Важно ли ликвидировать муниципальное бюджетное учреждение до или после перевода сотрудников в областное бюджетное учреждение?
У нас муниципальное бюджетное учреждение, которое предстоит ликвидировать. При это сотрудники будут уволены в порядке перевода в областное бюджетное учреждение. Как и когда начинать процесс ликвидации: после перевода сотрудников или до? Есть ли какая-то разница?
разницы здесь нет никакой. Но сточки зрения финансовой лучше конечно сначала перевести,а затем начать процеесс ликвидации
СпроситьУ нас муниципальное бюджетное учреждение культуры директор решил ликвидировать учреждение для того чтобы сократить штат. Затем открыть новое учреждение. Как нам быть. С чего начать ликвидацию учреждения. Заранее благодарны.
Здравствуйте! а что у вас в администрации юристов нет? такой вопрос в двух словах не объяснить - идите на очную консультацию к юристу -
Спросить
Было муниципальное учреждение прогимназия в 2010 году стало учреждением дополнительного образования.
Сотрудник еще в муниципальном учреждении прогимназия ушел в декрет, а вышел на работу уже в учреждение дополнительного образования. Как осуществить перевод данного сотрудника.
Уважаемая Анжела!
Трудностей никаких нет.
1. Оформить надлежащим образом две записи в трудовой книжке:
1.1. О преобразовании образовательного учреждения;
1.2. О переводе работника в связи с преобразованием.
2. Должным образом оформить заявление с работником о переводе.
3. Должным образом оформить приказ о переводе.
СпроситьМожет ли муниципальное бюджетное укчреждение культуры работать по штату без должности завхоза (материально ответственного лица), при этом эта должность будет в муниципальном казённом учреждении по материально-техническому обслуживанию учреждений культуры? Как удалённо закрепить отношения между учреждениями?
По ТК РФ чтобы закрепить за завхозом другого учреждения материальную ответственность заТМЦ вашего учреждения -этот завхоз должен быть хотя бы на четверть ставки устроен к вам. Поэтому никак не закрепите.Определяйте в своем учреждении материально ответственное лицо и за ним закрепляйте ТМЦ
СпроситьЕсть Государственное бюджетное учреждение города Москвы и создавалось оно постановлением Правительства города Москвы (далее - ПП). Учредителем, в соответствии с тем же ПП, является Департамент культуры города Москвы. Учредитель хочет ликвидировать это учреждения как самостоятельное юр лицо и сделать из него филиал другого юр лица. Насколько Учредитель (Департамент культуры) вправе принять решение о ликвидации и провести ликвидацию путем издания своего внутреннего приказа о ликвидации учреждения? Не должно ли это снова быть ПП для того, чтобы ликвидировать учреждение?
Может ли главный бухгалтер Учредителя быть бухгалтером в поведомственном ему учреждении (В муниципльном бюджетном) учреждено муниципальное бюджетное учреждение. В штате есть бухгалтер. Но бух. работу (отчетность) ведет бухгалтер учредителя (бесплатно). Могу ли его прнять по совместительству в муниципальное бюджетное.
Муниципальное образование создало муниципальное казенное учреждение. Его будущий директор - сотрудник администрации (не муниципальный служащий). Каким образом правильно оформить данный перевод, какой статьей ТК РФ следует руководствоваться? Это будет увольнение в порядке перевода? (если да, то кого уведомлять администрации, если она же и является учредителем данного муниципального казенного учреждения). Или же это просто перевод? Заранее благодарна за помощь.
У меня вот такой вопрос я работаю в Муниципальном Бюджетном Учреждении, собираюсь поступать учиться по профессии в КемГу на платной основе, слышал что есть то ли закон, то ли постановление что сотрудникам МБУ при получении первого высшего образования, обучение оплачивает Бюджетное учреждение в котором работает сотрудник, так ли это?
Какова продолжительность отпуска врача-пчихиатра, сотрудника территориальной психолого-медико-педагогической комиссии. Учреждение, при котором создана ПМПК - муниципальное бюджетное учреждение. Тип учреждения - организация, осуществляющая обучение. Название - Центр диагностики и консультирования.
35 дней доплнительный оплачиваемый отпуск к основному в соответствии с Постановлением Правительства РФ от 6 июня 2013 г. N 482 "О продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за работу с вредными и (или) опасными условиями труда, предоставляемого отдельным категориям работников"
СпроситьМожно ли реорганизовать муниципальное автономное учреждение в автономную некоммерческую организацию?
Или нужно ликвидировать учреждение и заново зарегистрировать организацию? И какая процедура? С чего нужно начинать? Спасибо.
День добрый.
1. Ситуация зависит от специфики Ваших организаций.
2. Начинать нужно с проработки законов и локальных нормативных актов, имеющих отношение к указанному муниципальному автономному учреждению и к предполагаемой новой организации.
3. Далее - работать по закону 129-ФЗ, публикации в Вестнике, разделительные балансы и т.п., и т.д.
СпроситьВ нашем учреждении предстоит реорганизация путем слияния с другим учреждением. Останется ли при этом прежнее название учреждения, которое носит имена наших выдающихся людей, если то учреждение, которому нас присоединяют, тоже носит чье то имя?
Останется ли при этом прежнее название учреждения, которое носит имена наших выдающихся людей, если то учреждение, которому нас присоединяют, тоже носит чье то имя? Мне лично неизвестно останется ли прежнее название или оно не останется. Это я к тому что подобный вопрос на счет названия решает Учредитель, который инициировал такую реорганизацию К нему вам нужно обращаться чтобы узнать как он будет решать вопрос с названием.
Спросить
