Гендиректор беременного ООО без записей в ТК и ТД хочет уволиться - кому и когда нужно подать заявление?

Как правильно написать заявление на увольнение по собственному желанию генерального директора ООО (ст. 280 ТК РФ)?

У ООО три участника (два физ. лица и одно юр. лицо).

На чьё имя писать заявление на увольнение? Или надо писать три заявления на каждого участника?

В ООО 4 участника. 3 физ. Лица и одно юр.лицо. Один из участников хочет физ. Лицо хочет продать свою долю другому участнику физ. Лицу этого же общества. Вопрос: нужна ли оферта и отказы остальных участников?

В учреждённом ООО два участника в одном лице 1 участник ООО в лице директора и 2 как физ лицо по факту можно рассматривать как единственного участника?

Есть ООО учредители:2 одно юр.лиц физ лицо также является генеральным директором ООО другое физ. лицо, юр лицо не устраивает гендиректор. Как снять с должности гендиректора ООО.

В ООО 2 участника юр и физ лицо.

Юр лицо продает свою долю физ лицу.

В заявлении 14001 в листе Д (на физ лицо, которое приобретает долю УК) что нужно отметить зачком V: Возникновение у физ лица обязательственных прав в отношении юр лица или изменение сведений об участнике?

Проконсультируйте по следующей ситуации. Учредителями ООО являются: юрид-е лицо доля в уставном капитале – 90%, физ-е лицо – доля 10%. Принято решение о выходе юр.лица из состава учредителей с возмездной уступкой доли трем покупателям физ. лицам; при чем, одно лицо – участник общества с долей 10%, остальные два - третьи лица /вновь принятые/.

Вопрос: 1. возможно ли оформить один договор уступки доли, либо необходимо заключать отдельный договор с каждым покупателем?

2. правильно ли составляю в протоколе порядок повестки дня:

- введение в участники общества физ. лиц /на основании заявлений/;

- выход участника общества юр.лица /на основании решения акционеров/ с уступкой принадлежащей доли.

Планируется открытие ООО. Учредители: юридическое лицо и два физ. лица. Между учредителями существует договоренность, что через три года юридическое лицо выйдет из ООО (представитель юр. лица на данный момент возражений не имеет). Возможно ли данное соглашение отразить документально для полной уверенности физ. лиц, например оформить как дополнительную обязанность для юридического лица. Не противоречит ли это законодательству. Если противоречит пожалуйста укажите какой закон и пункт в законе. Возможны ли еще варианты решения данной проблемы?

В ООО всего два участника. Один участник-физ лицо отчуждает часть доли другому участнику тоже физ лицу.

Применяются ли к этой сделке:

1) уведомление ФАСа

2) документ об одобрении крупности сделки или отсутствии крупности сделки?

В составе ООО было 3 участника. В результате заговора, двое участников отстранили от управления делами третьего участника (и сместили его же с поста Гендиректора). Вскоре продали все имущество ООО (стоимостью 500 000 000 руб) по цене 49000 рублей фактически самим же себе (через афилированных лиц). После этой сделки, признанной в дальнейшем судом незаконной, "захватчики" поставили на пост гендиректора лояльное им лицо, которое полностью подчиняется им. В дальнейшем третий участник обратился в суд об исключении этих "злоумышленников и вредителей" из состава участников ООО. Суд иск удовлетворил. На днях решение суда должно вступить в законную силу. На основании другого решения суда должна быть проведена реституция (относительно реализованного имущества). Однако это возможно, если Гендиректор ООО обратится с соответствующим заявлением в "Регпалату". Есть вероятность того, что нынешний гендиректор не пожелает передавать дела (а самое главное учредительные документы) ООО новому гендиректору.

Как быть в таком случае? Как вновь избранному гендиректору внести изменения в ЕГРЮЛ относительно сведений о лице, имеющем право действовать от имени ООО без доверенности, если прежний гендиректор не передаст учредительные документы, печати и штампы?

Два участника ООО (один - юр. лицо 20%, второй физ. лицо 80%). Может ли физ. лицо выйти из ооо и отдать долю юр. лицу?