заработной платы и иных доходов должника-гражданина не может превышать семидесяти процентов. 4. Ограничения размеров удержания из заработной платы и иных доходов должника-гражданина, установленные частями 1 - 3 настоящей статьи, не применяются при обращении взыскания на денежные средства, находящиеся на счетах должника, на которые работодателем производится зачисление заработной платы, за исключением суммы последнего периодического платежа.
Статья 441 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации. Подача заявления об оспаривании постановлений должностных лиц службы судебных приставов, их действий (бездействия) 1. Постановления главного судебного пристава Российской Федерации, главного судебного пристава субъекта Российской Федерации, старшего судебного пристава, их заместителей, судебного пристава-исполнителя, их действия (бездействие) могут быть оспорены взыскателем, должником или лицами, чьи права и интересы нарушены такими постановлением, действиями (бездействием). 2. Заявление об оспаривании постановлений должностного лица службы судебных приставов, его действий (бездействия) подается в суд, в районе деятельности которого исполняет свои обязанности указанное должностное лицо, в десятидневный срок со дня вынесения постановления, совершения действий либо со дня, когда взыскателю, должнику или лицам, чьи права и интересы нарушены такими постановлением, действиями (бездействием), стало известно о нарушении их прав и интересов. 3. Заявление об оспаривании постановлений должностного лица службы судебных приставов, его действий (бездействия) рассматривается в порядке, предусмотренном главами 23 и 25 настоящего Кодекса, с изъятиями и дополнениями, предусмотренными настоящей статьей. 4. Отказ в отводе судебного пристава-исполнителя может быть обжалован в порядке, предусмотренном настоящей статьей.
СпроситьСитуация токая я работаю на офицальной работе в июле 2015 моему работодателю пришел от пристава документ о том чтоб с моей з п вычетали 50% да я с этим исполнительным производствов согласен, работодатель выплачивает ованс в конце месяца и в начале следущего месяца расчет, ованс у меня 10000 рублей, работодатель вычеты приставам с ованса не делает а делает вычеты с расчета в начале месяца включая сумму выданого ованса, з/п у меня небольшая непрывышает 20000, Соответствено с такими вычетами сумма выданого ованса привышала сумму расчета таким образом я 7 месяцев получал только ованс, расчет я неполучал 7 месяцев, за эти 7 месяцев накопился долг перед перед работодателем в размере 4000 рублей, в апреле работодатель убавил мне ованс до 6000 рублей, Получив корешек о з/п в марте я был удивлен вычетами за апрель работодатель начислил 20000 рублей з/п,вычеты были 50% приставам в размере 9000, ндфл 2000, ованс 6000, А 3000 работодатель вычел указав в корешке-долг за работником на начало месяца, также указано в корешке что долг на конец месяца 1000. Законы ли эти действия работодателя?
Нет не законны напишите письменно работодателю заявление , изложите суть обращения пусть даст вам ответ по существу!
СпроситьДобрый день. Не видя документов, сказать сложно. Если у Вас взыскивают более 50% дохода после снятия НДФЛ - обжалуйте
СпроситьМой зарплатный счет заблокировал банк за долг по кредиту я написала заявление в свою бухгалтерию что бы они переводили мою зарплату на другой счет (счет моего сына) не указывая чей это счет, может ли банк отследить передвижение моей зарплаты?
Если моя бухгалтерия перечислила зарплату на другой счет, может ли банк списать мою зарплату со счета сына?
скорее всего з/п перечислена на его счет не будет, напишите заявление о выдаче вам з/п на личными ДС, т.к. з/п перечисляется только на р/с рабтника
Со счета сына ДС банк снять не сможет, т.к. он не является должником
СпроситьБухгалтерия считает, что в феврале месяце я получила одну лишнюю зарплату, и сейчас требует вернуть долг, но я не получала второй зарплаты, а только одну, т е не 28000, а 14000.. почему я должна платить, если я не получала 28000 руб. как мне доказать что я не видела эти деньги. Спасибо.
Ст.137 ТК РФ
Заработная плата, излишне выплаченная работнику (в том числе при неправильном применении трудового законодательства или иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права), не может быть с него взыскана, за исключением случаев:
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
счетной ошибки;
если органом по рассмотрению индивидуальных трудовых споров признана вина работника в невыполнении норм труда (часть третья статьи 155 настоящего Кодекса) или простое (часть третья статьи 157 настоящего Кодекса);
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
если заработная плата была излишне выплачена работнику в связи с его неправомерными действиями, установленными судом.
в ведомостях, на счету - должны быть сведения о полученном, перечисленном - что мешает сверить с начислениями? Если ЗП черная, то все требования работодателя в этой части незаконны вне зависимости от обстоятельств. Доказывать вам ничего никому не нужно, это им нужно доказать.
СпроситьПодала на алименты на содержание ребенка в октябре 2015 года. С бывшего мужа начали удерживать алименты только с января 2016 года. Бывший муж долг, начисленный с октября по декабрь, так и не выплатил. Скажите, пожалуйста, неустойка по алиментам будет рассчитываться с октября по декабрь 2015 года или за 2 последних года (сумма долга за 3 месяца * каждый месяц за последние 2 года)?
Здравствуйте. С октября по декабрь в вашем случае, т.к неустойка рассчитывается только на задолженность. Согласно СК РФ Статья 115.
2. При образовании задолженности по вине лица, обязанного уплачивать алименты по решению суда, виновное лицо уплачивает получателю алиментов неустойку в размере одной второй процента от суммы невыплаченных алиментов за каждый день просрочки.Спросить