В детском саду нам выделили место, но требуют пожертвование или работу взамен - что делать?

Сегодня позвонила воспитательница из детского сада и сказала что в группе объявили карантин по ветрянке. До этого, за месяц нас предупредили, что группу (помещение) будут ремонтировать и детей распределят по ближайшим садикам. Итог нас ставят перед фактом что из-за ремонта мы не сможем посещать садик свой и другие садики нас не примут т.к наша группа находится на карантине. Правомерны ли действия со стороны садика? Какие организации вправе закрыть группу в садике на карантин и какие документы официально подтвердят их слова? И что делать, если ребенка нет возможности оставить дома, предусмотрен ли на этот случай больничный на время карантина, если ребенок здоров?

Садик закрывается на ремонт. Родители должны писать были заявления, чтобы приняли в другой садик, на время ремонта. Но нам никто не сказал, а когда я обратилась с этим вопросом, сказали. Что уже поздно и заведующая в отпуске. Я пошла к заместителю заведующей. Она выслушала и сказала, что попробует решить. Мне поступил от нее звонок, нам дали место в другом садике, но предварительно надо сходить к нашей медсестре. Я пришла к ней, она посмеялась и сказала, что туда только одного ребенка возьмут из другой группы и назвала меня наивной. Я пошла в садик, в который должны были перевести нас, мне подтвердила заведующая, что переводится только один ребенок., она подтвердила, что звонила наша заведующая и просила о переводе (но та сказала, что только о 1 место).

В итоге время идет и мой ребенок во время закрытия садика никуда не определен. Что делать? Ждать, когда наша заведующая выйдет из отпуска?

Скажите пожалуйста, мы стояли на очереди в садик, мне сказали подойти определенного числа. Когда пришла сказали что группу расформировали до меня не дозвонились. Хотя указан и был адрес и дом телефон и моб. как так? И дали другой садик очень далеко от дома. Меня это не устраивает что можно сделать? Ведь наша очередь подошла в садике и место там должно быть!

Как мне быть в данной ситуации, моему ребенку 3 года 2 месяца, он у меня ходит в садик почти год, и нам очень нравиться наша воспитательница и мы не хотим ее терять, а вчера я пришла забирать своего ребенка и мне сказали, что теперь нас переводят в другую группу. Дети очень привыкли к своей первой воспитательнице, даже когда был ремонт в группе в которую мы первый раз пришли, дети отказывались идти в другую группу. После чего я подошла к заведующей и попросила объяснить почему так... На что мне заведующая ответила что так надо. ЧТО НАМ ДЕЛАТЬ ПОДСКАЖИТЕ?

У меня такая проблема: моему ребенку 3,5 года ходим в детский сад, вместе с нами в группу ходит ребенок его мама работает в этом садике бухгалтерам, а бабушка исполняет обязанности заведующей, наши дети между собой не ладят, дерутся. Сегодня мама того ребенка подошла ко мне с претензиями, говорит что мой сын бьет ее! Сама я видела обратное и не один раз! И мама этого малыша сказала что с ио заведующей будут решать вопрос по переводу моего ребенка в другую группу! Как мне поступить! Сын привык к этой группе и воспитателям, не хотелось бы менять группу!

Я, воспитатель, работаю в детском садике и мой ребенок ходит в этот же садик. Произошел конфликт между моим мужем и заведующей из-за слияние групп и ремонта. Муж мотивировал, что он имеет права как родитель спрашивать с заведующей. После этого она стала угрожать ему, что ваша жена работает в этом садике, что она меня выживет. Меня сразу же переводят на другую группу и идет "слежка": как стою, где стою, что делаю. Мне лучше перейти в другой детский сад?

Я пришла работать в детский сад, моего ребёнка взяли в садик ему было 3 года и 3 месяца, я в саду проработала два года, теперь нашла более высокооплачиваемую работу, решила уволиться, мне заведующий садом сказала если вы уволитесь, я отчисляю вашего ребёнка из садика, что мне делать?

Моя жена устроилась в детский сад младшим воспитателем, чтобы наш ребёнок ходил в сад рядом с домом, у ребёнка был другой садик, т.к прописка у них по центральному району, но проживаем мы вместе в железнодорожном, т.е в сад они пришли с путевкой с другого детского сада, заведующая сказала отработать 2 года в саду, а то ребёнка отдаст, обговаривалось об этом только устно, и в договорах за это ничего не прописано. На каком основании она может отчислисть ребёнка из детского сада, при увольнении жены? И сколько жене в таком случае нужно отработать в саду? Работает она с 02.11.2015 года.

В нашем детском саду 3 группы детей 3-4 лет. Наша группа была сформирована на год раньше остальных - с 2 х лет. Сначала мы были год в одной группе. Потом нас всех перевели в другую группу к другим воспитателям. И соответственно набрали ещё 2 группы наших ровесников. В этом году из трёх групп детей отбирают в логопедическую группу. А из этих трёх групп сделают две путём расформирования одной группы. Какая группа будет расформирована мы узнаём в мае. Мой ребёнок очень тяжело перенёс адаптацию. Можно ли каждый год перекидывать в разные группы? Как защитить нашу группу от этого? Все-таки наши дети уже два года вместе, а в тех группах только год. Есть ли приоритеты? Какими законами это регулируется?