Можно ли оформить отпуск по уходу за ребенком если ему больше 4,5 лет без оплаты, но с охранением рабочего места?
Можно ли оформить отпуск по уходу за ребенком если ему больше 4,5 лет без оплаты, но с охранением рабочего места?
Можно ли остаться в декретном тпуске по уходу за ребенком до 3 х лет, а на второго отпск оформить на бабушку до 1,5 лет с сохранением ее рабочего места в неполным рабочим днем?
В данный момент, я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до 3-х лет, подскажите пожалуйста, могу ли я оформить отпуск по уходу за ребенком в возрасте до 7-ми лет с сохранением рабочего места?
ТК РФ Статья 263. Дополнительные отпуска без сохранения заработной платы лицам, осуществляющим уход за детьми, инвалидамиСпроситьРаботнику, имеющему двух или более детей в возрасте до четырнадцати лет, работнику, имеющему ребенка-инвалида в возрасте до восемнадцати лет, одинокой матери, воспитывающей ребенка в возрасте до четырнадцати лет, отцу, воспитывающему ребенка в возрасте до четырнадцати лет без матери, работнику, осуществляющему уход за членом семьи или иным родственником, являющимися инвалидами I группы, коллективным договором могут устанавливаться ежегодные дополнительные отпуска без сохранения заработной платы в удобное для них время продолжительностью до 14 календарных дней. Указанный отпуск по письменному заявлению работника может быть присоединен к ежегодному оплачиваемому отпуску или использован отдельно полностью либо по частям. Перенесение этого отпуска на следующий рабочий год не допускается.
Скажите пожалуйста могу ли я (мама) уйти в отпуск по уходу за ребенком-инвалидом с сохранением рабочего места и получением оплаты по уходу? Ребенку шесть лет.
Здравствуйте! Для сохранения рабочего места отпуск по уходу за ребенком можно брать до исполнения ребенку 3 лет. После этого срока-по согласованию с работодателем может быть предоставлен отпуск без содержания.
Спросить
Здравствуйте.
Отпуск предоставляется до трех лет с сохранением рабочего места, потом можете оформить отпуск за свой счет, если работодатель будет согласен.
Спросить
Здравствуйте!
Отпуск по уходу за ребенком, предоставляется работнику, до исполнения ребенку возраста 3-х лет.
Желаю Вам удачи и всего хорошего!
СпроситьСтатья 256 ТК РФ
По заявлению женщины ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Порядок и сроки выплаты пособия по государственному социальному страхованию в период указанного отпуска определяются федеральными законами.Спросить
По семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам работнику по его письменному заявлению может быть предоставлен отпуск без сохранения заработной платы, продолжительность которого определяется по соглашению между работником и работодателем.
СпроситьОтпуск по уходу за ребенком до 3 лет заканчивается. У меня ребенок инвалид. Можно ли продлить отпуск по уходу с сохранением рабочего места.
Здравствуйте! Если работодатель не против, он вправе по просьбе работницы предоставить ей отпуск без сохранения заработной платы и после окончания отпуска по уходу за ребенком до 3-х лет.
Спросить
Продлить отпуск по уходу за ребенком не получится. Недавно продлен период ухода за ребенком с 3 до 4,5 лет, включаемый в стаж для назначения трудовой пенсии.
Спросить
к сожалению законом предусмотрен отпуск только до 3 лет. По соглашению с работодателем можете взять отпуск без содержания.
СпроситьМожно ли пойти в отпуск по уходу за ребенком до 6 лет, с сохронением рабочего места.
