Является ли уважительной причиной при увольнении по собственному желанию наличие ребенка до 14 лет?

• г. Москва

Является ли уважительной причиной при увольнении по собственному желанию наличие ребенка до 14 лет? В каком нормативном документе можно найти перечень уважительных причин для увольнения по собственному желанию? Спасибо.

Ответы на вопрос (1):

Уважаемая Ирина! Уважительной причиной для увольнения по собственному желанию и является собственное желание. Никаких дополнительных причин излагать не нужно. С уважением, Дмитрий Константинович.

Спросить
Пожаловаться

При увольнении человека, работавшего по контракту, по собственному желанию необходимо определить, считать ли уважительной причину его увольнения (перевод на другую работу по согласованию между работодателями). Подскажите, пожалуйста, где можно найти перечень уважительных либо неуважительных причин. Спасибо!

Является увольнение по причине переезда в другой город по причине семейных обстоятельств уважительной причиной. Или данная причина причисляется к увольнению по собственному желанию? У меня есть соглашение об обучении работника за счёт средств работодателя. И там указано, что увольнению по собственному желанию не является уважительной причиной.

Является ли уважительной причиной для увольнения по собственному желанию принуждение начальника к увольнению и отказ сотрудничать?

В правилах исчисления непрерывного трудового стажа, сказано, что при увольнении по собственному желанию без уважительных причин, если со дня предыдущего увольнения прошло менее 12 месяцев, непрерывный стаж прерывается. Какие же причины увольнения являются уважительными, и какой нормативный акт это регулирует? Заранее - огромное спасибо.

Является ли малое денежное содержание уважительной причиной для увольнения по собственному желанию? Есть ли еще какая-нибудь возможность уволиться по собственному желанию? И как реагировать на угрозы со стороны руководителя при подаче рапорта на увольнение?

У меня такая ситуация:

Я уволился с предприятия по собственому желанию, в заявлении я указал причину увольнения:

(в связи с задержкой выплаты заработной платы).

1. Является ли эта причина уважительной при увольнении т.к.не своевременная выплата заработной платы свыше 15 дней-это нарушение трудового кодекса.

2. Если эта причина является уважительной при увольнении по ст.80 ТК, то обязан ли инспектор отдела кадров указать данную причину в трудовой книжке, или какая должна быть запись в трудовой книжке при увольнении по собственному желанию по этой причине.

С уважением к ВАМ Валерий г.ШУЯ Ивановская область.

При увольнении по собственному желанию, обязательным условием является обоснование работником причины увольнения?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских

При увольнении с ВС РФ контрактника по собственному желания, какими могут быть уважительные причины? Что указать в рапорте на увольнения?

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за5минут
спросить
Администратор печатает сообщение